這是個性別歧視題,，是個政治正確題，是個送命題,，是個釣魚題,。這題答案其實就倆字：
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分人。
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?我就簡單說一些規(guī)律?。?br>?

律師界的“團隊”本來就不多,，大部分都是獨行俠。團隊規(guī)模也不大,，一般不超過七個人,，小的就倆人。所以結構很簡單很容易摸清內(nèi)部構造,。
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一個人的領導力,，最直觀的體現(xiàn)是看這人背后有幾個人。
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比如說,，一個男領導下面五個助理清一色的都是女的,，我覺得男孩子就別去了,。如果清一色都是美女，那么小姑娘要是長得不錯你也別去了,。
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再比如說,，一個女領導下面四個男下屬，小姑娘去打工就要慎重,。
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師傅下面一個徒弟都沒有,，要看師傅的年紀，如果師傅年紀不小了,，不是剛剛創(chuàng)業(yè),，那就要畫個問號，為什么師傅下頭沒人,。跟岳不群,、左冷禪、余滄海都比跟著木高峰強,。
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師傅下屬多是個雙刃劍,，一方面說明師傅實力強帶的了徒弟，另一方面也要有面對同門師兄弟姐妹窩里斗的覺悟,，而且通常來說,，大師哥拿著80%的資源是很正常的。
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哪怕是令狐沖這種大師哥,，你沒有辟邪劍法當見面禮,，小師妹和紫霞神功都不是你的。
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律師界女律師多,，但是干得好的女合伙人少,，一般都不是尋常人。女合伙人帶女助理有可能會產(chǎn)生同性相輕的問題,。男合伙人帶男助理似乎少見這個問題,。這大概就是女人何苦為難女人？
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最后總結一下答案,，就倆字,。
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分人！