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好律師> 法律法規(guī)庫> 地方法規(guī)> 中共深圳市委組織部關(guān)于印發(fā) 《深圳市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案》的通知
  • 【發(fā)布單位】81908
  • 【發(fā)布文號】深組通[2001]3號
  • 【發(fā)布日期】2001-04-04
  • 【生效日期】2001-04-04
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

中共深圳市委組織部關(guān)于印發(fā) 《深圳市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案》的通知

中共深圳市委組織部關(guān)于印發(fā)
《深圳市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案》的通知

(2001年4月4日深組通〔2001〕3號)

為進(jìn)一步推進(jìn)我市干部人事制度改革,,根據(jù)《中共深圳市委關(guān)于進(jìn)一步深化干部人事制度改革的意見》,,制訂《深圳市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案》,現(xiàn)予印發(fā),,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。

深圳市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化方案

為優(yōu)化深圳市市管領(lǐng)導(dǎo)班子機(jī)構(gòu),根據(jù)《中共深圳市委關(guān)于進(jìn)一步深化干部人事制度改革的意見》,,制訂本方案,。

一、總體目標(biāo)
通過五年的努力,,優(yōu)化我市市管局級領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡,、知識、專業(yè)等結(jié)構(gòu),,總體目標(biāo)是:
(一)局級領(lǐng)導(dǎo)班子成員的平均年齡由現(xiàn)在的51歲降為48歲,。
(二)局級領(lǐng)導(dǎo)班子成員中研究生以上學(xué)歷人員所占比例由現(xiàn)在的10%提高到15%。
(三)局級領(lǐng)導(dǎo)班子中參加過境外專業(yè)進(jìn)修的人數(shù)比例由現(xiàn)在的3%提高到10%左右,。
(四)女干部和黨外干部的配備達(dá)到中央和省委的政策要求,。

二、基本措施
(一)從現(xiàn)在起五年內(nèi),,局級領(lǐng)導(dǎo)班子要按下述要求形成合理的年齡梯次配備:市直局級領(lǐng)導(dǎo)班子中,,至少要配備1名40歲左右的干部;三分之一以上的班子正職由45歲左右的干部擔(dān)任,。各區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中,,要各配備1名35歲左右的干部;五分之一以上的班子正職由40歲左右的干部擔(dān)任,。
(二)努力改進(jìn)局級領(lǐng)導(dǎo)班子的知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu),。在選拔局級領(lǐng)導(dǎo)干部工作中,,同等條件下,優(yōu)先起用研究生學(xué)歷人員,,同時注意起用經(jīng)過境外專業(yè)培訓(xùn)的人員,。
(三)在配備局級領(lǐng)導(dǎo)班子工作中,要把配備女干部和黨外干部的政策要求納入計劃,。爭取通過五年的努力,,達(dá)到如下要求:市直黨政機(jī)關(guān)50%以上的領(lǐng)導(dǎo)班子要配備有1名女干部,其中,,女干部較集中的單位,,班子中必須配備女干部;各區(qū)黨政區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中,,至少配備1名女干部,;市政府部門和法院、檢察院應(yīng)配備一定數(shù)量的黨外干部,,各區(qū)人大和政府班子中要配備1名非中共黨員干部,,區(qū)政協(xié)副主席中非中共黨員干部應(yīng)多于中共黨員干部。

三,、配套政策
(一)在公開選拔工作中,,對那些德才兼?zhèn)洹⒄兺怀?、群眾公認(rèn),、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膬?yōu)秀年輕干部,要敢于打破常規(guī),,越級提拔,。
(二)執(zhí)行局級領(lǐng)導(dǎo)班子年度優(yōu)化配備計劃。從今年起,,每年初對局級領(lǐng)導(dǎo)班子的狀況做出分析,,需調(diào)整局級領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)的,要做出優(yōu)化計劃,,報市委黨委會審批后執(zhí)行。
(三)在機(jī)構(gòu)改革中,,要對因機(jī)構(gòu)撤并而需調(diào)整的領(lǐng)導(dǎo)班子,,制定優(yōu)化配備計劃,報市委常委會審定后執(zhí)行,。
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