• 【發(fā)布單位】81006
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1986-04-21
• 【生效日期】1986-04-21
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

南京市就業(yè)培訓暫行辦法

 南京市就業(yè)培訓暫行辦法
 
（1986年4月21日）
 為了進一步貫徹執(zhí)行“先培訓,，后就業(yè)”的方針，統(tǒng)籌安排我市社會勞動力就業(yè)前的培訓工作,，提高企事業(yè)單位新增勞動力的素質(zhì),，特制定本暫行辦法。



 第一條 為適應生產(chǎn)技術不斷發(fā)展對勞動者技術素質(zhì)的要求,，新成長的社會勞動力在就業(yè)前必須經(jīng)受專業(yè)技術業(yè)務的培訓,，考試合格，方可就業(yè),。各企事業(yè)單位需要補充的新職工,，都必須從各級各類專業(yè)技術學校、職業(yè)學校和各種專業(yè)技術培訓班的畢業(yè)生,、結(jié)業(yè)生中招收（粗壯工除外）,。凡沒有編制培訓計劃的單位，需要補充新職工,，必須先報經(jīng)市勞動局在全市就業(yè)前培訓班畢業(yè)生中調(diào)劑,，無法調(diào)劑時，才能核撥部分勞動計劃指標從社會上招用一部分沒有經(jīng)過專業(yè)技術培訓的高,、初中畢業(yè)生,，但錄取之后必須進行不少于半年的專業(yè)技術培訓，經(jīng)考試合格才能上崗操作,，并正式鑒證勞動合同,。



 第二條 高,、中級科技人員由各類高等院校和中等專業(yè)學校培訓，中級和初級技術工人由技工學校,、職業(yè)學校和各類專業(yè)技術培訓班進行培訓,。



 第三條 各企事業(yè)單位應根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展和勞動力更新需要，提前一至三年按工種專業(yè)和初,、中級層次編制后備技術工人培訓計劃,，上報主管部門。主管部門和區(qū),、縣勞動部門,，要匯總所屬單位的培訓計劃報市勞動局。市勞動局應根據(jù)本市經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要綜合平衡各系統(tǒng)上報的培訓計劃,，并編制全市的培訓計劃,，提供給技工學校、職業(yè)學校和專業(yè)技術培訓班,，以便設置工種專業(yè)和安排招生人數(shù),。凡不按期編制上報培訓計劃的單位，不再分配勞動計劃指標,。

 培訓計劃要兼顧地方全民單位,、集體單位，以及中央部屬和省屬在寧單位,，以便統(tǒng)籌安排勞動資源,。中央部屬和省屬在寧企業(yè)培訓計劃可以直接報市勞動局。



 第四條 市勞動局和教育局要按工種專業(yè)需求協(xié)調(diào)組織技工學校和職業(yè)學校的培訓網(wǎng)絡,。市就業(yè)前訓練中心和區(qū),、縣訓練指導站要協(xié)調(diào)組織專業(yè)技術培訓班的網(wǎng)絡。各企業(yè)主管部門要根據(jù)本行業(yè)工種忖業(yè)的特點和各企業(yè)技術力量情況,，選擇有培訓條件的企業(yè)定點辦班,，建立本系統(tǒng)主要工種專業(yè)技術培訓班網(wǎng)絡。各學會,、協(xié)會以及群眾團體等社會辦學單位,，亦可根據(jù)需要按有關規(guī)定申請辦班，以補不足,。



 第五條 技工學校,、職業(yè)學校的培訓時間按國家規(guī)定的學制辦理，專業(yè)技術培訓班培訓時間按工種專業(yè)技術復雜程度而定,。專業(yè)技術理論教學和操作實習時間一般各占一半,。專業(yè)技術比較復雜的工種培訓時間，高中畢業(yè)生一般不少于一年，初中畢業(yè)生一般不少于兩年,。技術比較簡單的工種培訓時間,，高中畢業(yè)生一般不少于半年，初中畢業(yè)生一般不少于一年,。培訓期滿,，考試合格,，被正式錄用后均應見習一年,。



 第六條 技工學校、職業(yè)學校的經(jīng)費,，按國家和省,、市有關文件規(guī)定辦理。市,、區(qū),、縣訓練中心和指導站舉辦的專業(yè)技術培訓班可向用人單位收取一定的培訓費，不足部分,，經(jīng)審核后,，在勞動就業(yè)經(jīng)費中列支。各主管部門定點辦班為本系統(tǒng)各企業(yè)培訓的經(jīng)費,，由委托培訓單位在營業(yè)外項目列支,。



 第七條 按照自愿報名，自選工種,，自費學習,，不包分配，擇優(yōu)推薦的原則,，除技工學校,、職業(yè)學校按國家有關規(guī)定辦理外，各種類型的專業(yè)技術培訓班可酌收學費,，生產(chǎn)實習期間可由實習的所在單位發(fā)給伙食補貼,。培訓期滿被企事業(yè)單位正式錄用的見習期間，初中,、高中培訓生分別按所在單位一級和二級工資標準發(fā)給見習工資,；見習期滿，初中,、高中培訓生分別按二級和三級技術等級標準進行考核,，考核合格并能完成勞動定額者，按其標準發(fā)放工資,。一年后,，二級工可申請并經(jīng)領導批準參加高一級技術考核，確已達到三級工技術水平，又有完成生產(chǎn)任務者,，可定為三級,。



 第八條 各主管部門在所避單位定點舉辦專業(yè)技術培訓班，應制定師資力量,、教學設施,、教學計劃、教學大綱,、選用教材等具體方案,，報市訓練中心審批；中央部屬和省屬在寧企業(yè)舉辦專業(yè)技術培訓班,，方案可直接報市訓練中心審批,；區(qū)、縣屬單位,，由區(qū),、縣訓練指導站審批，報市訓練中心備案,。

 結(jié)業(yè)考核,，由主管部門進行；部,、省屬在寧企業(yè)由辦班單位考核,。同產(chǎn)業(yè)、同工種的專業(yè)技術培訓班由主管部門組織統(tǒng)考,，部,、省屬辦班企業(yè)也可參加。合格者造冊向市訓練中心領發(fā)南京市專業(yè)技術培訓班結(jié)業(yè)證書,。



 第九條 市勞動局是就業(yè)前培訓工作的綜合管理機構(gòu),；市教育局負責全市職業(yè)學校的組織、管理,、檢查和服務,；市就業(yè)前訓練中心負責專業(yè)技術培訓班的組織、管理,、指導,、服務、監(jiān)督,、檢查,，



 第十條 過去規(guī)定如與本辦法相抵觸的按本辦法執(zhí)行。本辦法由市勞動局負責解釋,。