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勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國(guó)鐵路工程總公司部分工作 崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的批復(fù)
- 【發(fā)布單位】勞動(dòng)和社會(huì)保障部
- 【發(fā)布文號(hào)】勞社部函〔2002〕150號(hào)
- 【發(fā)布日期】2002-08-30
- 【生效日期】2002-08-30
- 【失效日期】--
- 【文件來(lái)源】
- 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國(guó)鐵路工程總公司部分工作 崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的批復(fù)
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國(guó)鐵路工程總公司部分工作
崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的批復(fù)
(勞社部函〔2002〕150號(hào))
中國(guó)鐵路工程總公司:
你公司《關(guān)于中國(guó)鐵路工程總公司部分工作崗位實(shí)行“不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制”的請(qǐng)示》(中鐵程勞〔2002〕169號(hào))收悉。經(jīng)研究,,現(xiàn)批復(fù)如下:
一,、為了保證中國(guó)鐵路工程總公司職工的合法休息權(quán)利,促進(jìn)公司所屬各類企業(yè)開(kāi)展正常有序的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)活動(dòng),,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三十九條的規(guī)定和《關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法》(勞部發(fā)〔1994〕503號(hào)),,原則同意你公司對(duì)部分職工實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的意見(jiàn),具體實(shí)施范圍是:
(一)對(duì)以下無(wú)法按標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間衡量的部分崗位的工作人員實(shí)行不定時(shí)工作制:
1.總公司的中,、高級(jí)管理人員;總公司所屬全資子公司,、控股子公司,、分公司、工廠的高級(jí)管理人員(班子成員)及其專職司機(jī)和專職秘書(shū),;
2.企業(yè)因工作需要在駐地外設(shè)立的辦事機(jī)構(gòu)(指揮部,、辦事處)中的全部人員;
3.企業(yè)經(jīng)常駐外從事供銷,、采購(gòu)人員,,企業(yè)內(nèi)有明確任務(wù)指標(biāo)的業(yè)務(wù)人員;
4.非直接生產(chǎn)的客,、貨,、臥車的駕駛?cè)藛T,從事長(zhǎng)途運(yùn)輸工作的汽車司機(jī),、裝卸,、押運(yùn)及相關(guān)輔助工作的人員,;
5.非生產(chǎn)性值班人員、保衛(wèi)及因工作需要須機(jī)動(dòng)作業(yè)的其他人員,。
(二)部分因工作性質(zhì)在一定時(shí)期需連續(xù)或不間斷作業(yè)的人員,,實(shí)行以月為周期綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
這些工作崗位包括:
1.從事建筑,、安裝施工,、監(jiān)理的現(xiàn)場(chǎng)管理人員、生產(chǎn)工人和輔助生產(chǎn)工人,;
2.從事野外作業(yè)的有關(guān)勘探,、測(cè)量、設(shè)計(jì)人員,;
3.鐵路工業(yè)企業(yè)在施工現(xiàn)場(chǎng)從事產(chǎn)品制作,、預(yù)制、加工,、維修,、維護(hù)人員;
4.從事內(nèi)航貨運(yùn)作業(yè)生產(chǎn)崗位的人員,;
5.鐵路運(yùn)輸企業(yè)勞動(dòng)者實(shí)行輪班工作制的,,根據(jù)全年月平均工作時(shí)間和年度正常工作量的平均每晝夜實(shí)際工作時(shí)間,按不同崗位的作業(yè)特點(diǎn)自主確定不同的勞動(dòng)班制,。
二,、對(duì)于實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制等工作和休息辦法的職工,企業(yè)應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第一章,、第四章有關(guān)規(guī)定,,在保障職工身體健康并充分聽(tīng)取職工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,采取適當(dāng)?shù)墓ぷ?、休息方式,,確保職工的休息休假權(quán)利和工作任務(wù)的完成。
三,、請(qǐng)你們根據(jù)以上原則制定具體實(shí)施辦法,,抄送我部、中華全國(guó)總工會(huì)以及你公司及所屬單位所在各省,、自治區(qū),、直轄市和計(jì)劃單列市勞動(dòng)和社會(huì)保障廳(局)。
二○○二年八月三十日
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