• 【發(fā)布單位】81302
• 【發(fā)布文號(hào)】閩政[1985]32號(hào)
• 【發(fā)布日期】1985-04-25
• 【生效日期】1985-04-25
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

福建省人民政府批轉(zhuǎn)省人事局,、教育廳 《關(guān)于改革畢業(yè)生調(diào)配工作的報(bào)告》的通知

 福建省人民政府批轉(zhuǎn)省人事局、教育廳
 《關(guān)于改革畢業(yè)生調(diào)配工作的報(bào)告》的通知
 
（1985年4月25日閩政〔1985〕32號(hào)）
 省人民政府同意省人事局,、教育廳《關(guān)于改革畢業(yè)生調(diào)配工作的報(bào)告》,，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)參照?qǐng)?zhí)行,。



 關(guān)于改革畢業(yè)生調(diào)配工作的報(bào)告



省人民政府：

 一九八三年以來,，我省高等院校和一些中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生調(diào)配工作實(shí)行了一些改革，主要是：在堅(jiān)持計(jì)劃分配前提下,，通過供需見面,，制定調(diào)配計(jì)劃；調(diào)配名單審批權(quán)下放,，實(shí)行“三榜公布”,，“一次性派遣”和“積分法”等辦法；協(xié)調(diào)學(xué)校,、用人部門和畢業(yè)生三方面的關(guān)系,，互相制約，互相促進(jìn),，共同做好畢業(yè)生調(diào)配工作,。實(shí)踐證明，這些改革是成功的,。一九八五年起將繼續(xù)施行,，并做好進(jìn)一步的改革。



 一,、減少中間環(huán)節(jié),，疏通分配渠道，實(shí)行一次性派遣,。具體做法是：

 1．畢業(yè)生正式分配前,，根據(jù)省的分配計(jì)劃，地（市）人事局,、教育局或省直有關(guān)部門派人向?qū)W校介紹本地（市）,、本系統(tǒng)需要人才情況,，與學(xué)校協(xié)商、認(rèn)真地進(jìn)行“供需見面”,。做好分配給本地（市）,、本系統(tǒng)的畢業(yè)生的安排工作。

 2．分配給中央部委和省直部,、委,、辦、廳（局）總公司的畢業(yè)生,，由學(xué)校直接派遣到所屬單位報(bào)到,。

 3．分配給地、（市）的畢業(yè)生,，學(xué)?？梢灾苯优汕驳接萌藛挝粓?bào)到，也可以派遣到縣（市）人事局報(bào)到,。師范類畢業(yè)生派遣到縣（市）教育局報(bào)到,；地（市）教育局所屬單位，可派到地（市）教育局報(bào)到,。

 4．畢業(yè)生憑報(bào)到證向工作單位所在地的公安,、糧食部門辦理戶糧關(guān)系遷入手續(xù)。



 二,、實(shí)行積分法,。

 1．根據(jù)畢業(yè)生在學(xué)期間德、智,、體考核情況,，按百分制評(píng)分，排出名次,，作為量才分配的根據(jù)。

 2．確定調(diào)配名單時(shí),，學(xué)校按照省調(diào)配主管部門批準(zhǔn)的調(diào)配計(jì)劃,，根據(jù)畢業(yè)生實(shí)際情況，量才分配,，把優(yōu)秀人才分配給教學(xué),、科學(xué)研究，生產(chǎn)設(shè)計(jì)和國家重點(diǎn)建設(shè)單位,。

 3．對(duì)德,、智、體全面發(fā)展,，特別優(yōu)秀的畢業(yè)生（按專業(yè),，人數(shù)控制在百分之三以內(nèi)）,，允許在調(diào)配計(jì)劃范圍內(nèi)，有指導(dǎo)地選擇工作單位,。



 三,、結(jié)業(yè)生不包分配工作。

 1．本省學(xué)校的結(jié)業(yè)生和省外學(xué)校派回來的結(jié)業(yè)生,，不包分配工作,，讓其自謀職業(yè)。戶糧遷回原籍或家庭所在地,，檔案由縣（區(qū)）人事局保存,。

