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好律師> 法律法規(guī)庫(kù)> 地方法規(guī)> 長(zhǎng)春市按比例安排殘疾人就業(yè)實(shí)施辦法
  • 【發(fā)布單位】80705
  • 【發(fā)布文號(hào)】長(zhǎng)春市人民政府令第14號(hào)
  • 【發(fā)布日期】1998-10-27
  • 【生效日期】1998-10-27
  • 【失效日期】--
  • 【文件來(lái)源】
  • 【所屬類別】地方法規(guī)

長(zhǎng)春市按比例安排殘疾人就業(yè)實(shí)施辦法

長(zhǎng)春市按比例安排殘疾人就業(yè)實(shí)施辦法

(1998年10月27日長(zhǎng)春市人民政府令第14號(hào))

第一條 為了促進(jìn)殘疾人勞動(dòng)就業(yè),、保障殘疾人的勞動(dòng)權(quán)利,根據(jù)《長(zhǎng)春市殘疾人保障條例》第三十六條第三款的規(guī)定,,結(jié)合本市實(shí)際,,制定本辦法。

第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān),、團(tuán)體,、企業(yè)、事業(yè)單位和其他各類經(jīng)濟(jì)組織(以下簡(jiǎn)稱各單位)均應(yīng)當(dāng)遵守本辦法,。

第三條 凡符合法定就業(yè)年齡,、有一定勞動(dòng)能力,、生活能夠自理、本人有就業(yè)要求的持有本市常住非農(nóng)業(yè)戶口和《中華人民共和國(guó)殘疾人證》的無(wú)業(yè)殘疾人,,為本辦法規(guī)定的按比例安排就業(yè)的對(duì)象,。

第四條 按比例安排殘疾人勞動(dòng)就業(yè)及保障金收取嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。市,、縣(市)區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)受本級(jí)人民政府委托,,組織實(shí)施按比例安排殘疾人就業(yè)服務(wù)工作。
縣(市)區(qū)殘疾人聯(lián)合會(huì)所屬的殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)按比例安排殘疾人就業(yè)服務(wù)工作,。

第五條 各單位應(yīng)當(dāng)按照不低于本單位上年度在職職工總數(shù)1.6%的比例安排殘疾人就業(yè),。按比例計(jì)算不足一人的單位,應(yīng)當(dāng)至少安排一名殘疾人就業(yè),。安排一名盲人就業(yè),,按安排二名殘疾人就業(yè)計(jì)算。

第六條 安排殘疾人勞動(dòng)就業(yè),,實(shí)行本人自愿,、就近就地安排的原則。各單位按比例安排殘疾人就業(yè),,可以接受當(dāng)?shù)貧埣踩司蜆I(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦,,也可以直接向社會(huì)招收。在同等條件下,,用人單位職工直系親屬中的殘疾人應(yīng)當(dāng)優(yōu)先錄用,。

第七條 殘疾人上崗前,單位與殘疾人簽訂的勞動(dòng)合同書和招聘手續(xù)等,,經(jīng)勞動(dòng),、人事行政部門審批后,用人單位同時(shí)報(bào)同級(jí)殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)備案,。

第八條 用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)錄用的殘疾人的職業(yè)技能和身體狀況,,為其安排適宜的工種和崗位,并提供適合其身體狀況的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù),。

第九條 用人單位在職工的轉(zhuǎn)正,、晉級(jí)、住房分配,、職稱評(píng)定,、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)保險(xiǎn)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)等方面,,都不得歧視殘疾人職工。

第十條 殘疾人職工所在單位不得非法開除、辭退殘疾人職工或者解除與殘疾職工簽訂的勞動(dòng)合同,。

第十一條 企業(yè)在實(shí)行勞動(dòng)組合或關(guān)閉、停業(yè),、合并以及破產(chǎn)的過(guò)程中,,應(yīng)當(dāng)妥善安排殘疾職工的工作和生活。

第十二條 安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到規(guī)定比例的單位,,應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金,。
殘疾人就業(yè)保障金,按照規(guī)定的應(yīng)當(dāng)安排殘疾人就業(yè)的數(shù)量,,與實(shí)際安排殘疾人就業(yè)數(shù)量的差額,,依據(jù)上年度本地區(qū)職工年平均工資計(jì)算(上年度本地區(qū)職工年平均工資乘以單位應(yīng)當(dāng)安置的殘疾人數(shù)減去已安置殘疾職工數(shù))。

