• 【發(fā)布單位】杭州市
• 【發(fā)布文號】杭政辦函〔2005〕264號
• 【發(fā)布日期】2005-09-19
• 【生效日期】2005-09-19
• 【失效日期】--
• 【文件來源】杭州市
• 【所屬類別】政策參考

杭州市人民政府辦公廳關(guān)于杭州市區(qū)部分企業(yè)搬遷涉及社會保險關(guān)系問題的若干意見(試行)

杭州市人民政府辦公廳關(guān)于杭州市區(qū)部分企業(yè)搬遷涉及社會保險關(guān)系問題的若干意見(試行)

(杭政辦函〔2005〕264號)





各區(qū),、縣(市)人民政府,市政府各部門,、各直屬單位:



 隨著城市化進(jìn)程的快速推進(jìn),因城市建設(shè)、環(huán)保,、規(guī)劃的需要,杭州市區(qū)部分企業(yè)將搬遷到蕭山,、余杭區(qū)及其他縣(市)。由于社會保險不同統(tǒng)籌地區(qū)之間的養(yǎng)老,、醫(yī)療等待遇存在差異,在一定程度上影響了企業(yè)搬遷,。為充分考慮企業(yè)職工利益,進(jìn)一步加快企業(yè)搬遷進(jìn)度,維護(hù)社會穩(wěn)定,根據(jù)《浙江省職工基本養(yǎng)老保險條例》的精神,結(jié)合我市實際,經(jīng)市政府同意,現(xiàn)就杭州市區(qū)部分企業(yè)搬遷涉及社會保險關(guān)系問題提出如下意見:



 一、對搬遷到蕭山,、余杭區(qū)及其他縣(市)的市區(qū)部分企業(yè)的社會保險關(guān)系,按照“老人老辦法,、新人新辦法”的原則予以處理。企業(yè)搬遷前的在職職工,如企業(yè)和職工自愿,其原社會保險關(guān)系不變,仍按杭州市區(qū)標(biāo)準(zhǔn)在杭州市區(qū)參保繳費(fèi),職工退休時按杭州市區(qū)社會保險規(guī)定享受待遇,。如職工在辦理退休手續(xù)前調(diào)動到其他企業(yè),則按政策規(guī)定辦理社保繳費(fèi),。企業(yè)搬遷后錄用的新職工,其社會保險關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定屬地征收,、屬地參保。



 二,、符合上述條件的企業(yè)和職工可自行選擇參保方式,。企業(yè)應(yīng)按規(guī)定書面征求職工意見,經(jīng)職工代表大會、公司董事會討論通過后,由企業(yè)提出申請上報市勞動保障局,經(jīng)市勞動保障局審核同意后辦理相關(guān)手續(xù),。



 三,、由市勞動保障局具體負(fù)責(zé),按企業(yè)搬遷前的繳費(fèi)人員范圍鎖定人員名單和人數(shù)。同一職工的各項社會保險必須統(tǒng)一在杭州市區(qū)或蕭山,、余杭區(qū)以及其他縣(市)參保,不得分開參保;杭州市區(qū)和蕭山,、余杭區(qū)以及其他縣(市)兩級社會保險費(fèi)的單位繳費(fèi)基數(shù)分別按其參加各自社會保險人員的繳費(fèi)工資總額確定。



 四,、各級各有關(guān)部門要高度重視搬遷企業(yè)的社會保險問題,堅持依法辦事,采取積極措施,予以妥善處理,。蕭山、余杭區(qū)及其他縣(市)要本著以人為本,、維護(hù)穩(wěn)定的原則,積極支持,、共同做好杭州市區(qū)企業(yè)的搬遷工作。



 五,、本意見適用于杭州市區(qū)范圍內(nèi)(不含蕭山,、余杭區(qū))因城市建設(shè)、規(guī)劃,、環(huán)保需要而列入杭州市搬遷計劃的企業(yè)以及經(jīng)杭州市政府批準(zhǔn)實施搬遷的企業(yè),。



二○○五年九月十九日