55位律師解答

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  王寶珊

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  • 你好,，如果是下班途中自行摔倒 并不能認(rèn)定工傷單位已經(jīng)給其繳納醫(yī)療期間的手術(shù)費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)以及誤工費(fèi)是比較合理的，對方所主張精神損失費(fèi)沒有任何依據(jù),，因?yàn)椴淮嬖谇謾?quán),，單位也不存在過錯(cuò)，所以即使起訴法院也不會支持,，建議你留存好單位給其繳納費(fèi)用的花銷單據(jù)作為證據(jù)，如果對方起訴到法院或者申請勞動仲裁,，可以提交進(jìn)行答辯
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    2019-07-05 08:56:29
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  朱家明

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• 

  王建勛

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  • 如果是工傷 不劃分責(zé)任 如果是提供勞務(wù)受害 則需要考慮各方的過錯(cuò)劃分責(zé)任
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    2019-07-05 08:57:38
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• 

  張晉

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  • 可以讓對方去勞動仲裁或者法院起訴
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    2019-07-05 08:57:52
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• 

  劉博

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  • 建議公司單位如果協(xié)商不成,，就通過訴訟程序來解決問題。
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    2019-07-05 08:59:12
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• 

  王偉政

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  • 對于你所說的這種情況,，如果該工人是自己摔倒,，他承擔(dān)事故的主要或者全部責(zé)任，以防不能認(rèn)定為工傷所造成的醫(yī)療費(fèi)等損失,，原則上應(yīng)自行負(fù)擔(dān),。如果向法院訴訟，不會受到法院的支持,，一般不會勝訴,。
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    2019-07-05 09:00:02
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• 

  王國強(qiáng)

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  • 如果對方進(jìn)行了工傷認(rèn)定并勞動能力鑒定為傷殘，還需要支付一次性傷殘補(bǔ)助,、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金,。如果不構(gòu)成傷殘，則無需支付該項(xiàng)費(fèi)用,。精神損害賠償金于法無據(jù),，可以拒絕。
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    2019-07-05 09:00:30
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  張通

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  • 你好,，如不是勞動關(guān)系,，則不視為工傷，侵權(quán)責(zé)任甚至都不構(gòu)成,，更不必談精神損害賠償,，可以直接和當(dāng)事人溝通表明此點(diǎn)，必要時(shí)可請律師代理談判,。
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    2019-07-05 09:01:03
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  南曉峰

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  • 14″
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• 

  陸暢言

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  • 44″
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• 

  李國民

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  • 你好這種情況下你沒有義務(wù)賠償對方的精神傷害賠償金那么建議對方通過訴訟或仲裁途徑解決你已經(jīng)支付的項(xiàng)目的款項(xiàng)作為答辯的證據(jù)
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    2019-07-05 09:07:17
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• 

  楊康

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  • 照你的描述這種情況下及時(shí)到法院訴訟,，關(guān)于精神損失費(fèi)也不會支持。
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    2019-07-05 09:07:22
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，如果是工人自己摔傷的,，不屬于工傷,，單位沒有賠償義務(wù)，建議走法律途徑
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    2019-07-05 09:08:03
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• 

  王宇

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  • 2″
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• 

  苗世靜

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  • 樓主：
    你好,，你說到一個(gè)重點(diǎn)了,，我想咨詢一下她當(dāng)時(shí)肩上扛著工作用的工具，不重,，但是有大概一米長,，她扛在肩上，就是由于工具掛住路邊的鋼管所以把人給拽倒了,，這樣算工傷嗎,？
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    2019-07-05 09:34:17
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• 

  趙駿峰

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  余煬

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  • 1″
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• 

  黃春華

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  • 這種損害，難以主張精神損害賠償?shù)?；傷者也難以構(gòu)成殘疾,，即使打官司，其請求難以獲得支持
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    2019-07-05 09:21:00
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• 

  王路波

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  • 賠了醫(yī)療費(fèi)和誤工費(fèi)都不錯(cuò)了,，又不算工傷
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    2019-07-05 09:21:23
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• 

  王加軍

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  • 你要盡量收集好證據(jù),，證明他是下班途中自己摔倒，這樣是無法構(gòu)成工傷的
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    2019-07-05 09:26:34
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• 

  張堅(jiān)

