• 【發(fā)布單位】80902
• 【發(fā)布文號(hào)】--
• 【發(fā)布日期】1987-12-13
• 【生效日期】1988-01-01
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類(lèi)別】地方法規(guī)

上海市合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法

上海市合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)實(shí)施辦法
 
（1987年12月13日上海市人民政府發(fā)布）
第一章 總則



第一條 根據(jù)國(guó)務(wù)院《
合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例》和國(guó)家經(jīng)委《
合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)條例實(shí)施細(xì)則》,，制訂本辦法,。



第二條 本辦法所稱(chēng)的合理化建議，是指有關(guān)改進(jìn)和完善企業(yè),、事業(yè)單位生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理方面的辦法和措施；所稱(chēng)的技術(shù)改進(jìn),，是指對(duì)機(jī)器設(shè)備,、工具、工藝技術(shù)等方面所作的改進(jìn)和革新,。



第三條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的內(nèi)容是：

 （一）工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量和工程質(zhì)量的提高，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改進(jìn),，生物品種的改良和發(fā)展,，新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),；

 （二）更有效地利用和節(jié)約能源、原材料,，以及利用自然條件,；

 （三）生產(chǎn)工藝和試驗(yàn)、檢驗(yàn)方法,，勞動(dòng)保護(hù),、環(huán)境保護(hù),、安全技術(shù),，醫(yī)療,、衛(wèi)生技術(shù),、物資運(yùn)輸,、儲(chǔ)藏、養(yǎng)護(hù)技術(shù)以及設(shè)計(jì)、統(tǒng)計(jì),、計(jì)算技術(shù)等方面的改進(jìn)；

 （四）工具,、設(shè)備,、儀器、裝置的改進(jìn),；

 （五）科技成果的推廣,，引進(jìn)技術(shù)、進(jìn)口設(shè)備的消化吸收和革新,。



第四條 在企業(yè),、事業(yè)管理的組織、制度,、方法和手段等方面提出帶有改進(jìn),、創(chuàng)新因素的方法和措施，經(jīng)實(shí)施后對(duì)提高企業(yè)素質(zhì),、管理效能,、經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益有明顯的作用和成效的，也可作為合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì),。

 前款所稱(chēng)的企業(yè),、事業(yè)管理，還包括質(zhì)量,、標(biāo)準(zhǔn),、計(jì)劃、物資,、設(shè)備,、財(cái)務(wù)、銷(xiāo)售,、人事,、信息等方面的管理。



第五條 可作為合理化建議給予獎(jiǎng)勵(lì)的企業(yè),、事業(yè)管理方面的內(nèi)容是：

 （一）在管理理論,、管理技術(shù)上有創(chuàng)見(jiàn)，對(duì)提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理,、科研,、教學(xué)、設(shè)計(jì)水平,，提高經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益有指導(dǎo)作用,；

 （二）在管理組織,、制度、機(jī)構(gòu)等方面提出改革辦法或改進(jìn)方案,，對(duì)提高工作效率和企業(yè),、事業(yè)單位的應(yīng)變能力或服務(wù)能力有顯著效果；

 （三）應(yīng)用國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代化管理技術(shù)和手段,，取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,。


第二章 評(píng)審條件



第六條 按本辦法給予獎(jiǎng)勵(lì)的合理化建議或技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，應(yīng)同時(shí)具有進(jìn)步性,、可行性和效益性,。

 進(jìn)步性，是指建議者所提的方案,、措施相對(duì)于本單位（或本系統(tǒng)）原有事物有所改進(jìn),、完善和提高。

 可行性,，是指方案,、措施在實(shí)踐中可以實(shí)施。只指出問(wèn)題,、現(xiàn)象或僅提出建議,、設(shè)想的名稱(chēng)而無(wú)解決問(wèn)題具體辦法的，不能視為合理化建議和技術(shù)改進(jìn),。

 效益性,，是指方案、措施實(shí)施后可以帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,。



第七條 在崗位責(zé)任制范圍內(nèi)提出的建議,，具有改進(jìn)、革新因素并能取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益的,，可視同合理化建議和技術(shù)改進(jìn),。

 學(xué)習(xí),、借鑒國(guó)內(nèi)外已有的先進(jìn)技術(shù),、經(jīng)驗(yàn)、成果,，首次應(yīng)用于采納單位的,，也視為改進(jìn)、革新因素,。



第八條 在引進(jìn)技術(shù)的消化吸收中,，對(duì)加速進(jìn)口設(shè)備、原料,、材料,、元器件,、零部件、配套件等的國(guó)產(chǎn)化有改進(jìn)性方法,、措施或革新方案,、設(shè)計(jì)的，可視為合理化建議和技術(shù)改進(jìn),。但實(shí)施涉外技術(shù)合同已有明確規(guī)定的事項(xiàng),，不能視為合理化建議和技術(shù)改進(jìn)。



第九條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目在提出者所在單位不能采納時(shí),，可向外單位提出,。采納單位對(duì)提出者應(yīng)視同本單位人員。


第三章 獎(jiǎng)金評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)



第十條 職工（集體或個(gè)人）提出的合理化建議或者進(jìn)行的技術(shù)改進(jìn),，應(yīng)經(jīng)過(guò)企業(yè),、事業(yè)單位的實(shí)施，并取得節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的實(shí)際成效,，方能獲得獎(jiǎng)勵(lì),。



