• 【發(fā)布單位】重慶市
• 【發(fā)布文號(hào)】重慶市人民政府令第205號(hào)
• 【發(fā)布日期】2007-05-10
• 【生效日期】2007-06-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】中國政府網(wǎng)
• 【所屬類別】地方法規(guī)

重慶市高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法

重慶市高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法

(重慶市人民政府令第205號(hào))





 《重慶市高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》已經(jīng)2007年5月8日市人民政府第99次常務(wù)會(huì)議通過,，現(xiàn)予公布,，自2007年6月1日起施行。



市 長 王鴻舉

二○○七年五月十日





重慶市高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法




第一條 為做好高溫天氣防暑降溫工作,，保護(hù)勞動(dòng)者身體健康及相關(guān)合法權(quán)益,，根據(jù)《
中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際,，制定本辦法,。




第二條 本辦法所稱高溫天氣是指市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站通過當(dāng)?shù)仉娨暋V播等媒體向公眾發(fā)布的日最高氣溫35℃以上的天氣,。



 氣溫以市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站發(fā)布的為準(zhǔn),。




第三條 本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織及其他經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）在高溫天氣期間安排勞動(dòng)者工作適用本辦法,。




第四條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo),。



 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、勞動(dòng)和社會(huì)保障,、衛(wèi)生等有關(guān)行政管理部門根據(jù)各自職責(zé)負(fù)責(zé)高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)日常監(jiān)督管理工作,。



 各級(jí)工會(huì)組織依法對(duì)用人單位高溫天氣期間采取的勞動(dòng)保護(hù)措施實(shí)施監(jiān)督,。




第五條 建立高溫天氣適時(shí)監(jiān)測(cè)和預(yù)警預(yù)報(bào)制度。



 市氣象主管部門所屬的氣象臺(tái)站負(fù)責(zé)高溫天氣適時(shí)監(jiān)測(cè)和預(yù)警預(yù)報(bào),。



 電視,、廣播等媒體應(yīng)當(dāng)根據(jù)市氣象主管部門所屬氣象臺(tái)站直接提供的有關(guān)高溫天氣適時(shí)氣象信息和預(yù)警預(yù)報(bào)，及時(shí)準(zhǔn)確播報(bào)高溫天氣氣象信息,。電視媒體應(yīng)當(dāng)在電視屏幕上顯示高溫天氣預(yù)警標(biāo)識(shí),。



 高溫天氣預(yù)警標(biāo)識(shí)分為橙色和紅色，其中日最高氣溫在37℃以上為橙色,，40℃以上為紅色,。



 禁止刪改高溫天氣適時(shí)氣象信息和預(yù)警預(yù)報(bào)信息,。




第六條 用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間合理安排勞動(dòng)者工作時(shí)間,，保障安全生產(chǎn),，確保勞動(dòng)者身體健康和生命安全,。




第七條 用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行有關(guān)防暑和中暑急救宣傳教育,，增強(qiáng)勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的自我勞動(dòng)保護(hù)能力,。




第八條 日最高氣溫達(dá)到35℃以上,、37℃以下（不含37℃）為一般高溫天氣,，用人單位應(yīng)當(dāng)切實(shí)做好高溫天氣防暑降溫工作,，制定并落實(shí)防暑降溫措施,，確保防暑降溫設(shè)備、器材正常運(yùn)行,。




第九條 日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下（不含40℃）為中度高溫天氣,，用人單位安排勞動(dòng)者工作時(shí)間不得超過6小時(shí),，并暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作,。因生產(chǎn)工藝要求不能暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作的,，應(yīng)當(dāng)暫停高溫時(shí)段露天工作。因生產(chǎn)工藝要求必須在高溫時(shí)段露天工作的,，用人單位應(yīng)當(dāng)合理調(diào)整作息時(shí)間,。




第十條 日最高氣溫達(dá)到40℃以上為強(qiáng)度高溫天氣，用人單位經(jīng)采取降溫措施不能使勞動(dòng)者工作場(chǎng)所溫度低于37℃的（不含37℃）,，應(yīng)當(dāng)停止工作,。因生產(chǎn)工藝要求不能停止工作的,，應(yīng)當(dāng)暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作,。因生產(chǎn)工藝要求不能暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作的，應(yīng)當(dāng)暫停高溫時(shí)段露天工作,。因生產(chǎn)工藝要求必須在高溫時(shí)段露天工作的,，用人單位應(yīng)當(dāng)合理調(diào)整作息時(shí)間。




第十一條 因搶險(xiǎn)救災(zāi)需要或用人單位采取降溫措施使勞動(dòng)者工作場(chǎng)所溫度低于37℃的（不含37℃）,，其工作時(shí)間安排不適用本辦法第九條,、第十條規(guī)定。




第十二條 用人單位不得因強(qiáng)度或中度高溫天氣下停止工作,、縮短工作時(shí)間扣除或降低勞動(dòng)者工資。



 工會(huì)組織或勞動(dòng)者可以在集體合同,、勞動(dòng)合同中約定適當(dāng)提高高溫天氣期間工資支付標(biāo)準(zhǔn),。




第十三條 勞動(dòng)者在高溫天氣下工作,，用人單位除按本辦法第十二條規(guī)定向勞動(dòng)者支付工資外,，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫補(bǔ)貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,，強(qiáng)度高溫天氣下按每人每天10元至20元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,。




第十四條 每年5月至9月期間,，用人單位應(yīng)當(dāng)向從事露天工作和室內(nèi)高溫工作的勞動(dòng)者免費(fèi)提供足夠的,、符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料。




