• 【發(fā)布單位】作者：楊通河
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】2007-02-01 11:43:41
• 【生效日期】--
• 【失效日期】--
• 【文件來源】來源：法制網(wǎng)-法制日報(bào)
• 【所屬類別】立法追蹤

-貴州施行全國首部行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)辦法-行政執(zhí)法獎(jiǎng)懲考評將法制化

《貴州省行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)辦法》將于今年2月1日正式施行。此辦法與該省先期頒布的《貴州省行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》等已形成較為完備的地方行政執(zhí)法獎(jiǎng)懲和評議考核制度體系,。



 據(jù)了解,，貴州在20世紀(jì)90年代末期就已開始推行具有地方特色的行政執(zhí)法責(zé)任制。2004年以來,，省政府先后制定頒布了《貴州省行政執(zhí)法責(zé)任制和評議考核規(guī)定》及《貴州省行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》等法規(guī),，奠定了該省行政執(zhí)法責(zé)任制與評議考核制的基本制度框架。而《貴州省行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)辦法》的出臺,，進(jìn)一步健全了行政執(zhí)法責(zé)任規(guī)則,，完善了貴州行政執(zhí)法責(zé)任制的制度體系。



 《貴州省行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)辦法》規(guī)定：行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)工作應(yīng)當(dāng)公平,、公正,、公開、及時(shí),，堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,，以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主?？h級以上人民政府人事部門主管行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)工作,，法制機(jī)構(gòu)配合人事部門開展獎(jiǎng)勵(lì)工作，監(jiān)察,、審計(jì),、財(cái)政和目標(biāo)管理機(jī)構(gòu)根據(jù)職責(zé)參與行政執(zhí)法獎(jiǎng)勵(lì)工作。獎(jiǎng)勵(lì)分為對行政執(zhí)法集體的獎(jiǎng)勵(lì)和對行政執(zhí)法人員的獎(jiǎng)勵(lì),。種類由低及高依次為：嘉獎(jiǎng),、記三等功、記二等功,、記一等功,、授予榮譽(yù)稱號。