• 【發(fā)布單位】作者：張先明
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】2013-01-23 07:40:16
• 【生效日期】--
• 【失效日期】--
• 【文件來源】來源：人民法院報
• 【所屬類別】立法追蹤

-最高法院規(guī)范拒不支付勞動報酬罪審理工作-出臺司法解釋明確“數(shù)額較大”和“造成嚴重后果”標準

        為依法懲治拒不支付勞動報酬犯罪,，維護勞動者的合法權益，最高人民法院1月22日發(fā)布《關于審理拒不支付勞動報酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》 ,，自2013年1月23日起施行,。
 
        《解釋》共九條，主要明確了六方面內容：一是明確了“勞動者的勞動報酬”的具體含義,；二是明確了“以轉移財產,、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬”的認定標準；三是明確了“經政府有關部門責令支付仍不支付”的認定標準,，特別對行為人逃匿情形下“經政府有關部門責令支付”的內涵作了規(guī)定，以便于司法實務操作,；四是明確了拒不支付勞動報酬罪的定罪量刑標準,，對“數(shù)額較大”、“造成嚴重后果”的認定標準作了解釋,；五是明確了拒不支付勞動報酬罪的從寬處罰情形,，以最大限度地發(fā)揮刑法的威懾和教育功能，充分維護勞動者權益,；六是明確了拒不支付勞動報酬罪的主體范圍,、單位犯罪等問題。
 
        記者獲悉,，刑法第二百七十六條之一第一款規(guī)定,，拒不支付勞動報酬，數(shù)額較大,，經政府有關部門責令支付仍不支付的,，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金,；造成嚴重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金,。為便于司法實踐操作,，《解釋》第三條、第五條分別對“數(shù)額較大”,、“造成嚴重后果”的具體情形作了規(guī)定,。
 
        記者另悉，2011年5月1日《刑法修正案（八）》施行后,，各級法院認真貫徹執(zhí)行拒不支付勞動報酬罪的規(guī)定,，截至2012年12月，共新收拒不支付勞動報酬刑事案件152起,，審結134起，對其中120名犯罪分子依法判處刑罰,，對于維護勞動者合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用,。
 
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