第十五條 用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者提供高溫天氣必需的勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施和用品，并加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施和用品的維護(hù)和管理,。




第十六條 用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間因地制宜設(shè)立工間休息場(chǎng)所,。



 工間休息場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)符合以下條件：



 （一）設(shè)在工作區(qū)域內(nèi)或離工作地點(diǎn)不遠(yuǎn)的地方，并隔絕高溫和熱輻射影響,；



 （二）設(shè)有涼棚,、座椅、風(fēng)扇等基本防暑降溫設(shè)施,，并備有清涼飲料和常用防暑藥品,；有條件的可增設(shè)空調(diào)、噴霧風(fēng)扇及淋浴設(shè)施,；



 （三）通風(fēng)良好,。




第十七條 用人單位對(duì)患有心、肺,、血管器質(zhì)性疾病,、持久性高血壓、肺結(jié)核,、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫天氣露天工作或室內(nèi)高溫工作的勞動(dòng)者,，應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間調(diào)整其工作地點(diǎn)或工作崗位。確因工作需要不能調(diào)整工作地點(diǎn)或工作崗位的,，應(yīng)當(dāng)采取應(yīng)對(duì)突發(fā)疾病的預(yù)防措施,。




第十八條 勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)服從用人單位根據(jù)本辦法規(guī)定合理調(diào)整作息時(shí)間或?qū)τ嘘P(guān)工作地點(diǎn)、工作崗位的調(diào)整安排,。




第十九條 用人單位應(yīng)當(dāng)在高溫天氣期間配備相應(yīng)的專（兼）職中暑救助人員。



 勞動(dòng)者出現(xiàn)中暑時(shí),，應(yīng)當(dāng)立即采取救助措施,；病情嚴(yán)重的，應(yīng)當(dāng)送醫(yī)院治療,。




第二十條 勞動(dòng)者因在高溫天氣下工作引起中暑,，經(jīng)市衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的職業(yè)病診斷醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)診斷為職業(yè)病的，可向有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,，認(rèn)定為工傷的,，享受工傷保險(xiǎn)待遇。



 勞動(dòng)者在工作時(shí)間和工作崗位上因中暑死亡或中暑后48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,，視為工傷,，享受工傷保險(xiǎn)待遇。




第二十一條 建立中暑事故報(bào)告制度,。



 發(fā)生中暑事故,，用人單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生后及時(shí)書面報(bào)告所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、勞動(dòng)和社會(huì)保障,、衛(wèi)生行政部門,，由有關(guān)部門根據(jù)各自職責(zé)組織調(diào)查和進(jìn)行原因分析,，并采取防治措施。




第二十二條 違反本辦法規(guī)定,，刪改高溫天氣適時(shí)氣象信息或預(yù)警預(yù)報(bào)信息的,，由縣級(jí)以上氣象主管部門根據(jù)《重慶市氣象條例》有關(guān)規(guī)定處罰。




第二十三條 用人單位違反本辦法規(guī)定,，有下列行為之一,，并造成勞動(dòng)者身體健康受到嚴(yán)重?fù)p害或傷亡的，按照有關(guān)規(guī)定追究用人單位及其負(fù)責(zé)人的相應(yīng)責(zé)任,；構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任：



 （一）中度高溫天氣下安排勞動(dòng)者工作時(shí)間超過6小時(shí)或未按本辦法規(guī)定暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作的；因生產(chǎn)工藝要求不能暫停高溫時(shí)段工作,，未按本辦法規(guī)定暫停高溫時(shí)段露天工作的,；因生產(chǎn)工藝要求必須在高溫時(shí)段露天工作，未按本辦法規(guī)定合理調(diào)整作息時(shí)間的,；



 （二）強(qiáng)度高溫天氣下采取降溫措施不能使工作場(chǎng)所溫度降至本辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),，未按本辦法規(guī)定停止工作的；因生產(chǎn)工藝要求不能停止工作,，未按本辦法規(guī)定暫停12時(shí)至16時(shí)高溫時(shí)段工作的,；因生產(chǎn)工藝要求不能暫停高溫時(shí)段工作，未按本辦法規(guī)定暫停高溫時(shí)段露天工作的,；因生產(chǎn)工藝要求必須在高溫時(shí)段露天工作,，未按本辦法規(guī)定合理調(diào)整作息時(shí)間的。




第二十四條 用人單位違反本辦法規(guī)定,，未向勞動(dòng)者提供高溫天氣必需的勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施和用品,，按照有關(guān)規(guī)定追究用人單位及其負(fù)責(zé)人相應(yīng)責(zé)任。




第二十五條 用人單位違反本辦法規(guī)定,，未向勞動(dòng)者發(fā)放或未按本辦法規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫補(bǔ)貼,，每年5月至9月期間未向從事露天工作和室內(nèi)高溫工作的勞動(dòng)者免費(fèi)提供清涼飲料的，由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正,；逾期不改正的,，對(duì)用人單位處1000元以上30000元以下罰款。




第二十六條 用人單位違反本辦法規(guī)定,，損害勞動(dòng)者權(quán)益的,，勞動(dòng)者可依法申請(qǐng)勞動(dòng)爭議仲裁。




第二十七條 用人單位違反本辦法規(guī)定,，有關(guān)工會(huì)組織有權(quán)向用人單位提出,，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)改正。用人單位拒不改正的，有關(guān)工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)提請(qǐng)有關(guān)部門依法處理,，并對(duì)處理結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督,。




第二十八條 本辦法所稱“以上”、“以下”攝氏度（℃）,，除已注明的外,，均含本數(shù)。




第二十九條 本辦法自2007年6月1日起施行,。