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  • 如你所述,，受傷的工人與工地是什么關(guān)系,？被絆倒的原因是什么？申請工傷認(rèn)定了嗎,？如果是自己的原因被絆倒,，后果應(yīng)當(dāng)由其自己承擔(dān)。現(xiàn)在工地已經(jīng)承擔(dān)了醫(yī)療費(fèi),、誤工費(fèi),，無需再承擔(dān)其他責(zé)任。至于對方因此提起訴訟,，法院會依據(jù)事實(shí)和法律作出公正的裁決,。
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    2019-07-05 09:29:15
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• 

  李小苑

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  • 您好！工人的行為原則上屬于工傷,，單位已經(jīng)給與賠償較為合理,。至于其他費(fèi)用要看有沒有依據(jù)，但是精神損失費(fèi)這個(gè)一般來說都得不到支持,。
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    2019-07-05 09:30:06
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• 

  臧宇

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  • 工人要的還少了,，如果打官司需要賠償他更多。工人很可能已經(jīng)構(gòu)成傷殘了,，如果是最低的十級,，按城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)就是10萬左右,，如果是九級，靠近20萬,，當(dāng)然這個(gè)各地不一樣,，但差不了太多。另外還有精神損失費(fèi),，營養(yǎng)費(fèi),，護(hù)理費(fèi)，交通費(fèi),，還可能有被撫養(yǎng)人生活費(fèi),，殘疾器具費(fèi)，后續(xù)醫(yī)療費(fèi)等等,，所以你想想打官司劃不劃算,，你們還要出筆律師費(fèi)，敗訴了還要給法院訴訟費(fèi),。
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    2019-07-05 09:34:23
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• 

  蔣陳艷

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  • 你好,！如果是工人自己摔倒，并非是在工作時(shí)間工作場所因?yàn)楣ぷ髟蚴軅?，那么他這個(gè)就無法認(rèn)定為工傷,。如果協(xié)商無法達(dá)成一致意見,，建議讓對方起訴走程序,。
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    2019-07-05 09:39:04
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• 

  錢金婷

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  • 下班途中很可能被認(rèn)定為工傷，所以這還是調(diào)解解決幾萬塊錢的精神損失費(fèi)是過高的,，但是如果它構(gòu)成了傷殘等級的話,，如果能構(gòu)成10級傷殘，賠得比這個(gè)反而更要多,，總體通過訴訟的方式解決會更加公平,。
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    2019-07-05 09:40:56
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• 

  華盛

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  • 你好，算是工傷但是按照你的描述已經(jīng)賠償了醫(yī)藥費(fèi)和誤工費(fèi),，工人提出的精神損失費(fèi)是不會得到支持的
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    2019-07-05 09:41:47
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• 

  李爽

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  • 建議走訴訟程序,，首先認(rèn)定是否構(gòu)成工傷，其次計(jì)算賠償明細(xì),。
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    2019-07-05 09:43:37
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  張康兄

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    2019-07-05 09:45:24
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• 

  劉偉琦

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  • 公司可以支付一合理的醫(yī)藥費(fèi),，但是對于精神損害賠償被支持的可能性很小，基本上不會支持,。
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    2019-07-05 09:48:37
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• 

  賈志紅

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  • 不支持精神損失賠償,；可以協(xié)商解決，如不能解決,，可以拒絕賠償,，對方通過法律途徑解決,。
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    2019-07-05 09:52:12
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  張馨元

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  • 責(zé)任屬于包工頭和公司，但是精神損失費(fèi)最多也就一兩萬,，且要構(gòu)成傷殘級別才有精神損失費(fèi),。
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    2019-07-05 09:55:36
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  趙靜

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  • 你好，如果有人身損害賠償,，要看是否能夠鑒定出傷殘等級,，有傷殘等級的，需要支付傷殘賠償金,；如果走工傷,，需要工傷認(rèn)定，有分級的,，費(fèi)用也會好點(diǎn),。建議去做傷殘等級鑒定，再找律師計(jì)算金額,，如果不夠成傷殘等級,，是不需要精神損害賠償?shù)摹?/div>

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    2019-07-05 09:57:38

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• 

  徐同亮

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  • 你好，精神損失一般不支持,?？梢宰屗叻沙绦颍銈兎e極應(yīng)訴就是,。
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    2019-07-05 09:57:41
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  何勇

