• 【發(fā)布單位】陽泉市
• 【發(fā)布文號】陽政發(fā)〔2003〕29號
• 【發(fā)布日期】2003-06-16
• 【生效日期】2003-06-16
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

陽泉市關于重獎在科技進步中有突出貢獻人員辦法（試行）的通知

陽泉市關于重獎在科技進步中有突出貢獻人員辦法（試行）的通知

(陽政發(fā)〔2003〕29號)





各縣（區(qū)）人民政府,，市直各單位,，省營以上企業(yè)：



 《陽泉市重獎在科技進步中有突出貢獻人員辦法（試行）》已經2003年5月15日市人民政府第六次常務會議通過，現印發(fā)給你們,，請認真遵照執(zhí)行,。





二ＯＯ三年六月十六日





陽泉市重獎在科技進步中有突出貢獻人員辦法（試行）






第一章 總則




第一條 為加快我市科教興市步伐，調動全社會力量促進科技事業(yè)發(fā)展,，鼓勵科技創(chuàng)新,，形成尊重知識、尊重人才的社會環(huán)境,。根據有關規(guī)定,結合我市實際,，特制定本辦法。




第二條 本辦法所稱的重獎在科技進步中有突出貢獻人員（以下簡稱重獎有突出貢獻人員）,，是指政府對在我市科學技術工作中有重大科學發(fā)現,、技術發(fā)明、技術開發(fā)和創(chuàng)新以及在科技成果轉化和推廣,、高新技術產業(yè)化等方面做出突出貢獻的科技人員和企業(yè)家,，分別授予科技功臣和科技企業(yè)家榮譽稱號并給予物質重獎。




第三條 本辦法適用于本市行政區(qū)域內,，在科技進步活動中做出突出貢獻的各類企事業(yè)單位的科技人員和各類企業(yè)的廠長,、經理、董事長,。包括在我市工作的外地科技人員和企業(yè)家,。




第四條 重獎有突出貢獻人員的推薦,、評審和授予，遵循公開,、公平,、公正、擇優(yōu)以及寧缺勿濫的原則,，廣泛接受社會監(jiān)督,。




第二章 獎勵的設置、時限




第五條 獎勵名額等級設置為：科技功臣獎一等獎一名,，獎金10萬元,；科技功臣二等獎兩名，獎金5萬元,；科技企業(yè)家一等獎一名,，獎金5萬元；科技企業(yè)家二等獎兩名,，獎金3萬元,。




第六條 獎金在科技創(chuàng)新基金中列支。




第七條 獎勵時限從2004年開始,，每二年獎勵一次,。首次重獎評審年度為2002年――2003年。




第三章 申報




第八條 獎勵申報條件,。



 （一）科技人員的申報條件,。各類企事業(yè)單位中的科技人員（包括工業(yè)、農業(yè),、科研,、教育,、衛(wèi)生等各類專業(yè)技術人員）,；具有良好職業(yè)道德,在科技開發(fā)、引進推廣和產業(yè)化中,，將科技成果（包括新產品,、新品種、新技術,、新工藝,、專利技術等）直接應用于生產，轉化為生產力,，取得顯著經濟社會效益,；擁有獲得市級以上科技進步獎，或經市科技局認可的同行專家評審認定達到省內先進技術水平的項目,。符合下列條件之一的均可申報：



 1,、工業(yè)類項目,，新產品要求在設計、制造上有創(chuàng)新性,，關鍵性能指標達到國內同行先進水平,，申報前一年由新產品實現新增稅金30萬元以上。新技術,、新工藝的應用,，申報前一年要求實現新增稅金100萬元以上。



 2,、農業(yè)類推廣項目,，年創(chuàng)直接經濟效益應在300萬元以上，社會效益顯著,，對農業(yè)增產,、農民增收、農產品競爭力的提高作用突出,。



