• 【發(fā)布單位】哈爾濱市
• 【發(fā)布文號】哈政辦發(fā)〔2005〕14號
• 【發(fā)布日期】2005-10-10
• 【生效日期】2006-01-01
• 【失效日期】--
• 【文件來源】哈爾濱市
• 【所屬類別】政策參考

哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)哈爾濱市政府系統(tǒng)人大代表建議政協(xié)提案辦理工作考核暫行辦法的通知?

哈爾濱市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)哈爾濱市政府系統(tǒng)人大代表建議政協(xié)提案辦理工作考核暫行辦法的通知?

(哈政辦發(fā)〔2005〕14號)





 各區(qū),、縣（市）人民政府，市政府各委,、辦,、局，中直、省屬在哈單位：?



 現(xiàn)將《哈爾濱市政府系統(tǒng)人大代表建議政協(xié)提案辦理工作考核暫行辦法》予以印發(fā),，請認真貫徹執(zhí)行,。

??

 哈爾濱市人民政府辦公廳



 二○○五年十月十日



 哈爾濱市政府系統(tǒng)人大代表建議政協(xié)提案辦理工作考核暫行辦法?



 第一章 總 則??



 第一條 為加強市政府系統(tǒng)人大代表建議、政協(xié)提案辦理工作,，進一步提高辦理工作質(zhì)量,，實現(xiàn)辦理工作制度化、程序化,、規(guī)范化,，特制定本辦法。?



 第二條 考核工作堅持嚴格辦理標準,，注重辦理實效,，提高辦理質(zhì)量，增強政府工作效能的原則,。?



 第三條 考核范圍,。凡是承擔上級、本級人大代表建議,、政協(xié)提案辦理工作任務(wù)的全市政府系統(tǒng)所屬部門和單位,，承擔辦理工作并參與全市目標考核工作的中直、省屬在哈單位,，以及其他承擔辦理工作的單位,，均依據(jù)本辦法進行考核。??



 第二章 考核內(nèi)容及方法??



 第四條 按照《哈爾濱市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于哈爾濱市政府辦理人大代表建議政協(xié)提案工作的暫行規(guī)定的通知》要求,，人大代表建議、政協(xié)提案辦理工作考核內(nèi)容分為基礎(chǔ)工作,、辦理工作質(zhì)量和人大代表,、提案者滿意度3個方面。?



 第五條 對人大代表建議,、政協(xié)提案辦理工作的考核,，采取各單位自檢自查，市政府系統(tǒng)人大代表建議,、政協(xié)提案辦理工作考核領(lǐng)導小組辦公室不定期抽查和年終考評相結(jié)合的方法進行,。?



 第六條 市政府系統(tǒng)人大代表建議、政協(xié)提案辦理工作考核領(lǐng)導小組辦公室根據(jù)各承辦單位辦理工作考核情況,，進行年終綜合評選,，對先進集體和優(yōu)秀個人給予表彰。??



 第三章 考核評分標準??



 第七條 考核評分共29項,，標準分100分,，另有加分4項，減分2項。?



 （一）基礎(chǔ)工作情況10項,，總計30分,，未達到標準的按分值減分。?



 （二）辦理工作質(zhì)量情況14項,，總計50分,，未達到標準的按分值減分。?



 （三）代表,、提案者滿意情況5項,，總計20分，未達到標準的按分值減分,。?



 （四）加分4項,，總計4分；減分2項,，總計3分,。?



 以上各項分值詳細情況見附表。??



 第四章 考核評選項目及條件??



 第八條 評選辦理工作先進單位和辦理工作標兵單位2項,，按比例進行評選,。?



 （一）辦理工作先進單位以考核評比總分排序，排在承辦單位總數(shù)前30%的為辦理工作先進單位,。 ?



 （二）辦理工作標兵單位以考核評比總分排序,，排在辦理工作先進單位總數(shù)前30%的為辦理工作標兵單位。 ?



 第九條 辦理工作先進單位和辦理工作標兵單位評選基本條件：?



 （一）嚴格遵循辦理工作規(guī)定,，將辦理和落實人大代表建議,、政協(xié)提案工作納入本地區(qū)、本部門和本單位重要工作日程,，領(lǐng)導及時研究,、部署和協(xié)調(diào)解決辦理工作中出現(xiàn)的問題，有效促進人大代表建議,、政協(xié)提案的落實,。?



 （二）從人大代表建議、政協(xié)提案的接收,、承辦到答復,、總結(jié)，堅持辦理工作標準,，遵循辦理工作范圍,，遵守辦理工作要求，履行辦理工作程序,，保證辦理工作質(zhì)量,，電子網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)暢通,。?



 （三）緊密結(jié)合本地區(qū)、本部門和本單位實際,，建立健全辦理工作規(guī)章制度,。基礎(chǔ)建設(shè)扎實,，保障措施有力,，辦理方法創(chuàng)新，加強同代表,、提案者聯(lián)系,，溝通情況，特點突出,，效果明顯,。?



 （四）辦理工作組織機構(gòu)完善，人員配備得力,，建立健全辦理工作的聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)和工作系統(tǒng),。?



 （五）按時辦結(jié)率達到100%，答復率達到100%,，與建議人,、提案者溝通率達到100%，建議人,、提案者對答復件滿意率達到95%以上,。?



 第十條 優(yōu)秀辦理工作者在承辦單位的辦理工作人員中產(chǎn)生，每年評選出30%,。?



 第十一條 優(yōu)秀辦理工作者評選基本條件：?



 （一）堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，在辦理工作中認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針、政策和國家的法律,、法規(guī),、規(guī)章。?



 （二）熟悉辦理工作業(yè)務(wù),，認真執(zhí)行各項辦理工作制度，嚴格履行辦理工作程序,，較好地完成辦理工作任務(wù),。?



 （三）工作積極主動，有較強的全局意識和責任意識,，善于協(xié)調(diào)和處理辦理工作中出現(xiàn)的問題,，努力推動人大代表建議、政協(xié)提案的落實,。?



 （四）注重調(diào)查研究,，善于分析新情況,、新問題，積極探索和實踐辦理工作的新思路,、新方法,、新途徑，工作落實成效顯著,。?



 （五）從事辦理工作達到或超過一個年度,。??



 第五章 考核工作組織領(lǐng)導??



 第十二條 成立市政府系統(tǒng)人大代表建議、政協(xié)提案辦理工作考核領(lǐng)導小組,，組長由市政府秘書長擔任,，副組長由市政府辦公廳分管辦理工作的領(lǐng)導和市人大常委會人事和代表聯(lián)絡(luò)委員會、市政協(xié)提案委員會的有關(guān)領(lǐng)導擔任,?？己祟I(lǐng)導小組辦公室設(shè)在市政府辦公廳，負責市政府系統(tǒng)人大代表建議,、政協(xié)提案辦理工作考核的組織工作,。?



 第十三條 每年由市政府辦公廳制訂考核工作方案，經(jīng)市政府系統(tǒng)人大代表建議,、政協(xié)提案辦理工作考核領(lǐng)導小組審定后實施,。??



 第六章 附 則??



 第十四條 本辦法由市政府辦公廳負責解釋。?



 第十五條 本辦法自二○○六年一月一日起實施,。