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    2019-07-05 10:11:54
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• 

  崔勇強(qiáng)

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  • 你說的情況關(guān)鍵在于認(rèn)定雙方之間的法律關(guān)系,，是勞動關(guān)系還是雇傭關(guān)系
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    2019-07-05 10:27:18
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  李洋

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  • 你好，如果協(xié)商不了的可以要工人起訴,，是勞動關(guān)系才能申請工傷,，雇傭關(guān)系不夠成。
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    2019-07-05 10:35:36
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  徐范霽

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  • 你好,，這主要要看你掌握的證據(jù)以及詳細(xì)的案情,。建議你當(dāng)面咨詢律師，詳聊案情,。
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    2019-07-05 10:42:19
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  楊力

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  • 工人自己摔倒,，自己承擔(dān)全部責(zé)任，索要精神撫慰金沒有法律依據(jù),。
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    2019-07-05 10:43:03
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• 

  王景生

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  • 你好,，下班途中自己摔傷，不屬于工傷,。工人責(zé)任大,。
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    2019-07-05 10:50:45
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• 

  彭桂江

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  • 這種情況不屬于工傷，但單位應(yīng)該在意外險(xiǎn)范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任,，對方的要求不具有合理性,，可以不予理睬,，讓對方通過法律途徑主張。
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    2019-07-05 10:57:45
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• 

  陳景軍

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  • 這個(gè)無需劃分責(zé)任,。如果是公傷,，公司負(fù)責(zé)，如果不是工傷,，則與公司無關(guān),。
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    2019-07-05 11:10:15
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• 

  王飛

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  • 屬于勞務(wù)糾紛，應(yīng)該承擔(dān)精神損失費(fèi),，但是不嚴(yán)重一般不會有這么多精神損失費(fèi),。
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    2019-07-05 11:21:02
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• 

  張鳳啟

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  • 23″
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    2019-07-05 11:39:16
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• 

  曹強(qiáng)

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  • 你好，根據(jù)你的描述是工人在休息過程中自己穿上了不屬于工作過程中的
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    2019-07-05 11:42:39
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  • 曹強(qiáng) 服務(wù)方：
    不是在工作過程中所受的傷,，或者因工作所受的傷,，不需要承擔(dān)賠償責(zé)任
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    2019-07-05 11:42:58
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• 

  胡悅

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  • 你好，如果對方還不滿意,，可以讓其走法律途徑,。
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    2019-07-05 11:42:48
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• 

  劉銳

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  • 讓她做傷殘鑒定，夠等級就需支付精神損失費(fèi),。她應(yīng)該屬于工傷,，走工傷保險(xiǎn)就行
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    2019-07-05 12:03:39
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• 

  劉小山

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  • 建議及時(shí)搜集證據(jù)，協(xié)商處理或者提供訴訟解決,。
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    2019-07-05 12:12:12
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• 

  陳瑤

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  • 精神損害賠償費(fèi)用沒有法律依據(jù),。
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    2019-07-05 12:16:34
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• 

  常彥奎

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• 

  王倩一男

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  • 您好，這種情況可以申請勞動仲裁或去勞動監(jiān)察大隊(duì)投訴
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    2019-07-05 12:42:54
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 建議讓對方走訴訟程序,，精神損失費(fèi)不會被支持
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    2019-07-05 12:49:26
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• 

  李歡歡

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  • 是否屬于工傷,，需要認(rèn)定,，如果認(rèn)定為工傷的話還需要賠償她其他費(fèi)用,，如果不構(gòu)成工傷已經(jīng)給她醫(yī)療誤工費(fèi)，已經(jīng)全是盡到安撫傷員的義務(wù),！ 所以現(xiàn)在不用管她要什么錢,，要多少錢，等工傷認(rèn)定結(jié)果出來9再說??！
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    2019-07-05 13:39:26
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• 

  馬紅麗

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  • 你好，如果不是勞動關(guān)系,，則不屬于工傷,。
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    2019-07-05 14:44:55
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  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 下班途中屬于工傷，可以按照工傷標(biāo)準(zhǔn)主張賠償,。
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  周明明

  律師

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  • 你好,，建議委托律師了解情況,。。
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