• 【發(fā)布單位】作者：王海鷹
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】2013-08-02 11:09:25
• 【生效日期】--
• 【失效日期】--
• 【文件來源】來源：法制日報
• 【所屬類別】立法追蹤

-山東規(guī)定勞動合同期滿不續(xù)簽應(yīng)支付兩倍工資-

山東省十二屆人大常委會第三次會議8月1日表決通過《山東省勞動合同條例(修訂草案)》,規(guī)定勞動合同期滿不續(xù)簽應(yīng)支付兩倍工資,。



 根據(jù)新修訂的條例,勞動合同期滿后,勞動者在用人單位安排下繼續(xù)提供勞動,用人單位自勞動合同期滿之日起超過一個月未滿一年未與勞動者續(xù)訂勞動合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付兩倍的工資,。



 新條例規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自勞動合同期滿之日起一個月內(nèi)與勞動者續(xù)訂勞動合同,超過一年不與勞動者續(xù)訂勞動合同的,視為與勞動者已經(jīng)訂立無固定期限勞動合同。



 新條例還加強了對勞動者隱私權(quán)的保護,規(guī)定“用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動者的個人信息予以保密,除依法應(yīng)當(dāng)公開的內(nèi)容外,未經(jīng)勞動者同意,不得公開或者利用其個人信息”,。



 新條例將自2013年10月1日起施行,。