勞動合同糾紛訴訟時效:如過因為勞動合同而發(fā)生糾紛,,在經(jīng)過必經(jīng)的勞動仲裁程序之后,勞動者就可以拿起訴訟的武器去保衛(wèi)自己的權利,,我國法院規(guī)定民事案件的當事人向人民法院請求民事權利保護的訴訟時效為2年,,但勞動爭議案件的訴訟時效是15日,即案件當事人如對勞動爭議仲裁委員會的仲裁裁決書或不予受理決定書,、通知書不服,,應當在收到該仲裁文書之日起15日內向人民法院起訴,逾期提起訴訟的,,人民法院一般不予受理,。
合同糾紛訴訟管轄指南
轄是指各級人民法院之間和同級法院之間,,受理第一審民事案件的分工和權限,。
2016-10-24 15:56:07 查看全文 >>工程合同糾紛訴訟流程
工程合同糾紛在立案階段,,需要審查的除了《民事訴訟法》上規(guī)定的立案條件外,,就案由、管轄等方面需要特別重視和加強審查,。
2016-10-21 17:33:14 查看全文 >>勞動合同糾紛與雇傭合同糾紛的區(qū)別?
1、主體資格的不同 根據(jù)我國勞動法第二條規(guī)定,,勞動合同的主體包括用人單位和勞動者(自然人),。主要指
2020-07-22 11:09:27 查看全文 >>勞動合同糾紛案例
對于絕大多數(shù)初入職場的人來說都需要簽訂確認勞動關系的合同,,但是一些員工可能在簽訂合同的時候可能沒有在意區(qū)分合同的類型就盲目的簽訂了,殊不知到了最后自己吃了大虧...
2019-11-29 17:10:42 查看全文 >>勞動爭議糾紛和勞動合同糾紛的區(qū)別
1,、勞動爭議糾紛包括勞動合同糾紛,是仲裁前置,,調解不是必經(jīng)程序,,仲裁是必經(jīng)程序,只有一種情況可以
2020-07-18 09:17:49 查看全文 >>合同糾紛的訴訟時效指南
一般都規(guī)定為“從權利人知道或應當知道自己的權利被侵害之日起計算”,;但是,也有例外,,如《國際買賣合同時效公約》規(guī)定合同糾紛的訴訟時效從請求權發(fā)生時開始計算。
2016-12-01 13:43:30 查看全文 >>勞動訴訟
今天工作上和老板鬧的不愉快,,之后吵到,,我的老板說要把我工作都給別的人接替,,讓我不用上了,,我當時理解的意思就是辭退我,,我當時也說那我現(xiàn)在把辭職信給你,她也說好,,...
勞動合同 解答 8 2018-06-28勞動訴訟賠償
父親在磚廠上班,,鎖骨被撞斷準備手術,,醫(yī)院需要人照顧,家里人都在上班,,需要去照顧,,自己的工作肯定也要耽誤,,還有父親術后幾個月肯定不能上班,,但是父親所在磚廠上班沒...
工傷事故 解答 53 2018-12-17勞動合同糾紛,。
我在前公司工作三年,,沒有簽署勞動合同,。也沒有交社?!,F(xiàn)在要求仲裁。需要經(jīng)過什么程序,?;我最近可以申請幾年的仲裁工資,,和社保
勞動仲裁 解答 29 2019-03-21勞動合同糾紛
在簽訂合同之前hr跟我講不做滿半年要扣除違約金1000~2000元,。當時以為可以做到半年,所以就口頭微信默認了,。但是合同上并沒有寫這個?,F(xiàn)在要做到第三個月要離...
辭職裁員 解答 6 2017-07-30勞動合同糾紛
本人于2018.1.28號合同到期(滿3年),,公司于1.22號單方面通知不續(xù)簽,這樣,,我能否拿得到經(jīng)濟補償金和“代通知金”嗎,?另外,公司薪酬福利管理辦法規(guī)定薪...
勞動合同 解答 12 2018-01-26勞動合同糾紛
關于提前離 職需要繳 納違約金
勞動合同 解答 12 2018-03-08“好律師網(wǎng)”提供的相關資料僅供您參考。您在使用相關資料時應自行判斷其正確,、可靠,、完整、有效和及時性,;您須自行承擔因使用前述資料信息服務而產(chǎn)生的風險及責任。