• 【發(fā)布單位】最高人民法院
• 【發(fā)布文號(hào)】法釋〔2004〕8號(hào)
• 【發(fā)布日期】2004-07-26
• 【生效日期】2004-07-29
• 【失效日期】--
• 【文件來源】人民法院報(bào)
• 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)

最高人民法院 關(guān)于解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)期限應(yīng)當(dāng)如何起算問題的批復(fù)

最高人民法院
關(guān)于解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)期限應(yīng)當(dāng)如何起算問題的批復(fù)

（2004年7月20日最高人民法院審判委員會(huì)第1320次會(huì)議通過）

（法釋〔2004〕8號(hào)）





 中華人民共和國(guó)最高人民法院公告



 《最高人民法院關(guān)于解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)期限應(yīng)當(dāng)如何起算問題的批復(fù)》已于2004年7月20日由最高人民法院審判委員會(huì)第1320次會(huì)議通過?，F(xiàn)予公布,，自2004年7月29日起施行。



二○○四年七月二十六日





云南省高級(jí)人民法院：



 你院云高法〔2004〕256號(hào)《關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的當(dāng)事人申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁期限應(yīng)如何起算的請(qǐng)示》收悉,。經(jīng)研究,，答復(fù)如下：



 用人單位依據(jù)《
中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第
二十五條第（四）項(xiàng)的規(guī)定解除勞動(dòng)合同，與勞動(dòng)者發(fā)生爭(zhēng)議的,，勞動(dòng)者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的期限應(yīng)當(dāng)自收到解除勞動(dòng)合同書面通知之日起計(jì)算,。



 此復(fù)。