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廣州企業(yè)疫情期間上班

廣州企業(yè)疫情期間上班：廣州疫情期間上班員工發(fā)放標(biāo)準(zhǔn):工作日,工資正常發(fā)放;休息日,如果加班又不能安排補(bǔ)休,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬。國(guó)務(wù)院通知明確：“因疫情防控不能休假的職工,，應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定安排補(bǔ)休,，未休假期的工資報(bào)酬應(yīng)按照有關(guān)政策保障落實(shí)”。因在疫情期間不能休假的,，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為休息日加班的情形,，首先安排調(diào)休，無(wú)法安排調(diào)休的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)員工支付200%的加班費(fèi),。

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