58位律師解答

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  劉學勤

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  • 您好,，按照您說的這個情況，仲裁院的裁決書,，有可能有問題,，那么建議你自裁決書收到之日起15日內，向北京市中級人民法院提起訴訟,，解決這個爭議
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    2019-11-08 09:30:04
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  • 劉學勤 服務方：
    那么這里回答滿意給個獎勵,，后續(xù)問題可以聯(lián)系私信給我。
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    • 
    2019-11-08 09:30:42
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  李曉軒

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  • 35″
    自動轉換：你之所以敗訴,，主要就是證據不足,，只有勞動合同不行，勞動合同,，只能證明與單位存在勞動關系,，你想主張加班費，必須提交加班的證據,，另外,，你想要單位支付經濟補償金，得有書面的單位辭退你的證據,，根據你的描述,，你目前手里沒有什么證據,，如果你收集不到有效的證據，即使去法院起訴也贏不了,。
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    2019-11-08 09:30:48
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  丁潔

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  • 對仲裁結果不服的話是可以在有效期限內去法院起訴的哦,，仲裁院可能有些情形未考慮到，法院的判決書每一點都會寫的很清楚的,，對于你覺得仲裁有問題的地方可以在起訴時向法官提出,。
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    2019-11-08 09:31:15
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  李新宇

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  • 11″
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    2019-11-08 09:31:21
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  • 李新宇 服務方：
    24″
    自動轉換：你好，你如果不服的話,，你可以向那個法院去起訴啊,，對哪條不符，就是對哪條提起訴訟,，當這個這個請求呢,？是沒有改變的，是不變化的,，然后呢,，對于其他的呃呃呃，不認可的這個觀點可以提出你的反駁意見,，然后起訴到法院,，這是正常的程序。
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    2019-11-08 09:32:07
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  王寶珊

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  • 你好,，建議收到勞動仲裁裁決書之日起十五日內向本級法院提起訴訟,，勞動合同上面有勞動期限和解除勞動關系證明就可以作為有利證據來確認單位違法解除勞動關系的事實，另外加班工資有證據應該被支持
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    2019-11-08 09:31:44
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  秦兆霞 贊 投訴

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  • 對仲裁的裁決結果不服,，可以向法院起訴,，不管法院還是仲裁委，你的主張都必須要有證據支持,，審理案件看證據,。
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  陸暢言

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  • 13″
    自動轉換：看來你咨詢的問題，對仲裁員仲裁不服的是可以在社會電影里面,，法院是積極瘦瘦的,。
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    2019-11-08 09:32:40
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  金青松

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  • 根據你所陳述的，你需要收集用人單位辭退你的書面通知等,，或者有微信記錄的,，你現在沒有證據，只能認為是你自行離職,，所以不支持經濟補償金,。關于加班費，你需要收集證據證明存在加班,，如用人單位發(fā)布的加班通知等,。對勞動仲裁裁決不服的,，建議補充證據，盡快向法院起訴,。
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    2019-11-08 09:32:41
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  孫仁杰

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  • 您好,！對于勞動仲裁裁決不服的可以向人民法院提起訴訟，根據我和幾個勞動法專業(yè)律師同行了解,，一審改判仲裁裁決的概率還是比較大的,。您的案子具體情況未全面了解不做評判，但是您仍然值得尋求專業(yè)律師意見后啟動一審程序,。
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    2019-11-08 09:33:00
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  張超

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  • 對仲裁裁決不服的,，可以去法院起訴。由于普通人對法律和庭審缺乏認識,，你也沒上傳裁決書,，沒辦法給針對性的建議，只能建議你到當地法律援助中心找律師免費咨詢或代理訴訟,。
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    2019-11-08 09:34:34
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  任金芳

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  • 你好，你如果對勞動人事爭議仲裁委員會的仲裁裁決書不服,，可以提前訴訟,，訴訟的時候叫你不服的地方全部列明，現在看,，你雖然提供了勞動合同,，但是你并沒有提供加班的證據，需要提供加班的證據才能夠支持你的加班費的請求,。還有其他疑問建議將仲裁裁決書發(fā)上來,，給你具體分析一下。
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    2019-11-08 09:34:54
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  張鳳啟

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  • 25″
    自動轉換：誒您好,，您這是勞動仲裁,，呃，勞動仲裁這個舉證責任在于用人單位,，而您舉的證據,，仲裁說已經認定了，但是判決殘血的結果是你輸了,，那么基于這個情況,，您可以向法院起訴。
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    2019-11-08 09:35:58
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  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 77″
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    2019-11-08 09:38:38
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  劉志杰

