中共深圳市委組織部、深圳市人事局關(guān)于印發(fā) 《深圳市黨政干部任職試用期制度實(shí)施辦法》的通知

中共深圳市委組織部,、深圳市人事局關(guān)于印發(fā)
 《深圳市黨政干部任職試用期制度實(shí)施辦法》的通知
 
（2001年4月4日深組通〔2001〕10號(hào)） 為進(jìn)一步推進(jìn)我市干部人事制度改革,，根據(jù)《中共深圳市委關(guān)于進(jìn)一步深化干部人事制度改革的意見(jiàn)》，制訂《深圳市黨政干部任職試用期制度實(shí)施辦法》,，現(xiàn)予印發(fā),，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。



 深圳市黨政干部任職試用期制度實(shí)施辦法





 第一條 為了完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度,，增強(qiáng)選人用人準(zhǔn)確性,，防止用人失察，提高干部的任職能力,，根據(jù)《
黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》和有關(guān)政策法規(guī),，制定本辦法。



 第二條 市,、區(qū)黨政機(jī)關(guān),、列入和參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位中除選舉產(chǎn)生或人大決定任命之外新提任的副處以上干部和科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，均實(shí)行任職試用期制度,。



 第三條 干部任職試用期為一年,，從任職通知頒發(fā)之日起計(jì)算。



 第四條 干部在試用期間,，履行試用職務(wù)的職責(zé),，享受相應(yīng)待遇。



 第五條 試用期間須參加由組織人事部門(mén)安排的培訓(xùn),，并取得合格證書(shū),。



 第六條 黨委（黨組）及組織人事部門(mén)按照干部管理權(quán)限，履行領(lǐng)導(dǎo)干部試用期間的管理和監(jiān)督職責(zé),。組織人事部門(mén)要定期聯(lián)系試用干部,，幫助干部提高對(duì)崗位的適應(yīng)能力和工作水平。



 第七條 干部在試用期間工作出現(xiàn)重大失誤或有違紀(jì)違法行為,，不宜繼續(xù)試用的,，提前結(jié)束試用期，并按有關(guān)規(guī)定予以處理,。



 第八條 試用期滿時(shí),，進(jìn)行組織考核?？己瞬扇”救耸雎?、民意測(cè)評(píng)、單位黨委（黨組）鑒定和組織考察相結(jié)合的辦法。

 試用干部本人應(yīng)總結(jié)自己在試用期間履行職責(zé)的表現(xiàn),，向單位黨委（黨組）提交書(shū)面述職報(bào)告,。

 民意測(cè)評(píng)工作按干部管理權(quán)限由組織人事部門(mén)組織，單位領(lǐng)導(dǎo)的測(cè)評(píng)由本單位中層以上干部參加,，內(nèi)設(shè)處（科）室的領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)原則上由其本人所在處（室）的工作人員參加,，到會(huì)率80％以上有效,。民意測(cè)評(píng)票有“稱職,、基本稱職、不稱職”三種選項(xiàng),。

 單位黨委（黨組）依據(jù)試用干部表現(xiàn)作出鑒定,，填寫(xiě)干部試用期鑒定表，按干部管理權(quán)限報(bào)上級(jí)組織人事部門(mén),。

 民意測(cè)評(píng)中“不稱職”票數(shù)低于到會(huì)人數(shù)三分之一,，單位鑒定結(jié)論為“勝任”的，組織人事部門(mén)不再進(jìn)行考察談話,，可直接做出考核合格的結(jié)論,。

 民意測(cè)評(píng)中“不稱職”票數(shù)達(dá)到或超過(guò)到會(huì)人數(shù)三分之一的，或者單位鑒定“不勝任”的,，由組織人事部門(mén)組織考察談話,，并依據(jù)本人述職情況、單位鑒定結(jié)果,、民意測(cè)評(píng)結(jié)果和考察談話情況,，做出試用干部的考核結(jié)論。



 第九條 干部試用期滿,，經(jīng)考核合格的,，辦理正式任職手續(xù)。試用期計(jì)入任職時(shí)間,。



 第十條 試用基本合格,，由組織人事部門(mén)安排提高培訓(xùn)，彌補(bǔ)素質(zhì)能力缺陷,。



 第十一條 干部試用期滿,，經(jīng)考核不合格的，按干部管理權(quán)限,，免去干部的度用職務(wù),，按試用前的職能另行安排工作。



 第十二條 本辦法由市委組織部負(fù)責(zé)解釋,。

“好律師網(wǎng)”提供的法律法規(guī)及相關(guān)資料僅供您參考。您在使用相關(guān)資料時(shí)應(yīng)自行判斷其正確、可靠,、完整,、有效和及時(shí)性；您須自行承擔(dān)因使用前述資料信息服務(wù)而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)及責(zé)任,。

中共深圳市委組織部、深圳市人事局關(guān)于印發(fā) 《深圳市黨政干部任職試用期制度實(shí)施辦法》的通知

最新法律法規(guī)

相關(guān)法律法規(guī)