- 【發(fā)布單位】82305
- 【發(fā)布文號(hào)】昆政發(fā)[1986]252號(hào)
- 【發(fā)布日期】1986-10-01
- 【生效日期】1986-10-01
- 【失效日期】--
- 【文件來源】
- 【所屬類別】地方法規(guī)
昆明市關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同制工人社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)的實(shí)施辦法
昆明市關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同制工人社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)的實(shí)施辦法
(1986年10月1日昆政發(fā)〔1986〕252號(hào))
根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《 國(guó)營(yíng)企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《暫行規(guī)定》)和《云南省國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同制工人社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)暫行辦法》(以下簡(jiǎn)稱《暫行辦法》),結(jié)合我市情況,,制定本實(shí)施辦法:
一,、凡在我市國(guó)營(yíng)企業(yè)、國(guó)家機(jī)關(guān),、事業(yè)單位,、社會(huì)團(tuán)體和部隊(duì),經(jīng)勞動(dòng)人事部門批準(zhǔn),按計(jì)劃招用的勞動(dòng)合同制工人,,均須參加我市社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)。
二,、勞動(dòng)合同制工人退休養(yǎng)老基金的來源和管理,。
1、勞動(dòng)合同制工人的退休養(yǎng)老基金,,由用工單位和勞動(dòng)合同制工人按《暫行辦法》的規(guī)定分別繳納。退休養(yǎng)老基金不敷使用時(shí),,由地方財(cái)政給予補(bǔ)償,。
2、單位和個(gè)人繳納的退休養(yǎng)老基金,,全市集中管理,統(tǒng)一使用,。用工單位從招用勞動(dòng)合同制工人之月起,,向所在地縣、區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納的退休養(yǎng)老基金,,由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)委托單位開戶銀行以同城托收無承付結(jié)算方式劃轉(zhuǎn),存入縣,、區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在銀行開設(shè)的專戶,。各縣區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)在按規(guī)定提取管理費(fèi)后,應(yīng)將所收退休養(yǎng)老基金通過銀行按季度上交昆明市社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理處,。存入銀行的退休養(yǎng)老基金,按城鄉(xiāng)居民個(gè)人儲(chǔ)蓄同期存款利率計(jì)息,,利息并入退休養(yǎng)老基金,。
3、各縣,、區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)發(fā)放的退休養(yǎng)老基金須按年度向昆明市社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理處報(bào)預(yù)、決算,,經(jīng)審核后予以撥款,。
4、用工單位和勞動(dòng)合同制工人繳納的退休養(yǎng)老基金,,由單位按月記入《勞動(dòng)合同制工人社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金手冊(cè)》,,作為憑證。終止和解除合同時(shí),,隨即停止繳納退休養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。
三,、勞動(dòng)合同制工人在職期間因疾病,、因工或非因工負(fù)傷和死亡的待遇以及其他福利待遇,按《暫行辦法》第二章規(guī)定執(zhí)行,。
四,、勞動(dòng)合同制工人終止或解除合同后的待業(yè)保險(xiǎn)待遇,按國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定》和省政府《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定〉的補(bǔ)充規(guī)定》及昆明市《關(guān)于國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)的實(shí)施辦法》執(zhí)行,。
五、勞動(dòng)合同制工人在職期間達(dá)到《暫行辦法》第四章第九條規(guī)定的退休養(yǎng)老條件的,,由單位所在地的縣(區(qū))社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)審批并辦理退休養(yǎng)老手續(xù),。凡屬于《暫行辦法》第二章第三條第二項(xiàng)規(guī)定的三種情況的勞動(dòng)合同制工人辦理退休時(shí),須由單位提出意見,,經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定,,所在地的縣、區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)審查,,報(bào)昆明市社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)事業(yè)管理處批準(zhǔn),方可辦理退休養(yǎng)老手續(xù),。勞動(dòng)合同制工人退休養(yǎng)老期間的待遇,,按《暫行辦法》第四章的規(guī)定執(zhí)行。
因基本建設(shè)征用土地,,從農(nóng)村招用的勞動(dòng)合同制工人,,達(dá)到退休年齡,但投保不滿十五年者,,由用工單位按其工作期間最后一年的標(biāo)準(zhǔn)工資補(bǔ)足十五年,方可辦理退休養(yǎng)老手續(xù),。否則,,不得在社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)享受退休養(yǎng)老待遇,由用工單位負(fù)責(zé),。
六,、勞動(dòng)合同制工人退休養(yǎng)老期間的退休養(yǎng)老金,、生活補(bǔ)助費(fèi),、醫(yī)療費(fèi)以及死亡后的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、直系親屬撫恤費(fèi),、供養(yǎng)遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi),,由本人戶口所在地的縣(區(qū))社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放和報(bào)銷。
七,、投保時(shí)間的計(jì)算,除按《暫行辦法》第五章的規(guī)定執(zhí)行外,,并補(bǔ)充規(guī)定如下:
1,、勞動(dòng)合同制工人在合同期間升學(xué)、參軍的,,或自動(dòng)離職和被除名、開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,,不退還單位和個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。升學(xué)畢業(yè)后,、參軍退伍后仍為合同制工人的,可將升學(xué),、參軍前后參加工作的投保時(shí)間合并計(jì)算,;自動(dòng)離職和被除名、開除,、勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,重新就業(yè)仍為合同制工人的,,原投保時(shí)間不能合并計(jì)算,。
2、符合《暫行規(guī)定》第十二,、十五條規(guī)定的情況之一和辭職后解除勞動(dòng)合同的,不退還單位和個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金,,重新就業(yè)后仍為合同制工人的原投保時(shí)間可合并計(jì)算,。
3、原屬固定職工,,因非本人原因而被辭退,,重新就業(yè)被招用為合同制工人的,其原工作期間的連續(xù)工齡可與合同期間的投保時(shí)間合并計(jì)算為投保時(shí)間,。
4、原屬固定職工,,因自動(dòng)離職或受除名以上處分后,、重新就業(yè)招用為合同制工人的,其投保時(shí)間從招用為合同制工人之月起計(jì)算,。
八、社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金的轉(zhuǎn)移,。
1,、勞動(dòng)合同制工人從外省(市),、外地,、州,、市轉(zhuǎn)入昆明市或從昆明市轉(zhuǎn)到外省(市),、外地,、州、市以及在市內(nèi)單位之間轉(zhuǎn)移的,,均由轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出單位到所在地的縣(區(qū))社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出手續(xù)。
2,、凡符合上述第七條1、2兩項(xiàng)情況的人員,,重新就業(yè)為合同制工人的,,均由單位和本人向原投保單位所在地的縣(區(qū))社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的轉(zhuǎn)入手續(xù),。
3、凡符合上述第七條1,、2兩項(xiàng)情況的人員,,重新錄用到縣以上城鎮(zhèn)集體所有制單位為固定工人的或勞動(dòng)合同制工人經(jīng)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)移到縣以上城鎮(zhèn)集體所有制單位為固定工人的,可由社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)將原單位和本人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移到本人工作單位,,原投保時(shí)間可計(jì)算為連續(xù)工齡。
九,、各縣(區(qū))社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的管理費(fèi),,按《暫行辦法》第六章第二十二條的規(guī)定執(zhí)行,。
十,、凡過去的規(guī)定與本實(shí)施辦法不一致的,按本實(shí)施辦法執(zhí)行,。
十一,、本實(shí)施辦法由昆明市勞動(dòng)人事局負(fù)責(zé)解釋。
十二,、本實(shí)施辦法自一九八六年十月一日起執(zhí)行。
市勞動(dòng)人事局
一九八六年十二月
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