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  • 不服仲裁裁定的話,，可以向法院訴訟,，首先要公司按照合同法規(guī)定的，員工因何違反合同規(guī)定導致解除合同,，要求公司舉證,；其次,，你說的加班費，你得證明在正常上班外你所加班的證據,，這樣才能主張加班費,；很明顯你們老板是因為對你不滿才解除合同的，當然你們員工的證明可以作為證據,。
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    2019-11-08 09:40:34
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  毛煜

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 對勞動仲裁結果不服的,，可以向申請法院撤銷裁決，并同時申請法院對案件進行審理,，在訴訟過程中,，如果能夠提供證人，是對證據的一種補強,。
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    2019-11-08 09:45:29
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  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如你所述,，你對仲裁結果不滿意，要求繼續(xù)通過訴訟維權這是沒問題的,。但是,，你仍然需要提供能夠支持你訴求的證據。你什么時間收到仲裁書的,？如果在十五日內,，你應當盡快收集好證據向法院起訴。
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    2019-11-08 09:47:59
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  魯強

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  • 30″
    自動轉換：您好,，那個什么,，你把你手里的材料所有的證據材料，再重新整理一遍,，然后直接去那個海淀法院,，然后起訴就可以，另外的話把你仲裁委提交的一些證據什么的也都準備一下,，因為中排水不不不留原件,，所以說你所有的證據都提交目前的網速相當于被迫啊，離職啊,，你就相當于變相的一個離職,，所以說也屬于辭退。
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    2019-11-08 09:54:26
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  王偉政

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  • 對于您所講的這種情況,，如果對海淀區(qū)仲裁院的裁決書不服,，一定要在期限之內，向法院提出起訴,，由法院依法撤銷仲裁裁決書,，重新判決，支持你的訴訟請求。 如果你本人對相關的法律知識不太熟悉,，可委托專業(yè)律師提供法律幫助,，更有利于全面維護自身權益。 如有其他不清楚的具體法律問題,，可及時與我電話聯(lián)系,，為您進行詳細咨詢。
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    2019-11-08 09:55:13
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• 

  李國民

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  • 14″
    自動轉換：很好,，那么如果仲裁結果出來之后啊,，你對仲裁不服的話，可以通過訴訟途徑那么啊解除或者說撤銷蓋飯,，勞動仲裁,。
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    2019-11-08 09:58:39
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  黃浩

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  • 10″
    自動轉換：你這種不服勞動仲裁的，直接去法院起訴吧啊,。
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    2019-11-08 10:04:48
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• 

  孫成山

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  • 根據?《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第四十八,、四十九條的規(guī)定，勞動者對一裁終局的裁決,，如果不服,，可以在15日以內向基層法院提起訴訟。用人單位如果不服,，可以在30日內向中級法院申請撤銷裁決,，但是，對于用人單位,，如裁決不具備以下情形，（一）適用法律,、法規(guī)確有錯誤的,；（二）勞動爭議仲裁委員會無管轄權的；（三）違反法定程序的,；（四）裁決所根據的證據是偽造的,；（五）對方當事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據的；（六）仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄,、徇私舞弊,、枉法裁決行為的。
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    2019-11-08 10:08:09
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• 

  萬紅

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  • 1.關于與老板爭吵以及事由,，你們公司是否有規(guī)章制度規(guī)定了解除勞動合同的事項,，看看對方的舉證；2.加班工資需要你自己舉證你加班的事實,，比如打卡記錄之類的,；3.你可以在仲裁裁決生效前去法院起訴爭議事項,，證明公司無故解除勞動合同以及你的加班事項
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    2019-11-08 10:10:31
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• 

  秦曉鋒

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  • 您好,，不服勞動仲裁的裁決，可以向法院起訴,，對于證據方面，到法院階段,，你可以申請法院調取公司發(fā)放工資表，社保參保記錄，考勤表,。
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    2019-11-08 10:12:43
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  李夢輝

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  • 第一,，你不服裁決,，在收到裁決書十五日之內，向人民法院起訴 第二,，你的加班費需要你提供證據證明你加班的事情,，否則不予支持 第三，你離職的情況如果不能夠證明是單位給你解除勞動關系,，只能算是你自動離職 第四，當時的情況,，如果有其他人在場了解事情的始末,，可以作為證人出庭
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    2019-11-08 10:14:21
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  賀圭胤

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  • 10″
    自動轉換：我是他媽媽呀。
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    2019-11-08 10:15:03
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  胡婷婷

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  • 救濟方式勞動仲裁裁決書最后一段會寫的,。不服勞動仲裁裁決的結果可以向法院提起訴訟,。法院會重新立案審理的
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    2019-11-08 10:19:49
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• 

  南曉峰

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  • 10″
    自動轉換：啊你好啊,，對這個仲裁結果不服的情況下,，可以再向法院起訴,。
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    2019-11-08 10:22:21
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  秦惠芳

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  • 你好，你需要說明一下你的具體的訴訟請求,，提交的證據等等,，你的表述很不清晰，如果對仲裁不滿的話,，建議你到法院起訴,，也建議委托律師處理
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    2019-11-08 10:23:40
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• 