 3,、環(huán)保、醫(yī)衛(wèi),、教育等項目,，應具有經同行業(yè)專家評審認定達到國內先進技術水平，并在全市較大范圍內推廣應用,，取得顯著社會效益和生態(tài)效益,。



 4、擁有自主知識產權的成果,，轉化實施二年以上,，在申報前一年由轉化成果實現新增稅金50萬元以上。



 (二)科技企業(yè)家的申報條件,。



 申報科技企業(yè)家,，需符合以下條件：



 1、本企業(yè)內產業(yè)化的科技成果應獲得市級以上科技進步獎,，或經市科技局認可的專家評審認定達到省內先進技術水平,；



 2、近兩年經濟增效顯著,，申報前一年實施的科技成果,，新增產值500萬元以上，新增稅金100萬元,；



 3,、近兩年內每年用于科技成果轉化或技術創(chuàng)新的投入應占到年銷售收入的3%以上；



 4、申報企業(yè)的廠長,、經理,、董事長，必須在本企業(yè)廠長,、經理,、董事長崗位任職二年以上；



 5,、申報企業(yè)必須守法經營,，照章納稅，環(huán)保,、勞動社會保障,、財會等方面符合相關制度規(guī)定。




第九條 凡符合申報條件,，經單位和主管部門審核同意的均可由單位推薦,。




第十條 候選人須填報由市評審委員會辦公室制作的統(tǒng)一格式的推薦書（一式三份），提供必要的相關證明或者評價材料一套（裝訂成冊）,。推薦書及有關材料應當完整,、真實、可靠,。



 申報重獎有突出貢獻人員材料具體要求如下：



 （一）陽泉市重獎在科技進步中有突出貢獻人員的推薦書,；



 （二）技術成果鑒定證書、獲獎證書,、發(fā)明專利證書,、經濟社會效益以及其他科研成就證明材料等；



 （三）公開發(fā)表的論文,、專著以及引用情況證明,；



 （四）企業(yè)家申報還應提供守法經營、依法納稅,，依法交納各種社會保障金,、環(huán)保等方面的證明材料；



 （五）其他,。




第十一條 存在下列情況之一的,，不得申報有突出貢獻人員獎：



 （一）在知識產權,、經濟社會效益等方面存在爭議,，且尚未解決的；



 （二）按照法律,、行政法規(guī)規(guī)定必須取得有關許可證,，直接關系到人身和社會安全、公共利益的項目，如動植物新品種,、食品,、藥品、基因工程技術和產品等,，未獲得行政主管部門批準的,；



 （三）違反國家各項政策法令的。




第四章 評審




第十二條 市科技進步獎評審委員會負責評審工作,，下設市科技進步獎評審委員會辦公室（簡稱市評審辦）負責日常評審工作,。




第十三條 市科技進步獎評審委員會主要職責是：



 （一）聘請有關專家組成重獎有突出貢獻人員評審委員會，按條件,、績效,、德能提出重獎人員人選；



 （二）評選并審定重獎有突出貢獻人員的人選,；



 （三）研究,、協(xié)調、解決重獎有突出貢獻人員評審工作中出現的其他重大問題,。




第十四條 專家評委應具備下列條件：



 （一）學識淵博,，熟悉本學科、專業(yè)領域國內外科學技術發(fā)展動態(tài),，有較強的綜合判斷能力,，具有高級專業(yè)技術職稱或相當水平；



 （二）工作認真負責,，具有良好的科學道德和職業(yè)道德,。




第十五條 市評審辦負責對推薦材料進行形式審查；對不符合規(guī)定的推薦材料,，要求推薦單位在規(guī)定時間內補正,，對逾期不補正或者經補正仍不符合要求的，不提交評審,。對形式審查合格的推薦材料,，由市評審辦提交專家評委進行評審。




