8位律師解答

• 

  王寶珊

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  • 你好,，你是需要證據(jù)來證明你得急性氣管炎，與領(lǐng)導(dǎo)抽煙有關(guān),，但是請病假是員工的法定權(quán)利,，如果單位不批，你是可以先到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴,。
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    2018-04-17 20:40:48
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• 

  高潤寧

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    你好,，雖然國家在公共場所禁止吸煙，但是這種事情你想讓對方賠償?shù)脑?，法律不是很充足的,。這種事情建議還是跟領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商比較好，或你換一個(gè)工作,。
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    2018-04-17 20:40:58
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• 

  秦惠芳

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    該回復(fù)2018-04-17 21:23:19被作者刪除
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    2018-04-17 20:41:29
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• 

  陳娜

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    生病請假是每個(gè)員工的權(quán)利,，公司的要求有些過分了,，你可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,。。
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    2018-04-17 20:41:36
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如果想主張賠償,，會(huì)因?yàn)榕e證困難,，很難得到法院的支持。但是如果單位不給病假,，是違反勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定你是可以到勞動(dòng)行政部門投訴
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    2018-04-17 20:42:12
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• 

  李新剛

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    該回復(fù)2018-04-17 21:18:23被作者刪除
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    2018-04-17 20:45:30
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• 

  何勇

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  • 單位的做法違反法律規(guī)定,，建議及時(shí)到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者申請勞動(dòng)仲裁！
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    2018-04-17 20:56:07
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• 

  程才

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  • 抽煙和急性支氣管炎的因果關(guān)系很難確定,，但依法請假是勞動(dòng)者的權(quán)利
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    2018-04-17 21:04:55
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