  王景生

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  • 你好，如果對仲裁裁決不認可的話,，及時在法定期限內向法院起訴處理就是,。也需要提供證據來證實你的觀點，法院會重新審理該案件,。
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    2019-11-08 10:23:54
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• 

  張晉

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  • 10″
    自動轉換：你應該勞動仲裁嘛,，你這個趕緊在15天內上訴了，興趣發(fā)現進行起訴都正常在裁決不服的話,。
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    2019-11-08 10:26:37
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• 

  李慧榮

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  • 根據你所述情況以及仲裁裁決書的內容,，你在勞動仲裁階段應該是未能提供你所認為老板是無故解除勞動合同的以及單位應付你加班費的證據，所以才導致仲裁院未能支持你的請求,。如果你不服仲裁結果,，可以按照仲裁裁決書上的時效去法院提起訴訟，建議你咨詢法律專業(yè)人士獲取相應幫助,，也可以通過你們當地的12348司法服務熱線獲取相應的幫助,，積極準備證據應訴,。你所說的另一位員工的口頭證言，也可以作為證據之一,，最好能配合其他的證據一起使用,。
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    2019-11-08 10:31:30
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• 

  秦宮

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  • 20″
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    2019-11-08 10:34:34
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• 

  明月

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  • 你好，對仲裁委的裁決不服的可以依法向仲裁委所在地法院提起訴訟,。建議你收集保存好相關證據,，證人證言是可以作為證據使用。
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    2019-11-08 10:36:38
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• 

  徐范霽

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  • 你好,，對于你說的這種案件,，是需要綜合考慮當時的具體情況以及相關的證據的，建議你最好還是當面咨詢律師,。
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    2019-11-08 10:42:02
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• 

  劉威

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  • 13″
    自動轉換：您好,，您說的這種情況如果對仲裁裁決不服的話，可以提起訴訟的,，這么這么才的話是有一定問題的,，建議您可以就是訴訟試一下，有必要的話可以委托專業(yè)的律師進行,。
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    2019-11-08 10:45:43
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• 

  陳宇峰

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  • 第一,，我不知道你有沒有請律師，如果仲裁時,，你對抗當方律師,，必然是吃虧的；第二,，加班費的計算依據,，主要是看你的工作時間考勤記錄等，這部分證據需要整理的,；第三,，無論你是否覺得不可思議，都需要盡快去法院起訴,。
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    2019-11-08 11:07:28
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• 

  楊康

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  • 可以看仲裁院出具的裁決書最后一段文字,，如果裁決書表述屬于非終局裁決，表明裁決書并不是完全發(fā)生效力,，可以向法院起訴重新審理
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    2019-11-08 11:09:29
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• 

  朱家明

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  • 10″
    自動轉換：哦,，你好，如果你對仲裁勞動仲裁的結果不服的話,，你你可以這樣百一十吳甜之內要能夠法院提起訴訟,。
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    2019-11-08 11:13:18
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• 

  廖文鋒

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  • 如果你對仲裁委判決不服的話，你可以在訴訟的有效期內向人民法院起訴,，仲裁委有些考慮不到很細的,，對于你對仲裁委有不服的,，可以向人民法院提出來，
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    2019-11-08 11:14:55
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• 

  張家平

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  • 你好,，你的同事可以作為證人幫助你走相應的程序。你如果對仲裁結果不服,，你可以到法院起訴,，請求法院依法審判！
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    2019-11-08 11:33:49
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• 

  李剛

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  • 你這個僅僅是勞動仲裁,，不服仲裁裁決,，可以申請民事訴訟來解決的，這個和一般的商事仲裁不一樣,，可以訴訟的,。
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    2019-11-08 12:11:45
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• 

  彭桂江

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  • 14″
    自動轉換：仲裁結果出來之后可以對仲裁的結果向法院提起訴訟，這是當事人的合法權益,，關鍵問題是千萬不要超過訴訟時效,。
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    2019-11-08 12:12:11
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• 

  李杰

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  • 根據《民事訴訟法》第二百七十四條 對中華人民共和國涉外仲裁機構作出的裁決，被申請人提出證據證明仲裁裁決有下列情形之一的,，經人民法院組成合議庭審查核實,，裁定不予執(zhí)行： （一） 當事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達成書面仲裁協(xié)議的； （二） 被申請人沒有得到指定仲裁員或者進行仲裁程序的通知,，或者由于其他不屬于被申請人負責的原因未能陳述意見的,； 被2篇案例引用 （三） 仲裁庭的組成或者仲裁的程序與仲裁規(guī)則不符的； （四） 裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機構無權仲裁的,。 人民法院認定執(zhí)行該裁決違背社會公共利益的,，裁定不予執(zhí)行。
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    2019-11-08 12:26:20
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• 

