后进式摇摇乳猛烈XXOO_揉到高潮嗯啊~喷水抽搐A片男男_欧美一区二区揉揉揉揉_少妇被多人C夜夜爽爽av_人人揉揉香蕉大免费网站_夜夜揉揉AV_人人揉揉亚洲_男女费亚欧二区_w71喷枪w77喷嘴入口视频_好爽视频AV无码一区二区,午夜精品成人在线视频,又爽又黄又无遮掩的免费视频,真实国产老熟女粗口对白

  • 離婚
  • 社保
  • 五險一金
  • 結(jié)婚
  • 公積金
  • 商標(biāo)
  • 產(chǎn)假
  • 按揭
  • 廉租房
  • 欠薪
  • 營業(yè)執(zhí)照
我的位置:好律師  ? 問律師  ? 其他  ? 請問律師
img
¥25
其他 | 2019-04-02 22:13:00

關(guān)于國有企業(yè)改革對工齡的認(rèn)定

2010年8月份與縣林業(yè)局簽訂聘用制用工合同(未經(jīng)過勞動局備案),,2017年5月份辭退林業(yè)局工作到”市木材公司(是林業(yè)局下屬國有企業(yè)的公司)”工作至今,,現(xiàn)在木材公司正在機(jī)構(gòu)改革,公司正在認(rèn)定工齡發(fā)放補(bǔ)償金,,請問我在林業(yè)局工作這段時間能算入工齡嗎,?現(xiàn)在勞動局不認(rèn)定我在林業(yè)局的工齡,只算我去木材公司的工齡2年,,而且補(bǔ)償金也比其他人少一半,,請問這個是符合勞動法嗎?
展開
收起
+ 補(bǔ)充問題
隱藏提問
0/5000
上傳圖片
關(guān)閉
上傳視頻
關(guān)閉

本地上傳

提示:最多上傳1個視頻,發(fā)出后不可刪除

上傳視頻
100.00%

視頻上傳成功

上傳速度取決于您的網(wǎng)速,請耐心等待,。取消上傳

視頻上傳成功

知道啦
上傳語音

36位律師解答

  • ¥0.69
    • 你好,,這是不符合規(guī)定的,可以申請勞動仲裁15830137559
      展開
      收起
      2019-04-02 22:13:42
    • 李新宇 服務(wù)方:
      工齡的話應(yīng)該連續(xù)計算,,。,。。,。,。。,。,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:14:58
  • ¥0.69
    • 如果是自己主動辭退第一個公司去下屬公司的話,而不是說公司安排的這種情況,,原來工作的時間是不能記住的,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:13:57
    • 蔚松芬 服務(wù)方:
      不能記錄
      展開
      收起
      2019-04-02 22:14:12
  • ¥0.69
    • 非因勞動者原因與其他單位簽訂勞動合同,工齡連續(xù)計算,,顯然目前的計算不合法,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:14:00
  • ¥0.69
    • 你好,如果是公司發(fā)放補(bǔ)助金的話,,應(yīng)該按照公司的制度來確定是否算工齡
      展開
      收起
      2019-04-02 22:14:54
  • ¥0.69
    • 只能向單位申請仲裁要求對于工齡記錄進(jìn)行變更
      展開
      收起
      2019-04-02 22:15:10
  • ¥0.69
    • 不合規(guī)定,!直接向人力資源部門申請仲裁
      展開
      收起
      2019-04-02 22:15:17
  • ¥0.69
    • 你好,雖然在林業(yè)局工作期間所簽訂的勞動合同未到勞動局進(jìn)行備案,,但是工作期限應(yīng)當(dāng)計算為工齡,。需要員工出具單位證明繳納社保的記錄等來作為證據(jù)。如果對勞動局的認(rèn)定不服可以向上一級行政機(jī)關(guān)申請行政復(fù)議
      展開
      收起
      2019-04-02 22:15:56
    • 王寶珊 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-04-02 22:16:14被作者刪除,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:15:57
  • ¥0.69
    • 55″
      展開
      收起
      2019-04-02 22:16:20
    • 孔繁越 服務(wù)方:
      31″
      展開
      收起
      2019-04-02 22:17:18
    • 樓主:
      是林業(yè)局寫介紹信過來木材公司就林業(yè)局蓋章而已沒有經(jīng)過勞動局,,已經(jīng)進(jìn)林業(yè)局簽合同也沒有經(jīng)過勞動局,現(xiàn)在工齡的認(rèn)定由勞動局核定
      展開
      收起
      2019-04-03 09:11:38
  • ¥0.69
    • 不符合勞動法,,勞動合同雖然沒在勞動局備案,,但是仍然合法有效,在離開勞動局工作期間應(yīng)當(dāng)計入工齡,,況且,,你沒有離開林業(yè)系統(tǒng),還是一個系統(tǒng)工作,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:17:16
  • ¥0.69
    • 不合法的,,雖然勞動合同沒有在勞動部門備案,但是勞動關(guān)系是存在的,,工齡是連續(xù)的,,所以工齡應(yīng)當(dāng)連在一起計算
      展開
      收起
      2019-04-02 22:21:29
  • ¥0.69
    • 自己辭職前工作崗位的工齡是不能計入后工作崗位的,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金就是一年領(lǐng)一個月工資,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:25:38
  • ¥0.69
  • ¥0.69
    • 你好,,不合法,,可以到人社局投訴。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:34:08
  • ¥0.69
    • 非因勞動者本人原因與原公司下屬公司建立勞動關(guān)系,,工齡應(yīng)該合并連續(xù)計算,,公司行為不符合勞動法,你可以提起勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:34:29
  • 張家平

