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好律師> 法律法規(guī)庫> 國家法律法規(guī)> 中華人民共和國國務(wù)院令
  • 【發(fā)布單位】國務(wù)院
  • 【發(fā)布文號】國務(wù)院令第174號
  • 【發(fā)布日期】1995-03-25
  • 【生效日期】1995-05-01
  • 【失效日期】--
  • 【文件來源】
  • 【所屬類別】國家法律法規(guī)

中華人民共和國國務(wù)院令

中華人民共和國國務(wù)院令

(第174號)


《國務(wù)院關(guān)于修改<國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定>的決定》已經(jīng)1995年2月17日國務(wù)院第8次全體會議通過,,現(xiàn)予發(fā)布,自1995年5月1日起施行,。

總理 李鵬
1995年3月25日

國務(wù)院關(guān)于修改《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》的決定
(1995年2月17日國務(wù)院第8次全體會議通過1995年3月25日中華人民共和國國務(wù)院令第174號發(fā)布)

國務(wù)院決定對《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》作如下修改:

一,、第三條修改為:“職工每日工作8小時,每周工作40小時,。”

二,、第五條修改為:“因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點的限制,,不能實行每日工作8小時、每周工作40小時標準工時制度的,,按照國家有關(guān)規(guī)定,,可以實行其他工作和休息辦法?!?

三,、第七條修改為:“國家機關(guān)、事業(yè)單位實行統(tǒng)一的工作時間,,星期六和星期日為周休息日,。
企業(yè)和不能實行前款規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位,可以根據(jù)實際情況靈活安排周休息日,?!?

四、第九條修改為:“本規(guī)定自1995年5月1日起施行,。1995年5月1日施行有困難的企業(yè),、事業(yè)單位,可以適當(dāng)延期,;但是,,事業(yè)單位最遲應(yīng)當(dāng)自1996年1月1日起施行,企業(yè)最遲應(yīng)當(dāng)自1997年5月1日起施行,?!?
《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》根據(jù)本決定作相應(yīng)的修正,重新發(fā)布,。本決定施行前,,國務(wù)院1994年2月3日發(fā)布,、自1994年3月1日起施行的《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》繼續(xù)有效。

國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定
(1994年2月3日中華人民共和國國務(wù)院令第146號發(fā)布
根據(jù)1995年3月25日《國務(wù)院關(guān)于修改<國務(wù)院關(guān)于職工
工作時間的規(guī)定>的決定》修訂)

第一條 為了合理安排職工的工作和休息時間,,維護職工的休息權(quán)利,,調(diào)動職工的積極性,促進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的發(fā)展,,根據(jù) 憲法有關(guān)規(guī)定,,制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定適用于在中華人民共和國境內(nèi)的國家機關(guān),、社會團體,、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織的職工。

第三條 職工每日工作8小時,、每周工作40小時,。

第四條 在特殊條件下從事勞動和有特殊情況,需要適當(dāng)縮短工作時間的,,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第五條 因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點的限制,不能實行每日工作8小時,、每周工作40小時標準工時制度的,,按照國家有關(guān)規(guī)定,可以實行其他工作和休息辦法,。

第六條 任何單位和個人不得擅自延長職工工作時間,。因特殊情況和緊急任務(wù)確需延長工作時間的,按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第七條 國家機關(guān),、事業(yè)單位實行統(tǒng)一的工作時間,星期六和星期日為周休息日,。
企業(yè)和不能實行前款規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位,,可以根據(jù)實際情況靈活安排周休息日。

第八條 本規(guī)定由勞動部,、人事部負責(zé)解釋,;實施辦法由勞動部、人事部制定,。

第九條 本規(guī)定自1995年5月1日起施行,。1995年5月1日施行有困難的企業(yè)、事業(yè)單位,,可以適當(dāng)延期,;但是,事業(yè)單位最遲應(yīng)當(dāng)自1996年1月1日起施行,,企業(yè)最遲應(yīng)當(dāng)自1997年5月1日起施行,。
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