  張帥

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  • 你好啊,，如果對判決不服的話,，是可以起訴的，法院之所以將認定的話是因為你這個提供的證據有可能不充分,，你注銷賬號如果給公司造成損失,，公司可以要求賠償的
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    2019-11-08 12:30:04
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• 

  徐歡

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 勞動者對勞動爭議仲裁委員會作出的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟,。
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    2019-11-08 12:30:58
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• 

  趙靜

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  • 你好,，勞動仲裁不服，可以起訴到法院,，訴訟請求和理由可以和申請勞動仲裁的時候一樣,，你也可以調取仲裁的材料作為你的證據使用。
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    2019-11-08 12:31:41
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• 

  顏忠軍

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  • 朋友,，勞動仲裁僅是勞動爭議案件一個必經的程序,，一旦你向法院起訴,，該裁決書就是一張廢紙；建議你在法定期限內向法院起訴,。本律師在勞動維權領域積累了豐富的實踐經驗,，訴訟的細節(jié)問題，建議您點擊我頭像選擇服務項目指定本律師服務,，祝您生活愉快,！
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    2019-11-08 12:48:10
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• 

  楊志軍

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  • 你好，根據法律的規(guī)定,，你對勞動仲裁裁決不服的,，可以向法院起訴請求法院判決公司支付你的加班費維護自己的合法權益。
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    2019-11-08 12:49:11
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• 

  朱小方

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  • 你好,，如果你不服仲裁院的勞動裁決書的情況下,，建議你搜集證據，可以向法院直接起訴,，最終由法院查明事實,，依法判決
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    2019-11-08 13:18:25
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• 

  常彥奎

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  • 11″
    自動轉換：因為仲裁不合法的方法來說說呢，不知道嗎,？
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    2019-11-08 13:46:16
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• 

  梁保軍

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  • 您好,，如果對勞動仲裁結果不服?？梢栽谑盏讲脹Q后提起訴訟,，但是您要能夠提供單位違法辭退你的有力的證據，否則,，只能按自動離職,，對于加班費，也是需要單位要求員工加班的證據才可以
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    2019-11-08 14:02:52
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• 

  吳述松

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  • 這個案件 已經經過仲裁你可以訴訟到法院,，員工的考勤工資發(fā)放記錄等材料應當,，由公司提供證據證明，勞動仲裁,，適用法律不當,。
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    2019-11-08 14:27:20
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• 

  何勇

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  • 17″
    自動轉換：你好，對勞動仲裁裁決不服的,，你可以到反映其起訴收到才結束,，知識是人類向法院起訴，另外呢,，政那個當時在場呢,，鄭云呢，可以給你作證。
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    2019-11-08 14:30:48
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• 

  孔繁越

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  • 因為你是一個勞動仲裁,，如果你對勞動仲裁的結果不服的話,，可以向法院提出訴訟過程當中，如果判決結果你仍然不服,，可以向二審法院提起上訴
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    2019-11-08 14:41:47
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  許家苗

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 40″
    自動轉換：你就是多招招人啊,，你現在那個很不利了，就應該多找一些證人,，如果沒有眾人的話,，你這個書面的證據不是很充分，你在那公司干干你的朋友們都能夠著迷了,，之前工友就能證明還有那個對話呀，聊天呀,，還有那個當時吵架的一些建筑者叫什么,，因為是泥土上的，需要你舉重,，你舉重不能能夠當然真的挺怕你怕你真的不多了,，你現在就是舉重的問題。
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    2019-11-08 15:04:31
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• 

  馬曉鵬

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  • 15″
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    2019-11-08 15:23:23
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• 

  范月東

  律師

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  • 30″
    自動轉換：對于仲裁不服的話,，這個只能上上級中級人民法院申請撤銷仲裁,，然后在剛才室友看事故成立，要結合你這個狀態(tài)才有所寓意的事實,，也就是就是位于瑕疵,，按照法律規(guī)定，如果能夠滿足社交的一個團隊的話,，公園那邊如果能撤銷,，這樣你才能設計維護的權益。
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    2019-11-08 15:27:31
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• 

  李曌

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    46″
    自動轉換：您好,，就是說勞動仲裁呢,，是需要有您是不任何這個結果，但是勞動仲裁當中嗯,，仲裁庭只是對呈現的事實做出判斷,，沒有查證事實的義務，您如果說是覺得老板的這些行為不合法的話,，您可以要求您您可以提起民事訴訟,，然后在訴訟的過程當中要求法院啊，甚至調查令,，然后去調查公司的這些數據,，嗯，在那個仲裁程序本來就是一個剪短的簡短的程序，它是不具有這種調查的發(fā)現事實的可能性呢,？您可以走民事訴訟程序,，也是可以主張您的權利的。
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    2019-11-10 00:17:01
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