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.69
    • 你好,,這不符合勞動法的規(guī)定,你可以提起勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:34:50
  • 賈志紅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.69
    • 應(yīng)當(dāng)計算工齡,,可以向勞動監(jiān)察投訴,或申請勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:41:13
  • ¥0.69
  • ¥0.69
    • 你好,,建議協(xié)商處理,協(xié)商不成的話,,可以去勞動保障監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
      展開
      收起
      2019-04-02 22:46:01
  • 張堅

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.69
    • 如你所述,,之前簽訂的聘用制合同是什么性質(zhì)的合同?是勞動合同,,還是勞務(wù)合同?“2017年辭退林業(yè)局工作”是單位辭退你,,還是你自行辭職,?木材公司改制是指什么改制?這里你是否對改制有什么誤解之處,?
      展開
      收起
      2019-04-02 22:51:07
    • 張堅 服務(wù)方:
      對不起,,打錯了,是機(jī)構(gòu)改革,,不是“改制”,。計算工齡有兩種方法,一個是連續(xù)工齡,,一個是本單位的實際工齡,。既然是發(fā)本單位補(bǔ)償,個人理解是對在本單位工作時間,,或者是工齡的補(bǔ)償,,不可能把你在其他單位的工齡工作時間拉進(jìn)來給予補(bǔ)償。勞動局的審核工作政策性非常強(qiáng),,他們對政策的理解和執(zhí)行應(yīng)該是非常認(rèn)真負(fù)責(zé),,沒理由會錯。建議你再與勞動局聯(lián)系,,或者要求組織部門與勞動局聯(lián)系請他們?yōu)槟阕髟敿?xì)的解惑釋疑,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:01:22
    • 張堅 服務(wù)方:
      你可以這么想,木材公司給補(bǔ)償,一定是與在木材公司工作時間長短有關(guān),,與在林業(yè)局工作無關(guān),。林業(yè)局屬于國家、省,、市,、縣等各級政府林業(yè)主管部門,是行政單位,,屬于政府機(jī)構(gòu),。還有一種林業(yè)局,就是設(shè)置在林區(qū)的林業(yè)局,,屬于木材生產(chǎn)的企業(yè),。不清楚你之前所在的林業(yè)局,屬于政府職能部門,,還是林區(qū)設(shè)立的屬于木材生產(chǎn)企業(yè)的林業(yè)局,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:11:19
    • 樓主:
      之前在林業(yè)局是屬于政府職能部門
      展開
      收起
      2019-04-03 08:38:17
    • 如果你是被安排進(jìn)木材公司的,那么需要計算你在林業(yè)局的工齡,。協(xié)商不成,,可以去勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
      展開
      收起
      2019-04-02 22:52:58
  • ¥0.69
    • 如果是你自己主動辭退林業(yè)局工作可能不計算,?!秳趧雍贤▽嵤l例》第十條 勞動者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的,勞動者在原用人單位的工作年限合并計算為新用人單位的工作年限,。原用人單位已經(jīng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)墓ぷ髂晗迺r,,不再計算勞動者在原用人單位的工作年限,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:01:51
    • 樓主:
      原用人單位沒有支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
      展開
      收起
      2019-04-02 23:09:27
  • 黃振波

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥0.69
    • 按照你的描述,如果不是縣林業(yè)局派遣到當(dāng)?shù)毓ぷ鞯?,可能你們的工齡是中斷的,,不可以連續(xù)計算工齡。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:03:01
  • ¥0.69
    • 需要看林業(yè)局的工作是主動辭職還是林業(yè)局調(diào)動,,如果是調(diào)動是可以連續(xù)計算的,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:03:50
  • 崔勇強(qiáng)