第十三條 各單位應(yīng)當(dāng)在每年的年未之前,,向所在地殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)送本單位當(dāng)年在職職工人數(shù)統(tǒng)計(jì)表和殘疾職工花名冊(cè),。不得弄虛作假。

第十四條 縣(市)區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),,根據(jù)上年度的勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表和經(jīng)過(guò)核定的再職殘疾人職工情況,,確定交納殘疾人就業(yè)保障金的單位和交納的數(shù)額,向應(yīng)當(dāng)交納殘疾人就業(yè)保障金的單位發(fā)出《殘疾人就業(yè)保障金繳款通知書》,。

第十五條 企業(yè)交納的殘疾人就業(yè)保障金,,從管理費(fèi)用中列支;機(jī)關(guān),、團(tuán)體和事業(yè)單位單位交納的殘疾人就業(yè)保障金,,從單位預(yù)算經(jīng)費(fèi)包干結(jié)余或收支結(jié)余中列支。

第十六條 機(jī)關(guān),、團(tuán)體,、事業(yè)單位因經(jīng)費(fèi)困難,企業(yè)因政策性虧損等原因,,確需減免殘疾人就業(yè)保障金的,,由單位提出申請(qǐng),經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門會(huì)同殘疾人聯(lián)合會(huì)審批后,,可以給予減免,。

第十七條 殘疾人就業(yè)保障金由縣(市)區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)收取,其中,,各城區(qū)(含經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和凈月潭旅游經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū))應(yīng)當(dāng)將收取的殘疾人保障金按15%的比例,,縣、市(含雙陽(yáng)區(qū))應(yīng)當(dāng)將收取的殘疾人保障金按10%的比例上繳市殘疾人聯(lián)合會(huì),。上繳部分主要用于本辦法第十九條規(guī)定的事項(xiàng),。

第十八條 收取殘疾人就業(yè)保障金,必須使用財(cái)政部門統(tǒng)一印制的收據(jù),,并加蓋殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)印章,。

第十九條 殘疾人就業(yè)保障金專項(xiàng)用于下列開支:
(一)補(bǔ)巾殘疾人職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用,;
(二)有償扶持殘疾人集體從業(yè)或個(gè)體經(jīng)營(yíng);
(三)獎(jiǎng)勵(lì)超比例安排殘疾人就業(yè)的單位和為安排殘疾人就業(yè)做出顯著成績(jī)的單位,;
(四)經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門批準(zhǔn),,補(bǔ)助殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的經(jīng)費(fèi)開支;
(五)經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門批準(zhǔn),,用于殘疾人就業(yè)工作的其他開支,。
保障金必須按照上述規(guī)定用途使用,任何部門不得平調(diào)或挪作他用,。

第二十條 殘疾人就業(yè)保障金按預(yù)算外資金進(jìn)行管理,,實(shí)行財(cái)政專戶儲(chǔ)存,計(jì)劃管理,,嚴(yán)格審批,,專款專用,?!氨U辖稹蹦杲K結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)下年安排使用。

第二十一條 縣(市)區(qū)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全殘疾人就業(yè)保障金的財(cái)務(wù)管理制度,,加強(qiáng)收支管理,,接受財(cái)政、審計(jì)部門的檢查和監(jiān)督,。

第二十二條 對(duì)安排殘疾人就業(yè)工作成績(jī)顯著的單位和個(gè)人,,由人民政府及其主管部門給予表彰或者獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十三條 對(duì)違反本辦法第十二條規(guī)定未交納和未足額交納的,,由縣(市)區(qū)人民政府委托本級(jí)殘疾人聯(lián)合會(huì)責(zé)令其限期改正,;逾期未改正的,對(duì)逾期不交的部分按日加收5‰的滯納金,。

第二十四條 當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定不服的,,可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或者提起訴訟。逾期不申請(qǐng)復(fù)議,,不提起訴訟,,又不履行行政處罰決定的,做出處罰決定的機(jī)關(guān)可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行,。

第二十五條 按比例安排殘疾人就業(yè)的各部門工作人員徇私舞弊,、弄虛作假、濫用職權(quán)的由本單位或者有關(guān)主管部門予以處分,;情節(jié)嚴(yán)重,,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第二十六條 本辦法由市人民政府法制局負(fù)責(zé)解釋,。

第二十七條 本辦法由市殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,。

第二十八條 本辦法自公布之日起施行。
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