遼寧省就業(yè)訓(xùn)練管理規(guī)定

 遼寧省就業(yè)訓(xùn)練管理規(guī)定
 
（1991年11月22日遼政辦發(fā)〔1991〕88號文批轉(zhuǎn)）

 第一條 為了加強對就業(yè)訓(xùn)練工作的管理,，提高勞動者素質(zhì),，適應(yīng)勞動制度改革和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要，特制定本規(guī)定,。



 第二條 本規(guī)定所稱的就業(yè)訓(xùn)練,，是指就業(yè)訓(xùn)練中心、職業(yè)就業(yè)技術(shù)學(xué)校和就業(yè)訓(xùn)練班（以下統(tǒng)稱就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校）,，為城鎮(zhèn)待業(yè)人員,、農(nóng)村非農(nóng)戶待業(yè)人員和需要轉(zhuǎn)業(yè)的職工，提高職業(yè)技能,，增強就業(yè)或轉(zhuǎn)業(yè)能力所進行的職業(yè)技術(shù)訓(xùn)練,。



 第三條 凡在我省境內(nèi)開展就業(yè)訓(xùn)練工作，均適用本規(guī)定,。



 第四條 就業(yè)訓(xùn)練應(yīng)貫徹執(zhí)行國家的就業(yè)方針和教育方針,，堅持“先培訓(xùn)后就業(yè)，先培訓(xùn)后上崗”的原則,，為社會主義建設(shè)培養(yǎng)有理想,、有道德,、有文化、有紀(jì)律,、具有一定專業(yè)知識和勞動技能的勞動者,。



 第五條 就業(yè)訓(xùn)練實行統(tǒng)一組織、公開招生,、自愿報名,、自選專業(yè)、自費就學(xué),、不包分配,、擇優(yōu)推薦錄用的辦法。



 第六條 省,、市,、縣（含縣級市、區(qū),，下同）勞動行政部門統(tǒng)一管理和組織協(xié)調(diào)本行政區(qū)的就業(yè)訓(xùn)練工作,。

 教育行政部門對本轄區(qū)內(nèi)的就業(yè)訓(xùn)練工作進行宏觀指導(dǎo)。



 第七條 開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校應(yīng)具備下列條件：

 （一）有適應(yīng)教學(xué)工作要求的管理機構(gòu)或管理人員,、專職或兼職教師,；

 （二）有適應(yīng)教學(xué)工作要求的教學(xué)場所及設(shè)施；

 （三）有明確的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的教學(xué)計劃,、教學(xué)大綱和教材,；

 （四）有較為固定的實習(xí)場所；

 （五）有一定的經(jīng)費來源,。



 第八條 開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校,，按下列規(guī)定履行審批手續(xù)：

 （一）省屬單位、駐我省中直單位開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校,，報省勞動行政部門審批,；

 （二）市屬單位開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校，報市勞動行政部門審批,；

 （三）其他單位或個人開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校,，報所在縣勞動行政部門審批；

 （四）勞動行政部門開辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校（不含就業(yè)訓(xùn)練班）,，報同級人民政府審批，并報上級勞動行政部門備案,。

 停辦就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校,，應(yīng)到原審批機關(guān)履行停辦審批手續(xù)。



 第九條 任何單位和個人刊播,、設(shè)置,、張貼就業(yè)訓(xùn)練招生廣告,，必須有勞動行政部門的證明。



 第十條 就業(yè)訓(xùn)練的內(nèi)容包括：專業(yè)技術(shù)理論,、實際操作技能,、職業(yè)道德、法律常識,、就業(yè)指導(dǎo),、安全生產(chǎn)和勞動紀(jì)律等，并應(yīng)以實際操作技能訓(xùn)練為主,。



 第十一條 就業(yè)訓(xùn)練的培訓(xùn)期限：技術(shù)性不強的勞動崗位上的熟練工,，不少于六個月；技術(shù)性較強的勞動崗位上的技工,，不少于一年,。

 就業(yè)訓(xùn)練的課堂教學(xué)學(xué)時，應(yīng)不少于全部教學(xué)學(xué)時的40％,。



 第十二條 學(xué)員實習(xí)場所,，由辦學(xué)單位自行解決。定向培訓(xùn)和委托培訓(xùn)的,，由定向單位或委托單位負(fù)責(zé)提供,，有關(guān)單位應(yīng)予協(xié)助。



 第十三條 學(xué)員在就業(yè)訓(xùn)練實習(xí)期間的勞動報酬,、勞動保護用品和工傷（亡）事故處理等,，按國家有關(guān)規(guī)定辦理，國家沒有規(guī)定的,，按辦學(xué)單位的規(guī)定或辦學(xué)單位與接受實習(xí)單位簽訂的合同,、協(xié)議辦理。



 第十四條 學(xué)員畢（結(jié)）業(yè)考核工作,，由市勞動行政部門組織進行,。考核合格的,，由辦學(xué)單位發(fā)給省勞動行政部門統(tǒng)一印制的《就業(yè)訓(xùn)練畢（結(jié)）業(yè)證書》和《技術(shù)等級證書》,。



 第十五條 學(xué)員畢（結(jié)）業(yè)后，定向培訓(xùn)和委托培訓(xùn)的,，由定向單位或委托單位擇優(yōu)錄用,，其它學(xué)員，可參加社會統(tǒng)一招工考試,，或由勞動行政部門推薦,，用人單位擇選錄用；也可組織起來就業(yè)或自謀職業(yè),。

 學(xué)員組織起來就業(yè)和自謀職業(yè),，有關(guān)部門應(yīng)予扶持,。



 第十六條 接受就業(yè)訓(xùn)練期限在半年以上的學(xué)員畢（結(jié)）業(yè)后，屬于專業(yè),、工種對口被錄用的,，可相應(yīng)折抵其熟練工期或?qū)W徒工期。



 第十七條 從事就業(yè)訓(xùn)練的專職教師,、教學(xué)研究人員（其技術(shù)職務(wù)是教師系列）的工資福利待遇,，按照國家和省對技工學(xué)校教師的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校的兼職教師任課,，按有關(guān)規(guī)定發(fā)給酬金,。



 第十八條 就業(yè)訓(xùn)練學(xué)校可向定向培訓(xùn)和委托培訓(xùn)學(xué)員的單位以及接受就業(yè)訓(xùn)練的社會待業(yè)人員收取培訓(xùn)費,。培訓(xùn)費全部用作就業(yè)訓(xùn)練經(jīng)費,，不得挪作他用。收費標(biāo)準(zhǔn)和收費辦法由省勞動行政部門提出意見,，經(jīng)省物價,、財政部門批準(zhǔn)后施行。



 第十九條 就業(yè)訓(xùn)練所需經(jīng)費,，按國家和省有關(guān)規(guī)定在培訓(xùn)費,、實習(xí)廠（所）經(jīng)濟收入和其他來源中解決。



 第二十條 本規(guī)定由省勞動局負(fù)責(zé)解釋,。



 第二十一條 本規(guī)定自批準(zhǔn)之日起施行,。

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