• 【發(fā)布單位】80202
• 【發(fā)布文號(hào)】津政發(fā)[1987]96號(hào)
• 【發(fā)布日期】1987-07-18
• 【生效日期】1987-07-18
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)

天津市人民政府關(guān)于頒布《天津市市,、 區(qū),、縣人民政府任免工作人員規(guī)定》的通知

 天津市人民政府關(guān)于頒布《天津市市、
 區(qū),、縣人民政府任免工作人員規(guī)定》的通知
 
（1987年7月18日津政發(fā)〔1987〕96號(hào)）
各區(qū),、縣人民政府，各委,、局,，各直屬單位：

 現(xiàn)將《天津市市、區(qū),、縣人民政府任免工作人員規(guī)定》予以頒布,，望遵照?qǐng)?zhí)行。



 天津市市,、區(qū),、縣人民政府任免工作人員規(guī)定




 第一章 總則





 第一條 本規(guī)定依據(jù)《
中華人民共和國(guó)憲法》和《
中華人民共和國(guó)地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》，結(jié)合本市經(jīng)濟(jì)體制改革和人事制度改革的實(shí)際情況制定,。



 第二條 任命工作人員,，必須堅(jiān)持任人唯賢的干部路線和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。選拔擁護(hù)黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái)的路線,、方針,、政策，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，經(jīng)過(guò)實(shí)踐鍛煉,，作風(fēng)正派，辦事公道,，勇于改革,，具有開(kāi)拓精神和相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),、科學(xué)文化水平、領(lǐng)導(dǎo)管理能力及年富力強(qiáng)的優(yōu)秀分子,，擔(dān)任各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),。



 第三條 任免工作人員，必須遵守人事工作紀(jì)律,，按照選拔干部的程序,，貫徹民主集中制原則，廣泛征求群眾意見(jiàn),，經(jīng)過(guò)集體討論,，依照法律規(guī)定辦理。




 第二章 任免權(quán)限





 第四條 下列工作人員的任免,，由市長(zhǎng)提名,，提請(qǐng)市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定,，報(bào)國(guó)務(wù)院備案：

 市人民政府秘書(shū)長(zhǎng),，辦公廳主任，各局局長(zhǎng),，各委員會(huì)主任,，各直屬辦公室主任，以及其他須提請(qǐng)市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定任免的工作人員,。



 第五條 市人民政府任免下列工作人員：

 （一）市人民政府副秘書(shū)長(zhǎng),，辦公廳副主任，各局副局長(zhǎng),，各委員會(huì)副主任,，各直屬辦公室副主任；

 （二）各局,、委,、辦總工程師，總經(jīng)濟(jì)師,，總會(huì)計(jì)師,，總地質(zhì)師；

 （三）局級(jí)公司經(jīng)理,、副經(jīng)理,、總工程師，總會(huì)計(jì)師,；

 （四）局級(jí)高等院校和管理干部院校的院長(zhǎng),、副院長(zhǎng)、校長(zhǎng),、副校長(zhǎng),；

 （五）局級(jí)科研單位的院長(zhǎng),、副院長(zhǎng)；

 （六）其他相當(dāng)上列職位的人員,。



 第六條 下列工作人員的任免,，由區(qū)長(zhǎng)提名，提請(qǐng)區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定,，報(bào)市人民政府備案：

 區(qū)人民政府辦公室主任,，各局局長(zhǎng)，各委員會(huì)主任,，各直屬辦公室主任,，各科科長(zhǎng)。



 第七條 區(qū)人民政府任免下列工作人員：

 （一）區(qū)人民政府辦公室副主任,，各局副局長(zhǎng),，各委員會(huì)副主任，各直屬辦公室副主任,，各科副科長(zhǎng),；

 （二）街道辦事處主任、副主任,；

 （三）區(qū)屬公司經(jīng)理,、副經(jīng)理、總工程師,、總經(jīng)濟(jì)師,、總會(huì)計(jì)師；

 （四）其他相當(dāng)上列職位的人員,。



 第八條 下列工作人員的任免,，由縣長(zhǎng)提名，提請(qǐng)縣人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定,，報(bào)市人民政府備案：

