16位律師解答

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  張晶

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    2018-11-02 09:45:18
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  宋成海

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  • 您好,，即使沒有簽訂勞動(dòng)合同，依然可以到社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,。用人單位沒有給你繳納工傷保險(xiǎn),，所有的工傷賠償由單位負(fù)責(zé)賠償。
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    2018-11-02 09:45:25
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  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，即使沒有簽訂書面的勞動(dòng)合同也不影響你的工傷認(rèn)定,，建議你收集好你和單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，包括工作服,，工作證,，工資單，共有的證人證言,，單位的視頻監(jiān)控等,，到當(dāng)?shù)厣绫Ｐ姓块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定
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    2018-11-02 09:45:26
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  李新宇

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  • 答謝
    你好，沒有合同也可以工傷認(rèn)定,，建議詳細(xì)咨詢
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    2018-11-02 09:45:33
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  王寶珊

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  • 你好,，你的情況仍可以認(rèn)定工傷，建議抓緊時(shí)間收集好和廠里之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù),，到當(dāng)?shù)厝松绮块T申請(qǐng)工傷認(rèn)定,，而主張工傷保險(xiǎn)賠償醫(yī)療期間的相關(guān)費(fèi)用包括醫(yī)藥費(fèi)，營(yíng)養(yǎng)費(fèi),，護(hù)理費(fèi),，交通費(fèi)，鑒定費(fèi)以及,。待傷情穩(wěn)定后,，再到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定，根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果主張傷殘賠償金,。
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    2018-11-02 09:47:17
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  何勇

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    2018-11-02 09:48:15
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  秦惠芳

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  • 你好,，即使沒有簽訂勞動(dòng)合同也屬于勞動(dòng)關(guān)系，你可以收集證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)到勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定
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    2018-11-02 09:51:50
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  李國(guó)民

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  • 你好，工廠沒有給你繳納保險(xiǎn),，不影響你申請(qǐng)工傷認(rèn)定,，你自己可以收集材料到社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再去做勞動(dòng)傷殘等級(jí)認(rèn)定,，再進(jìn)行勞動(dòng)仲裁索要賠償金
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    2018-11-02 09:52:54
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  肖成見

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  • 您好,，沒有簽訂勞動(dòng)合同的，也能申請(qǐng)工傷鑒定,，但證明具有勞動(dòng)關(guān)系是關(guān)鍵,，建議您收集例如工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄,、工資條,、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個(gè)稅完稅證明,、用人單位為你辦理的暫住證,、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄,、派工單,、同事證言(離職在職的都可以)、錄音錄像或者其它有你名字和公章或老板簽字的的書面材料等,。
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    2018-11-02 09:53:22
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  王景生

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    2018-11-02 09:59:45
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  黃振波

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  • 不一定非要簽訂勞動(dòng)合同,，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，也可以憑該用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)比方說工作證,、工資條以及考勤記錄自己到社保部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,，就可以了。
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    2018-11-02 10:01:54
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  邵新林

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  • 答謝
    可以的,，只有在那上班受傷,，就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，這是你的權(quán)利,。
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    2018-11-02 10:03:48
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• 

  于淑君

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    2018-11-02 10:15:44
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  郭啟蘭

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  • 你好,，根據(jù)你的描述，雖然沒有和單位簽定合同,，但是你可以提供工資單等申請(qǐng)工傷認(rèn)定的,。
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    2018-11-02 10:28:22
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  王偉政

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  • 對(duì)于你所講的這種情況，應(yīng)當(dāng)依法認(rèn)定為工傷,，如果所在單位不予申報(bào),，自己在一年內(nèi)及時(shí)向勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再進(jìn)行傷殘等級(jí)評(píng)定,。依法享受工傷保險(xiǎn)待遇,。單位沒有辦理工傷保險(xiǎn)的，由單位承擔(dān)。
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    2018-11-02 10:35:49
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• 

  梁保軍

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  • 答謝
    您好,！沒簽訂勞動(dòng)合同，但是形成的是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,，因此可以申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定,。
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    2018-11-02 10:36:46
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