14位律師解答

• 

  張露

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    你好,，可以拿到工資,，應(yīng)該發(fā)放。
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    2018-10-17 09:18:09
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  • 樓主：
    我百度了一下,，很多人都說自離拿不到工資
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    2018-10-17 09:19:27
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  • 張露 服務(wù)方：
    你看看律師們都是如何回復(fù)的吧,，百度不可全信。
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    2018-10-17 09:20:18
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  • 樓主：
    需要辦離職手續(xù)嗎,？
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    2018-10-17 09:45:58
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  • 張露 服務(wù)方：
    一般是需要的,，比如檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)出
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    2018-10-17 09:48:04
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• 

  李新宇

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    可以拿到工資，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-10-17 09:18:24
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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    你好,，自動(dòng)離職也不會(huì)影響到工資的發(fā)放,，只是補(bǔ)償不能主張
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    2018-10-17 09:18:45
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• 

  楊康

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    無(wú)論是否主動(dòng)離職，工資都應(yīng)該如實(shí)支付
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    2018-10-17 09:20:19
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• 

  南曉峰

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    應(yīng)當(dāng)拿到,，與自離不自離無(wú)關(guān),，離職時(shí)應(yīng)當(dāng)結(jié)清工資
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    2018-10-17 09:21:33
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• 

  何勇

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    該回復(fù)2018-10-17 09:34:21被作者刪除
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    23″
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    2018-10-17 09:21:53
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• 

  王偉政

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    這種情況，單位應(yīng)當(dāng)足額按時(shí)發(fā)放工資,。
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    2018-10-17 09:23:18
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• 

  秦惠芳

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    你好,，不管怎樣解除勞動(dòng)合同，工資是應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)放的,，協(xié)商不成,，你可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
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    2018-10-17 09:23:24
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• 

  張堅(jiān)

  法律執(zhí)業(yè)者

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    勞動(dòng)者獲得勞動(dòng)報(bào)酬這是法律賦予的權(quán)利，至于說到自動(dòng)離職不能獲得薪資報(bào)酬可能是誤區(qū),，甚至有可能是資方的混淆視聽,。如果離職后單位拒絕結(jié)清薪資，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,。勞務(wù)關(guān)系、雇傭關(guān)系的,，可以直接向法院起訴,，追索勞動(dòng)報(bào)酬,。
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    2018-10-17 09:26:20
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• 

  朱小方

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  ￥3

  • 12″
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    2018-10-17 09:26:21
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  • 樓主：
    嗯好 謝謝
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    2018-10-17 09:29:10
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  • 樓主：
    需要辦離職手續(xù)嗎？
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    2018-10-17 09:46:22
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• 

  黃振波

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    即使是沒有按照法定的程序離職，你實(shí)際給用人單位提供勞動(dòng)一天，用人單位實(shí)際用工一天,，都必須支付勞動(dòng)報(bào)酬,，用人單位以曠工一天扣幾天的工資沒有行政處罰權(quán)，只是達(dá)到解除勞動(dòng)合同的條件,，依法予以支付勞動(dòng)報(bào)酬后不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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    2018-10-17 09:26:44
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• 

  柳寧浩

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    工資是可以的，你工作過一天就有一天的工資,，如有加班的包括加班工資也要給。但自己提出辭職,，就沒有補(bǔ)償金或賠償金了,。
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    2018-10-17 09:26:51
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• 

  于淑君

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    該回復(fù)2018-10-17 09:29:45被作者刪除
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    2018-10-17 09:29:36
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• 

  邵新林

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    可以拿到工資的，不用擔(dān)心,。如公司存在違規(guī)的情形,，還可以要求公司補(bǔ)上欠你的。
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    2018-10-17 10:01:36
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