• 【發(fā)布單位】81902
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1990-09-04
• 【生效日期】1990-10-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

廣東省工人技術業(yè)務考核辦法

廣東省工人技術業(yè)務考核辦法
 
（一九九Ｏ年九月四日廣東省人民政府頒布）
第一章 總則



第一條 為鑒定工人的實際技術業(yè)務水平和操作能力,，調動工人學習技術業(yè)務的積極性，提高工人隊伍素質,，根據(jù)國務院批準的《
工人考核條例》的規(guī)定,，結合我省實際,，制定本辦法。



第二條 逐步實行工人培訓,、考核,、使用和工資結合的考工晉級制度。用工單位實行技術工人憑《技術等級證書》,、《技師合格證書》上崗和崗位職務聘任,、崗位職務工資（津貼）制度。普通工,、工序工憑《崗位合格證書》上崗和考工定崗定級制度,。



第三條 國營、集體企業(yè)和事業(yè)單位（以下簡稱企事業(yè)單位）,，應有計劃,、有步驟地對技術工人進行技術業(yè)務培訓，實行技術業(yè)務考核,；中外合資,、中外合作、外商獨資企業(yè),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)以及從事技術性工作的個體經營者,，也可申請技術業(yè)務考核。



第四條 工人技術業(yè)務等級考核逐步實行統(tǒng)一命題,、分級考核,、統(tǒng)一證書的規(guī)范化考核辦法。


第二章 考核種類和內容



第五條 工人技術業(yè)務考核分為錄用考核,、轉正定級考核、上崗轉崗考核,、本等級考核,、升級考核，以及技師,、高級技師任職資格的考核,。



第六條 工人技術業(yè)務等級考核的內容，以國務院各主管部門頒發(fā)的《工人技術等級標準》,、《特種作業(yè)人員安全考核標準》為依據(jù),；沒有部頒標準的，或屬引進新技術設備而設置的新工種,，由省行業(yè)主管部門制定標準,，會同省勞動行政部門發(fā)布施行。

 技師,、高級技師按任職條件進行考評,。

 普通工,、工序工以《崗位規(guī)范》為依據(jù)進行考核。


第三章 考核辦法



第七條 技術工人按初級,、中級,、高級順序考核晉升（實行八級制的行業(yè)工種，逐級考核晉升）,。初級工晉升中級工實踐期為四年,，中級工晉升高級工實踐期為五年，技術能力明顯高于本等級的優(yōu)秀者可提前考核晉升,。

 技師,、高級技師分別從高級技工、技師中考核晉升,，其考核,、評審辦法按國務院批準的《
關于實行技師聘任制的暫行規(guī)定》執(zhí)行。



第八條 初級,、中級,、高級技術業(yè)務工種的考試題目、標準答案和評分標準,，由省專業(yè)考評組負責制定,。省行業(yè)主管部門和省勞動行政部門分別設立試題庫，儲存試題供各級考核點使用,。



第九條 技術業(yè)務理論和安全生產知識考核以筆試為主,，操作技能考核應選擇典型工件或作業(yè)項目進行?？己顺煽儾捎冒俜种?，技術業(yè)務理論、安全生產知識,、操作技能成績均達到六十分以上者為合格,。



第十條 工人技術業(yè)務等級考核可定期或不定期舉行?？己饲皟蓚€月發(fā)出通知,，公布報考條件、考核工種和等級,、考試范圍,、考試日期等。報考者需向本單位或當?shù)貏趧有姓块T提出申請,，符合報考資格者,，由主考單位發(fā)給《準考證》，憑《準考證》入場考試。


第四章 組織領導



第十一條 省,、計劃單列市勞動行政部門分別負責綜合管理本地區(qū)的工人技術業(yè)務考核工作,。



第十二條 省、市,、縣勞動行政部門會同本地區(qū)有關行業(yè)主管部門,，分別成立工人技術業(yè)務考核委員會，負責組織本地區(qū),、本部門的工人技術業(yè)務考核工作,。工人技術業(yè)務委員會應分級、分工種設置專業(yè)技術業(yè)務考評組,，具體負責技術業(yè)務等級考核工作,。

 各級專業(yè)技術業(yè)務考評組由專業(yè)技術業(yè)務人員、技師和管理人員五至九人組成,，考評組成員實行資格認可制和聘任制,，由行業(yè)主管部門推薦，報同級勞動行政部門審核,，發(fā)給聘書,，任期兩年，可連聘連任,。



第十三條 省專業(yè)技術業(yè)務考評組的職責是組織制定全省工人技術業(yè)務等級考試題,、標準答案和評分標準，組織部分工種的全省性統(tǒng)考,，對各類考核進行監(jiān)督,、復查與平衡。

 市,、縣專業(yè)技術業(yè)務評考組的職責是具體組織實施本地區(qū)工人技術業(yè)務等級考核工作,。



第十四條 全省各地應建立相應的工人技術業(yè)務考核點，考核點由各級勞動行政部門會同行業(yè)主管部門協(xié)商選定,。凡具備考核場地,、設備、師資,、管理制度等條件的企事業(yè)單位，可向上一級主管部門提出申請,，經審查符合條件的,，報當?shù)貏趧有姓块T批準?？己它c可單獨組織考核,，上級主管部門必須派員監(jiān)考。



第十五條 普通工、工序工的崗位考核由企業(yè)或行業(yè)主管部門組織實施,。


第五章 證書



第十六條 《崗位合格證書》按下列規(guī)定核發(fā)：企事業(yè)單位,、行業(yè)主管部門舉辦直屬單位在職工人的培訓班，由辦班單位核發(fā),；向社會公開招生辦班的,，由審批辦學的勞動行政部門核發(fā)。



第十七條 《技術等級證書》由勞動行政部門會同行業(yè)專業(yè)技術業(yè)務評考組,，按以下權限核發(fā)：縣級核發(fā)中級以下（含中級）的證書,，市級核發(fā)高級工及以下證書，省級核發(fā)直屬單位,、中央和部隊駐穗單位各技術等級證書及全省性統(tǒng)考證書,。

 經勞動行政部門批準自行組織工人技術業(yè)務等級考核的辦學單位，其《技術等級證書》由批準辦學的勞動行政部門核發(fā),。

 廚師等級證書的考核,、發(fā)證，按有關規(guī)定執(zhí)行,。



第十八條 《崗位合格證書》是普通工,、工序工上崗操作的憑證。錄用到對口工作崗位者,，可免予培訓,、考核。

 《技術等級證書》是技術工人應招,、應聘,、上崗操作以及勞務輸出的技術業(yè)務等級憑證，錄用到對口工種崗位者,，用工單位可按其實際技術業(yè)務等級和所任工作難易程度,，確定起點工資。從事技術性工作的個體經營者,，《技術等級證書》是向工商行政管理部門領取營業(yè)執(zhí)照的有效憑證,。

 《崗位合格證書》、《技術等級證書》在全省通和,。

 違反本《辦法》規(guī)定的《崗位合格證書》,、《技術等級證書》無效。


第六章 附則

第十九條 凡在本辦法生效前已領取企事業(yè)單位或行業(yè)主管部門核發(fā)的《技術等級證書》者,，在本辦法施行之日起六個月內,，按第十七條的規(guī)定，到勞動行政部門驗印,，符合規(guī)定的,，予以驗印或更換新證。



第二十條 本辦法自一九九Ｏ年十月一日起施行。