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在工資單上簽了字,是否就是承認(rèn)對單位加班工資計(jì)算基數(shù)的認(rèn)同呢,?(合同中沒有注明加班計(jì)算基數(shù)和約定數(shù)額,,實(shí)際到手工資中包括基本工資,補(bǔ)貼,,獎金等)現(xiàn)在只按基本工資作為加班工資計(jì)算基數(shù),,是否可以...
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-11-03 14:40:08 -
現(xiàn)在單位的一個項(xiàng)目,,工人勞動時間如下:在外地上班29天,輪休13天,,上班時為3班倒,,即平均每天工作8小時。但是單位要求員工用輪休的最后兩天去集中培訓(xùn),,所以算上回家的時間,,和培訓(xùn)花的時間,每次...
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-10-16 10:53:44 -
和公司于2010年簽訂了勞動合同,,工資6000一個月,后來2013年中途降為5500,,但是沒有簽訂任何補(bǔ)充協(xié)議,,2015年簽訂了第二份合同,工資為5500一個月,,現(xiàn)在公司要裁員,,請問我可以 ...
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-10-09 14:57:56 -
被拖欠工資問題
¥0入職時口頭約定的獎金未及時發(fā)放
由用戶深南提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-07-20 16:29:20 -
我想咨詢一下,,最低工資標(biāo)準(zhǔn)是員工在提供了正常勞動的前提下執(zhí)行的,,如果員工都按法定工作時間來上班,但不聽從工作安排,,不干活,。這種情況是否需要執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)?有沒有具體的條文規(guī)定,?
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-06-16 10:10:15 -
老板押工資不給怎么處理
¥0老板押工資不給怎么處理
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-06-01 11:07:04 -
沒發(fā)工資,!
¥0我是美發(fā)助理,因?yàn)槲沂俏闯赡旯菊f那家里直屬家人都銀行卡就可以發(fā)工資,,2個月沒有發(fā)
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-05-21 15:14:10 -
不給工資,,請問怎么處理
¥0我在一個快餐店收銀,因?yàn)槲⑿呸D(zhuǎn)賬方面漏轉(zhuǎn)給老板了,,老板以為我是故意的,,辭退我還不給工資,請問怎么處理
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-05-16 17:21:56 -
您好,,我與今年2月15日入職新公司,。3月15日本該是發(fā)工資的日子,但公司一再拖欠,,最后一個上司把工資打在了我們的支付寶里面,。本來有工資卡的,我就開始覺得有點(diǎn)不對勁,。果不其然,,本月15日,又再...
由用戶匿名提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 9人 2017-04-20 12:31:47 -
勞動法咨詢
¥0您好我想問下 上到地方拖工資 還隨便調(diào)動人,,想讓我去別的店里我沒答應(yīng),,然后就讓我明天不用開上班了 我問他工資 她說如果不去別的店里就算自離 請問這樣違反勞動法嗎
由用戶176****5721提問 分類:工資待遇 律師解答數(shù): 8人 2018-07-24 15:08:20
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