19位律師解答

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  李新宇

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  • 不能轉(zhuǎn)的,，必須結(jié)清了再去別的公司，你可以準(zhǔn)備好證據(jù)去申請勞動仲裁
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    2018-09-24 20:36:11
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，你可以按照法定程序辭職,，公司需要辦理離職手續(xù)，這是公司的義務(wù),，你不需要交錢
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    2018-09-24 20:36:43
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  何勇

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• 

  南曉峰

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  • 自動離職與轉(zhuǎn)社保沒關(guān)系,，公司做法違法，你可以申請勞動仲裁,。
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    2018-09-24 20:36:55
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  王景生

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    2018-09-24 20:38:02
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  劉闖

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  • 你好,，即使是自動解除勞動關(guān)系，單位也需要配合你將原五險一金手續(xù)進行移轉(zhuǎn)辦理,，曠工可以扣除本日工資,，但不能以此來限制你離職并且辦理相關(guān)移轉(zhuǎn)手續(xù)，可以先到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴
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    2018-09-24 20:38:10
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• 

  孟祥鶴

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 78″
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    2018-09-24 20:38:14
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  孫杭林 贊 投訴

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  • 你可以提前30天向公司提出辭職,。公司有義務(wù)給你辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù),，出具離職證明。如果公司不配合你辦理這些手續(xù),，你可以向勞動監(jiān)察大隊投訴,。
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    2018-09-24 20:40:16
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  苗世靜

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    2018-09-24 20:42:04
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• 

  楊康

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  • 五險一金無論是自動離職還是解除合同都是和以后的保險疊加，但是公司強制你回去上班屬于違法解除勞動合同,，你可以申請仲裁
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    2018-09-24 20:44:59
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• 

  張晶

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  • 提前30天離職,，用人單位會按程序為您辦理離職手續(xù)，包括五險一金
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    2018-09-24 20:48:57
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• 

  程才

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    2018-09-24 20:49:59
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，辦理離職手續(xù)以及社保的轉(zhuǎn)移不與公司要求扣發(fā)工資存在直接因果聯(lián)系,，是可以申請勞動仲裁來維權(quán)
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    2018-09-24 20:51:10
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• 

  王偉政

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  • 對于這種情況，你可以按照法定程序，提前30日向公司提出辭職,，公司有義務(wù)辦理離職手續(xù),。協(xié)商不成，可向勞動監(jiān)察機構(gòu)投訴,。
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    2018-09-24 20:54:26
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  柴艷茹

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  • 35″
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    2018-09-24 20:56:53
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• 

  陸暢言

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  • 可以申請勞動仲裁,，要求單位辦理解除勞動合同……
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    2018-09-24 21:00:37
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  李洋

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  • 你好，單位不能以不轉(zhuǎn)社保為條件要求你,，離職和社保不是一回事,，如果單位要求你支付費用，你可以到監(jiān)察大隊舉報,。
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    2018-09-24 21:08:08
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  張堅

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  • 你必須在原單位離職后,，按規(guī)定辦理交接和社保轉(zhuǎn)移后，再由新單位辦理社保交納,。
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    2018-09-24 21:08:32
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  張愛清

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  • 你好,，如果辭職的話需要提前一個月向公司提出，公司克扣工資的行為違反法律規(guī)定,，可以向勞動監(jiān)察大隊投訴,。
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    2018-09-24 21:09:37
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