9位律師解答

• 

  秦惠芳

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  • 按照程序辭職,，不需要單位的同意，你可以要求對(duì)方辦理離職手續(xù),，否則可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴
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    2017-10-11 13:00:03
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  • 樓主：
    但是行政的經(jīng)理說(shuō)沒(méi)有看到單子,，那我要重新提交嗎？
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    2017-10-11 13:01:06
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  • 秦惠芳 服務(wù)方：
    這方面你需要收集證據(jù),，否則的話你只能重新提交
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    2017-10-11 13:05:53
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  • 樓主：
    單子寫完就交了,，這也沒(méi)有證據(jù)啊
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    2017-10-11 13:16:34
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  • 秦惠芳 服務(wù)方：
    如果沒(méi)有證人證言或者電話錄音等證據(jù)，重新寫個(gè)辭職報(bào)告
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    2017-10-11 13:17:11
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，如果提前30天書面提交辭呈,，你就可以離職，單位沒(méi)有權(quán)力約束你離職建議你收集好手中的證據(jù),，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴
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    2017-10-11 13:00:10
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• 

  翟小玲

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  • 你好,，你可以按照程序離職，不需要單位同意,，如果單位有違法的情況可以去勞動(dòng)局舉報(bào)
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    2017-10-11 13:02:03
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• 

  王寶珊

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  • 你好,！單位的行為違反了勞動(dòng)法規(guī)定，員工提前30天書面提交離職申請(qǐng)就可以離職,，單位不能以任何理由來(lái)限定員工的離職,，并且應(yīng)該配合員工辦理離職手續(xù)，按照你的描述,，你可以收集好你已經(jīng)提前30天書面申請(qǐng)離職的證據(jù),，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴，或者直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,，來(lái)解除你和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系
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    2017-10-11 13:04:10
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• 

  何勇

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  • 單位的做法已經(jīng)違反了勞動(dòng)法的規(guī)定,！建議到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁！
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    2017-10-11 14:09:34
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• 

  張堅(jiān)

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 這種事情還是提交書面辭職申請(qǐng)比較好,，這是需要?dú)w檔留存的,。需要報(bào)備勞動(dòng)部門備案的,。
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    2017-10-11 14:10:26
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• 

  李世杰

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  • 你好，按時(shí)提交書面離職申請(qǐng)即可,，單位不為你辦理離職手續(xù)的,，你可以及時(shí)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。
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    2017-10-11 14:54:40
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• 

  馬紅麗

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  • 辭職不用單位同意,，提前三十天通知,，可以離職。
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    2017-10-11 16:52:10
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• 

  金群霞

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  • 您好,，依照法律規(guī)定,，您提前一個(gè)月書面告知單位即可離職。不需要領(lǐng)導(dǎo)同意,。您可以告知主管部門,，您同意離職，如果協(xié)商不了,，您可以立刻離職,，單位不辦理離職手續(xù)，需要給您足額發(fā)放工資,，并且補(bǔ)交社保,，
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    2017-10-11 17:20:30
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