8位律師解答

• 

  秦惠芳

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 單位的做法是不合理的,，婚假是有法律規(guī)定的,，這是你的法定權(quán)利，你可以到勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
    展開
    收起
    2017-10-01 13:29:18
    回復
• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 你好,，一般法定婚假為一周時間可以自己選定,，是法律規(guī)定的，單位員工上班時間短不給批是違法行為,，協(xié)商不成可以到勞動監(jiān)察大隊投訴
    展開
    收起
    2017-10-01 13:29:46
    回復
• 

  魏敬環(huán)

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 你好,，單位的行為是不合法的，你可以向勞動監(jiān)察大隊投訴,。
    展開
    收起
    2017-10-01 13:38:20
    回復
• 

  夏前朝

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 單位的行為不合理不合法,，建議和單位再協(xié)商協(xié)商，實在不行可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴
    展開
    收起
    2017-10-01 14:17:50
    回復
• 

  唐寧世

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 現(xiàn)有法律規(guī)定,，勞動者有權(quán)利享受婚假待遇,。公司做法不合法，你可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,。
    展開
    收起
    2017-10-01 14:19:51
    回復
• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 婚假假期是法定,，但什么時間使用婚假假期，法律沒有限制,，也不可能限制,，所以單位的做法顯然不妥。因為你剛到單位,，所以先嘗試和領(lǐng)導好好商談,；不行的話，可以向機關(guān)工會,、婦聯(lián)求助,，仍然不行的話，只有向勞動監(jiān)察部門投訴了,。
    展開
    收起
    2017-10-01 14:25:27
    回復
• 

  馬紅麗

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 單位做法不合法,，婚假應該給，可以到勞動保障投訴
    展開
    收起
    2017-10-01 15:37:54
    回復
• 

  王寶珊

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.25

  • 你好,，休婚假是法律賦予勞動者的法定權(quán)利,，不能隨便被剝奪,，協(xié)商不了建議到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴
    展開
    收起
    2017-10-01 17:00:03
    回復