 縣人民政府辦公室主任,，各局局長(zhǎng)，各委員會(huì)主任,，各直屬辦公室主任,，各科科長(zhǎng)。



 第九條 縣人民政府任免下列工作人員：

 （一）縣人民政府辦公室副主任,，各局副局長(zhǎng),，各委員會(huì)副主任，各直屬辦公室副主任,，各科副科長(zhǎng),；

 （二）縣屬公司經(jīng)理、副經(jīng)理,；

 （三）其他相當(dāng)上列職位的人員,。



 第十條 本規(guī)定范圍以外的其他工作人員的任免,，由區(qū)、縣人民政府和市屬各部門(mén)按照有關(guān)規(guī)定自行辦理,。




 第三章 任免程序





 第十一條 市,、區(qū)、縣人民政府任免工作人員和提請(qǐng)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)決定任免工作人員,，均須經(jīng)各該級(jí)人民政府常務(wù)會(huì)議討論,。市屬各局、委,、辦等部門(mén)報(bào)請(qǐng)市人民政府任免工作人員,，必須通過(guò)相應(yīng)的行政會(huì)議集體討論。



 第十二條 市,、區(qū),、縣人民政府任免的工作人員任職、離職的時(shí)間,，以各該級(jí)人民政府通過(guò)任免的時(shí)間為準(zhǔn),。



 第十三條 市、區(qū),、縣人民政府任免工作人員,，分別由市,、區(qū),、縣人民政府下達(dá)任免通知。屬于任命的,，分別由市長(zhǎng),、區(qū)長(zhǎng)、縣長(zhǎng)簽發(fā)任命書(shū),。

 市屬各局,、委、辦,、公司,、高等院校等部門(mén)自行任免的工作人員，屬于任命的,，以該單位行政組織名義發(fā)任命通知,，由局長(zhǎng)、主任,、經(jīng)理,、院（校）長(zhǎng)簽發(fā)任命書(shū)。



 第十四條 報(bào)請(qǐng)任命正職時(shí),，如該單位的前任正職尚未免職,，必須先免后任,，不得同時(shí)存在兩名正職人員。



 第十五條 報(bào)請(qǐng)任命新設(shè)機(jī)構(gòu)的工作人員,，必須依照《
中華人民共和國(guó)地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》第五十五條的規(guī)定,，報(bào)請(qǐng)國(guó)務(wù)院或市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立該機(jī)構(gòu)后，再辦理報(bào)請(qǐng)任命手續(xù),。



 第十六條 市,、區(qū)、縣人民政府的工作部門(mén)撤銷(xiāo)或合并,，原經(jīng)各該級(jí)人民政府任命的工作人員,，其行政職務(wù)即行免除，由原提請(qǐng)單位報(bào)任命機(jī)關(guān)備案,，不辦理免職手續(xù),。



 第十七條 市、區(qū),、縣人民政府任命的工作人員離休,、退休、退職或死亡,，其行政職務(wù)即行免除,，由原提請(qǐng)單位報(bào)任命機(jī)關(guān)備案，不辦理免職手續(xù),。



 第十八條 市,、區(qū)、縣人民政府任命的工作人員受降職,、撤職處分,，由原任命機(jī)關(guān)注銷(xiāo)其原任職務(wù)。



 第十九條 市,、區(qū),、縣人民政府和市屬各部門(mén)任免工作人員事宜，由各該級(jí)人事部門(mén)辦理,。




 第四章 附則



 第二十條 各區(qū),、縣人民政府和市屬各部門(mén)可根據(jù)本規(guī)定制訂具體辦法，并報(bào)市人民政府備案,。



 第二十一條 本規(guī)定由市人事局負(fù)責(zé)解釋,。



 第二十二條 本規(guī)定自頒發(fā)之日起施行。