50位律師解答

• 

  王寶珊

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  • 你好，地址雖然變了,，但是如果能夠證明,，更換的地名是同一個戶籍地，那么是沒有必要重簽勞動合同,，之前的勞動合同仍然有效
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    2019-04-19 04:54:19
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• 

  何勇

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  • 25″
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    2019-04-19 05:07:55
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 這種情況下不需要重新簽合同的,。合同雖然約定了工作地點是全國，根據(jù)實際情況應該認定為東莞,。合同需要協(xié)商一致才能簽訂,，你是可以向勞動監(jiān)察大隊投訴，撥打12333,。
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    2019-04-19 05:12:09
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• 

  南曉峰

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  • 如果更正一下身份證信息是可以的,，畢竟你身份證號信息有變化，但是工作范圍不能強制你更改,，那樣合同就發(fā)生實質(zhì)變化了,。
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    2019-04-19 05:15:19
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• 

  徐歡

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  • 身份證號碼是唯一的，號碼沒變,，就是同一個人,，沒必要重新簽訂合同。
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    2019-04-19 05:19:22
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• 

  馬曉鵬

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  • 這種情況是不需要簽新的勞動合同,，因為人沒有變化,，只是住址發(fā)生了變化不需要從新簽訂，原來的勞動合同依然是發(fā)生法律效力,。
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    2019-04-19 05:19:32
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• 

  劉曉亮

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  • 身份證住址變更太常見了,，屬于正常現(xiàn)象,，單位的要求明顯不合理,。勞動合同中給你變更工作區(qū)域,，對你勞動合同的履行可能會產(chǎn)生重大影響，那意味著可以調(diào)你不確定的地方去工作,，不局限于現(xiàn)在的工作地點,。你不配合那就是你不履行勞動合同。你擔心是否是套路,，有很大可能性,，要不是有壞心思，變更這個沒有意義,。
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    2019-04-19 05:19:57
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• 

  楊康

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  • 身份證記載信息變更,，不會對簽署勞動合同產(chǎn)生影響。
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    2019-04-19 05:41:09
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• 

  王景生

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  • 你好,，沒有必要重新簽訂勞動合同,。公司這樣做，是沒有法律依據(jù)的,，也是違法的,，就是重新簽訂也不能改變工作地點等合同內(nèi)容。
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    2019-04-19 05:43:15
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• 

  梁保軍

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  • 你好,，就你所述情況,，換了新的身份證，只是村名字變了,，其他你的個人信息都沒變,，，是不需要重新簽訂勞動合同的,。
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    2019-04-19 05:47:04
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• 

  李國民

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  • 18″
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    2019-04-19 05:47:42
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• 

  李洋

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  • 你好,，只是你的戶籍地名稱變了，身份證號碼沒有變動,，如果勞動合同沒有到期,，沒有必要簽訂新的。如果到期了,，需要續(xù)簽,，但工作地址變動需要雙方協(xié)商同意。
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    2019-04-19 06:16:40
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• 

  黃振波

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 沒有必要重新簽訂,，只要原合同沒到期,，對身份證到期沒影響,。
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    2019-04-19 06:19:32
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• 

  胡悅

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  • 你好,，身份信息的變更和勞動合同無關(guān)，沒有重新簽署的必要,。
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    2019-04-19 06:28:31
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• 

  朱曼

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  • 你之前所簽合同無需更改,，地址變化不妨礙合同生效和履行,，合同內(nèi)容條款里的工作地點為全國，屬于約定不明,，你可以拒絕簽署,。
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    2019-04-19 06:31:23
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• 

  馬冬梅

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  • 沒必要重新簽勞動合同，可能是會讓您出差,，所以把工作地區(qū)也一起讓您改了,。
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    2019-04-19 06:36:27
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• 

  張劍

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  • 身份證號碼是最重要的信息，能夠證明你的基本情況,。你可以到派出所要求民警將地址更改過來,。如果新合同對你不利，你可以拒絕簽訂,。
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    2019-04-19 06:38:23
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• 

  陳慧玲

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  • 您好,，單純身份證地址變化，不影響以前勞動合同的效力,，沒有必要重簽,。
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    2019-04-19 06:52:23
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• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如你所述，你的合同尚未到期,，單位不應當以換發(fā)身份證為由要求重新簽訂勞動合同,。你可以向當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察部門投訴。
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    2019-04-19 06:53:45
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• 

  陳娜

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  • 身份證號碼是唯一的沒有變可以不用重新簽訂勞動合同公司的做法不合理
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    2019-04-19 06:53:57
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• 

  崔勇強

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  • 你說的情況,，沒有必要重新簽訂勞動合同,。
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    2019-04-19 06:54:49
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• 

  孔繁越

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  • 你好，您更換身份證與您之前簽的合同之間不存在矛盾,，只要都是你本人就可以了,，所以說這種情況你不需要去更換合同，也不需要去證明這個身份證進行了更新,。
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    2019-04-19 06:57:01
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• 

  常彥奎

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  • 2″
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• 

  張家平

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，只要你的身份證號沒有變化，在法律上就屬于同一個人,。不需要重新簽訂勞動合同,。
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    2019-04-19 06:59:22
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• 