第十六條 重獎有突出貢獻人員的評審表決規(guī)則如下：



 （一）重獎有突出貢獻人員采用會議的方式,，以定性,、定量相結合的綜合評價方法進行評審；



 （二）重獎有突出貢獻人員評審實行回避制度,，被推薦人選以及相關專家不得作為評審委員參加當年的評審工作,。



 （三）專家評委對推薦人選材料核準，根據成果水平,、經濟效益和社會效益以及其它證明,，分類評分,，由高到低綜合排序，擇優(yōu)選出重獎人員,。




第十七條 評定標準



 在資料齊全完整,，數據真實可靠，符合評審要求的前提下,，科技功臣獎項候選人應具備本試行辦法第八條第一款的相應要求和經濟技術指標,。科技企業(yè)家獎項候選人應具備本試行辦法第八條第二款的相應要求和經濟技術指標,。




第十八條 市科技進步獎評審委員會對專家評委的評審結果審定后,，向社會公示，在規(guī)定時間內沒有異議的,，經市科技進步獎評審委員會上報市政府授獎,。




第五章 異議及其授獎




第十九條 重獎有突出貢獻人員的評審結果應向社會公布，接受社會的監(jiān)督,。



 對重獎有突出貢獻人員獎候選人及其項目持有異議的,，要在重獎有突出貢獻人員獎評審結果公布之日起30日內向市評審辦提出，逾期且無正當理由的,，不予受理,。




第二十條 異議分為實質性異議和非實質性異議。凡對涉及候選人所完成項目的創(chuàng)新性,、先進性,、實用性等，以及推薦書填寫不實所提的異議為實質性異議,，對候選人的異議,，為非實質性異議。




第二十一條 實質性異議由市評審辦負責協(xié)調,，由有關推薦單位協(xié)助,。涉及異議的任何一方要積極配合，不得推諉和延誤,。推薦單位接到異議通知后,，要在規(guī)定的時間內核實異議材料，并將調查,、核實的情況報送市評審辦審核,。市評審辦認為必要時，可以組織評審委員及專家進行調查,，提出處理意見,。



 非實質性異議由推薦單位負責協(xié)調，提出初步處理意見報送市評審辦審核,。涉及跨部門的異議處理,，由市評審辦負責協(xié)調,，相關推薦單位協(xié)助,，其處理程序參照前款規(guī)定辦理,。




第二十二條 異議自重獎評審結果公布之日起60日內處理完畢的，可以在本年度正常進行,，自重獎評審結果公布之日起一年內或一年后處理完畢的,，符合申報條件的可以重新推薦。




第二十三條 重獎有突出貢獻人員獎的獎勵由市人民政府頒發(fā)證書和獎金,。




第二十四條 重獎有突出貢獻人員所完成的項目,，如發(fā)現有弄虛作假或者剽竊、侵奪他人的發(fā)現,、發(fā)明或其它科學技術成果的,，經查明屬實，應撤消其獎勵,，追回證書和獎金,，并按其情節(jié)輕重給予批評或行政處分。對利用評選機會誣陷,、壓制,、打擊報復他人者應嚴肅處理，觸犯刑律的由司法機關依法處理,。




第六章 附則




第二十五條 本辦法所稱新產品是指列入國家,、省、市三級重點新產品計劃和企業(yè)自行確定試制的新產品,，經國內同行專家評審確定的產品,。新技術、新工藝是指被列入國家推廣指南或經國內同行專家評審確定的,。



 本辦法所稱“直接經濟效益”是指其創(chuàng)造的增加值和節(jié)約價值等,。



 本辦法所稱的“社會效益顯著”是指對社會發(fā)展作出重大貢獻，對社會提供的信息可被社會大量利用,，對重大決策起到至關影響的作用等,。



 本辦法所稱“擁有自主知識產權的成果”是指已授權的專利進行了成果登記，經過轉化實施后取得了顯著經濟效益的專利成果,。




第二十六條 本辦法由市科學技術局負責解釋,。




第二十七條 本辦法自2003年7月1日起施行。