 2．用人部門可以考核聘用，戶口允許遷入工作所在地,。

 3．新參加工作的工資待遇,，比相同學(xué)歷畢業(yè)生的工資待遇低一級(jí)。從第二年起,，按其德才情況,，確定工資待遇。

 4．經(jīng)學(xué)校補(bǔ)考及格并補(bǔ)發(fā)了畢業(yè)文憑的,，用人部門可以根據(jù)工作需要進(jìn)行考核,，繼續(xù)聘用或錄用。



 四,、不服從分配的畢業(yè)生的處理辦法,。

 不服從分配的畢業(yè)生，應(yīng)按國務(wù)院國發(fā)〔1978〕142號(hào)文件規(guī)定,，超過三個(gè)月仍不去報(bào)到的,，取消其畢業(yè)生分配資格，五年以內(nèi),，任何全民所有制單位不得錄用,，集體所有制單位和獨(dú)資、合資企業(yè),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)及專業(yè)戶等聘用,，應(yīng)按省政府閩政〔1985〕綜字135號(hào)文件規(guī)定付還培訓(xùn)費(fèi)。



 五,、根據(jù)省委閩委〔1984〕13號(hào)文件精神,，從一九八五年開始，分配黨政機(jī)關(guān)工作的大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)按他們所學(xué)的專業(yè),，先分別分配到工礦企業(yè),、農(nóng)村和對(duì)口的基層單位工作兩三年，讓他們接觸工農(nóng)群眾,，參加生產(chǎn)勞動(dòng),，在實(shí)踐中得到鍛煉,，開闊知識(shí)面，增長才干,，提高思想覺悟和工作能力,，然后，再把那些表現(xiàn)好,，有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才調(diào)到領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作,。沒有到基層鍛煉過的大學(xué)畢業(yè)生，也要有計(jì)劃地安排他們到基層鍛煉,。



 六,、實(shí)行服務(wù)期限辦法。

 1．國家按照四化建設(shè)需要和學(xué)用一致原則,，制訂分配計(jì)劃,，畢業(yè)生必須無條件地服從分配，在國家分配的崗位見習(xí)一年,，轉(zhuǎn)正定級(jí)后,，連續(xù)工作滿五年方可允許合理流動(dòng)。

 2．畢業(yè)生六年服務(wù)期滿,，可以在原單位繼續(xù)工作,，也可以在所屬地（市）范圍，根據(jù)學(xué)用一致原則,，按照合理的流向,，進(jìn)行合理的流動(dòng)。為了保持教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定,，分配到教育系統(tǒng)的畢業(yè)生,，允許在本地區(qū)本系統(tǒng)內(nèi)合理流動(dòng)。

 3．一九七七年恢復(fù)高考統(tǒng)招制度以來,，已經(jīng)分配工作的歷屆畢業(yè)生,，從文件公布之日起，繼續(xù)工作期滿五年,，可以適用本辦法,。



 七、支援山區(qū),、海島、少數(shù)民族艱苦地區(qū)建設(shè),。

 每年分配一部分大,、中專畢業(yè)生支援山區(qū)、海島和少數(shù)民族艱苦地區(qū)建設(shè),，不得中途截留或減派,。來自這些地區(qū)的畢業(yè)生,，除錄取研究生和專業(yè)不對(duì)口及特殊需要以外，原則上應(yīng)該分配回原地區(qū)工作,。不能分配回去者,，應(yīng)報(bào)省人事局批準(zhǔn)（師范類報(bào)省教育廳批準(zhǔn)）。屬于定向生,，一律分配回原定向地區(qū)（市）,、縣。



 八,、從今年起全省高等院校畢業(yè)生調(diào)配工作繼續(xù)實(shí)行“供需見面”,、“調(diào)配名單審批權(quán)下放”和“三榜公布”的做法。



 九,、全省中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生調(diào)配工作,，仍按原體制進(jìn)行，調(diào)配中的有關(guān)事宜可參照本規(guī)定執(zhí)行,。

 以上規(guī)定若無不妥,，請(qǐng)批轉(zhuǎn)全省高等院校、中等專業(yè)學(xué)校和有關(guān)部門執(zhí)行,。