    律師

    投訴
    ¥0.69
    • 這樣不符合勞動法的規(guī)定,應(yīng)從你開始工作的時間算起,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:10:10
  • ¥0.69
    • 你好,,算工齡。如果不給算的話,,收集證據(jù)后可以去投訴舉報或勞動仲裁等處理,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:16:47
  • ¥0.69
    • 不符合法律規(guī)定,,建議你申請勞動仲裁
      展開
      收起
      2019-04-02 23:24:50
  • ¥0.69
    • 需要您核實補(bǔ)償金發(fā)放依據(jù)的工齡,是指一般工齡還是本企業(yè)工齡,。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:27:41
  • ¥0.69
    • 如果你是主動辭職,,不是林業(yè)局安排,前面的工齡不能計算在內(nèi),。
      展開
      收起
      2019-04-02 23:31:36
  • ¥0.69
  • ¥0.69
  • ¥0.69
    • 要根據(jù)情況判斷,,如果是原單位安排進(jìn)入新單位并且沒有補(bǔ)償?shù)模瑧?yīng)計算在內(nèi),,
      展開
      收起
      2019-04-03 00:12:18
  • ¥0.69
    • 工齡應(yīng)當(dāng)合并計算,,可以申請勞動仲裁。
      展開
      收起
      2019-04-03 00:19:00
  • ¥0.69
    • 對于您所講的這種情況,,用人單位的做法是不合法的,,協(xié)商處理不成,可以及時申請仲裁裁決,。
      展開
      收起
      2019-04-03 01:09:31
  • ¥0.69
    • 你好,,可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。
      展開
      收起
      2019-04-03 02:13:43
  • ¥0.69
    • 你如果當(dāng)時走的辭職程序,。工齡就沒法認(rèn),。如果是轉(zhuǎn)過去的,就可以接上,。
      展開
      收起
      2019-04-03 03:08:59
  • ¥0.69
查看其他26位律師回復(fù)

問律師

客戶在“問律師”板塊進(jìn)行公開提問,支付紅包,、平臺加急費。問題發(fā)出后不可撤銷,請您注意避免出現(xiàn)隱私信息,。

“答謝金”由客戶按照其滿意度,于發(fā)帖后6小時內(nèi),選擇發(fā)放給一位或多位解答律師。6小時屆滿客戶未主動發(fā)放的,系統(tǒng)將按照規(guī)則自動發(fā)放,。

若咨詢發(fā)出滿6小時仍無任何律師解答,則該條咨詢將關(guān)閉,用戶所付金額將全額退還,。

注:具體要求詳見《問律師交易流程及服務(wù)規(guī)范》

熱門法律知識

  • 商業(yè)秘密及競業(yè)限制適...

    2020-07-24 20:29:36

  • 外賣騎手與平臺是否構(gòu)...

    2020-07-24 14:07:35

  • 關(guān)于勞動法中的克扣和...

    2020-07-20 20:53:35

  • 社保中的單位繳費和個...

    2020-05-19 17:27:22

  • 2020年績效工資和...

    2020-06-28 14:50:12

律師推薦

  • 潘俊 律師

    專長: 企業(yè)合規(guī),、公司經(jīng)營、企業(yè)設(shè)立,、勞動人事,、婚姻家庭,、民事訴訟

    好評:
  • 汪芙蓉 律師

    專長: 商事仲裁、企業(yè)合規(guī),、勞動人事,、知識產(chǎn)權(quán)、收購兼并,、證券市場,、工程及房地產(chǎn)、婚姻家庭,、民事訴訟,、醫(yī)療糾紛

    好評:
  • 魏朝順 律師

    專長: 企業(yè)合規(guī)、勞動人事,、婚姻家庭,、交通肇事、財產(chǎn)損害,、民事訴訟,、刑事訴訟

    好評:
  • 李鷹 律師

    專長: 刑事訴訟、行政訴訟,、民事訴訟,、工程及房地產(chǎn)、公司經(jīng)營,、商事仲裁,、企業(yè)合規(guī)、金融銀行

    好評:
  • 張子恒 律師

    專長: 企業(yè)合規(guī),、勞動人事,、知識產(chǎn)權(quán)、國際貿(mào)易,、反壟斷,、醫(yī)療糾紛、人身傷害,、財產(chǎn)損害,、消費者維權(quán)、民事訴訟

    好評:
close
?