  陸暢言

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  • 13″
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• 

  賈志紅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 不需要重新簽訂合同；如果重新簽訂合同,，合同條件有變化,，可以要求工資待遇相應變更。
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    2019-04-19 07:04:43
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• 

  張飛

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  • 你好,，有一種可能就是公司有可能以后或者現(xiàn)在想逼迫你離職,，比如說勞動合同簽訂的是全國，那么他就把你外派到很遠的一個地方，你不去,，他就以您違反勞動合同為由,。
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    2019-04-19 07:07:03
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• 

  馬艷婷

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  • 你好，只是住址發(fā)生變更,，沒有必要重新簽勞動合同,。勞動合同簽訂的時候應當是自愿的，你們可以在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂,。否則,，可以向相關(guān)部門反映。
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    2019-04-19 07:12:34
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• 

  李達

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  • 22″
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• 

  朱家明

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  • 你好,，只是村名變更了沒有關(guān)系的,，只要身份證號沒有變就沒事
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    2019-04-19 07:22:39
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• 

  趙靜

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  • 你好，身份證某些信息變了,，并不影響你原來的勞動合同,，無需重新簽訂。對方要求變更勞動合同,，須跟你協(xié)商一致,，你可以不簽訂，要求繼續(xù)履行原來的合同,。如果因此跟你解除合同,，可以要求經(jīng)濟賠償。
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• 

  甄理

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  • 你好,。身份證是個借口,，變更合同內(nèi)容是目的，你理解的正確就是套路,。
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    2019-04-19 07:28:44
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• 

  鄭志燕

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  • 您好,，如果只是地址變了，沒必要重新簽訂勞動合同,，而且因為工作地點變了,，相當于合同有重大改變，您可以拒絕簽訂,，如果公司要強制簽訂,，我們可以申請勞動仲裁。
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    2019-04-19 07:37:29
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• 

  張晶

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  • 雖然地址變了,，但是跟你的勞動合同沒有什么關(guān)系
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    2019-04-19 07:40:28
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• 

  張慧君

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  • 這種情況下是沒必要單獨因為這個原因重新簽訂勞動合同的
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    2019-04-19 07:41:02
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• 

  吳濤

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  • 據(jù)你描述來看,，公司有變更勞動合同之嫌，工作地點發(fā)生變更 ,，屬于勞動合同實質(zhì)內(nèi)容,。建議與單位好好溝通,，在此過程中可以錄音錄像，保留好相關(guān)證據(jù),。
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    2019-04-19 07:46:54
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• 

  周明明

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  • 你好,，身份證號不變就是同一個人,。建議和公司溝通協(xié)商
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    2019-04-19 08:00:21
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• 

  鞠曉亮

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  • 這種情況沒有重新簽訂勞動合同的必要,。有套路的可能!
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    2019-04-19 08:07:33
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• 

  施鴻偉

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  • 如果更正一下身份證信息是可以的，畢竟你身份證號信息有變化,，但是工作范圍不能強制你更改,，那樣合同就發(fā)生實質(zhì)變化了。
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    2019-04-19 08:19:56
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，身份證只要能證明是同一人,，不需要重新簽訂勞動合同
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    2019-04-19 08:28:09
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• 

  劉錦山

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  • 您好，身份證沒有什么問題,，但是工作地點要求變?yōu)槿珖梢圆煌?，可以向勞動行政部門投訴
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    2019-04-19 08:29:34
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• 

  汪險峰

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  • 需要法律指導解答解決可加電話微信flzxs17
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    2019-04-19 08:34:11
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• 

  李歡歡

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  • 身份證地址變化不影響你的身份證明，是沒必要重新簽訂合同的,，根據(jù)你所說的公司是找理由想讓你換工作性質(zhì),。
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    2019-04-19 08:36:29
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• 

  邵新林

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  • 是的，你可以拒絕簽訂,，這里面有套路,。
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    2019-04-19 08:36:46
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• 

  錢雪冬

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  • 你好，沒有必要重新簽訂合同,，就算重新簽訂合同也應該與原合同一樣,，地區(qū)變了，將來可能對工作年限不好認定
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    2019-04-19 08:38:25
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• 

  王偉政

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  • 依照你所描述的情況,，不需要重新簽訂新的勞動合同,，原合同仍然有法律約束力。
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    2019-04-19 09:00:44
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• 

  張蓉

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  • 身份證號碼是唯一的,，不變的,，不需要重新簽勞動合同的。
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    2019-04-19 09:06:35
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• 

  張也

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  • 戶籍變不影響舊的勞動合同,，公司是想誘使你變更工作區(qū)域,。
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    2019-04-19 09:07:06
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• 

  呂海

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  • 您經(jīng)常居住地的變更對于勞動合同具有實質(zhì)性的影響，因此單位的要求具有一定的合理性,。但是單位將勞動合同的適用范圍擴大到全國范圍,，這樣就實際相當于變更了您的工作條件，您可以就此與單位進行協(xié)商,，對勞動報酬及保障等問題進行適當調(diào)整,。
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    2019-04-19 09:09:13
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• 

  蔚松芬

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  • 你好,，如果身份證號沒有變的話是可以不用變更勞動合同的。
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    2019-04-19 09:16:40
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