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好律師> 法律法規(guī)庫> 立法追蹤> -我國力爭三五年內完善公務員法規(guī)體系-
  • 【發(fā)布單位】作者:呂諾
  • 【發(fā)布文號】--
  • 【發(fā)布日期】2005-12-22 19:30:34
  • 【生效日期】--
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】來源:新華網(wǎng)
  • 【所屬類別】立法追蹤

-我國力爭三五年內完善公務員法規(guī)體系-

中國力爭用3到5年的時間,逐步建立完備的公務員法律法規(guī)體系,。這是人事部部長張柏林在此間舉行的全國人事廳局長會議上宣布的,。


張柏林說,要抓好公務員法配套法規(guī)建設,,抓緊出臺立法基礎較好的配套法規(guī),,包括錄用、任職定級,、競爭上崗,、考核、調任,、回避,、處分、申

訴等規(guī)定,。對專業(yè)技術類,、行政執(zhí)法類、聘任制等公務員分類管理問題,,要在試點的基礎上積極研究論證,。在公務員法配套政策法規(guī)出臺前,各地區(qū),、各部門要嚴格按照公務員法的規(guī)定和原則辦事,;如確需制定出臺有關具體政策,要與公務員法的規(guī)定保持一致,,不得隨意變通,,更不能搞“土政策”,,重大問題要事先征求中央公務員主管部門的意見;配套法規(guī)出臺后,,各地各部門要嚴格執(zhí)行,。要對照公務員法及其配套政策法規(guī),對現(xiàn)行有關法規(guī),、規(guī)章及文件等進行清理,,凡與公務員法相抵觸的,一律停止執(zhí)行,。

參照公務員法管理工作,,是實施公務員法工作的重要組成部分。張柏林提出,,各?。▍^(qū)、市)公務員主管部門要按照準備下發(fā)的參照公務員法管理的單位審批辦法規(guī)定的條件,、審批權限和程序,,確定參照公務員法管理的單位,做到既堅持標準,、不亂開口子,,又符合實際、有利于工作,。要對本地區(qū)行使公共事務管理職能事業(yè)單位的情況進行調研摸底,,對符合條件的按規(guī)定予以審批。對公務員法實施以前列入?yún)⒄?、依照國家公務員制度管理范圍的事業(yè)單位,,要重新確定。經(jīng)批準實行參照管理的單位,,要認真執(zhí)行公務員法及其配套政策法規(guī),,及時開展人員登記工作。
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