第十一條 對(duì)被采用的、可以直接計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,，獎(jiǎng)勵(lì)分為五個(gè)等級(jí)：



 獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí) 年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值 獎(jiǎng)金額 榮譽(yù)獎(jiǎng)

 一 100萬(wàn)元以上 2501～4000元 獎(jiǎng) 狀

 二 90萬(wàn)元以上100萬(wàn)元以下 2301～2500元 獎(jiǎng) 狀

 80萬(wàn)元以上90萬(wàn)元以下 2101～2300元 獎(jiǎng) 狀

 70萬(wàn)元以上80萬(wàn)元以下 1901～2100元 獎(jiǎng) 狀

 60萬(wàn)元以上70萬(wàn)元以下 1701～1900元 獎(jiǎng) 狀

 50萬(wàn)元以上60萬(wàn)元以下 1501～1700元 獎(jiǎng) 狀

 三 40萬(wàn)元以上50萬(wàn)元以下 1251～1500元 獎(jiǎng) 狀

 30萬(wàn)元以上40萬(wàn)元以下 1001～1250元 獎(jiǎng) 狀

 20萬(wàn)元以上30萬(wàn)元以下 751～1000元 獎(jiǎng) 狀

 10萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下 501～750元 獎(jiǎng) 狀

 四 8萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下 461～500元 表 揚(yáng)

 6萬(wàn)元以上8萬(wàn)元以下 421～460元 表 揚(yáng)

 4萬(wàn)元以上6萬(wàn)元以下 381～420元 表 揚(yáng)

 2萬(wàn)元以上4萬(wàn)元以下 341～380元 表 揚(yáng)

 1萬(wàn)元以上2萬(wàn)元以下 301～340元 表 揚(yáng)

 五 6000元以上1萬(wàn)元以下 201～300元 表 揚(yáng)

 3000元以上6000元以下 101～200元 表 揚(yáng)

 1000元以上3000元以下 26～100元 表 揚(yáng)



第十二條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的年節(jié)約或創(chuàng)造的價(jià)值,，指扣除實(shí)施費(fèi)用后的凈增價(jià)值。其計(jì)算方法是自采用之日（應(yīng)理解為實(shí)施后見(jiàn)經(jīng)濟(jì)效益之日）起,，按十二個(gè)月計(jì)算,，可以跨年度。實(shí)施費(fèi)用的分?jǐn)傓k法,，由采納單位自定一次分?jǐn)偦蛑鹉攴謹(jǐn)偂?


第十三條 節(jié)約價(jià)值計(jì)算方法是：

 （一）工時(shí)節(jié)約價(jià)值＝（原定額工時(shí)－改進(jìn)后定額工時(shí)）×計(jì)算期前一年平均工時(shí)費(fèi)用×計(jì)算期實(shí)際產(chǎn)量－工藝改革費(fèi)用

 （二）原料,、燃料、材料,、動(dòng)力,、工具等節(jié)約價(jià)值＝（原實(shí)際平均先進(jìn)單位消耗定額－改進(jìn)后實(shí)際單位消耗）×該物資單價(jià)×計(jì)算期的實(shí)際產(chǎn)量－工藝改革費(fèi)用

 （三）減少?gòu)U品節(jié)約價(jià)值＝成品或半成品單件價(jià)值×（改進(jìn)前六個(gè)月的平均廢品率－改進(jìn)后六個(gè)月的平均廢品率）×計(jì)算期計(jì)劃產(chǎn)量－工藝改革費(fèi)用

 （四）工程設(shè)計(jì)節(jié)約價(jià)值＝（單項(xiàng)工程的審定預(yù)算－合理化建議和技術(shù)改進(jìn)實(shí)施后的單項(xiàng)工程決算）×相同設(shè)計(jì)的單項(xiàng)工程施工項(xiàng)數(shù)－施工工藝改革等實(shí)施費(fèi)用

 前款各項(xiàng)中所稱(chēng)的工藝改革費(fèi)用，是實(shí)施費(fèi)用的組成部分,，包括為改革工藝所支付的一切費(fèi)用及工藝改革后需增加的費(fèi)用支出,。工藝改革費(fèi)用中屬于添置固定資產(chǎn)的，按其折舊年限平均分?jǐn)?，其他一次分?jǐn)偦蛑鹉攴謹(jǐn)偂?
 本條第一款（二）項(xiàng)中所稱(chēng)的物資單價(jià),，是指計(jì)算期內(nèi)的國(guó)家牌價(jià)。沒(méi)有國(guó)家牌價(jià)的物資,，按實(shí)際價(jià)計(jì)算,。如系替代材料，其單價(jià)應(yīng)為替代前,、后材料的單價(jià)差,。



第十四條 新工藝創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值計(jì)算方法是：

 創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值＝（老工藝產(chǎn)品或半成品等的平均先進(jìn)單位成本－新工藝產(chǎn)品或半成品等的單位成本）×計(jì)算期的實(shí)際產(chǎn)量

 前款中所稱(chēng)的新工藝產(chǎn)品的成本指工廠成本,，新工藝半成品的成本指工廠內(nèi)部核算成本，均包括工藝改革費(fèi)用,。



第十五條 新產(chǎn)品,、新花色創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值計(jì)算方法是：

 創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值＝（計(jì)算期為十二個(gè)月的平均銷(xiāo)售單價(jià)－單位產(chǎn)品平均工廠成本－單位產(chǎn)品平均銷(xiāo)售費(fèi)用－單位產(chǎn)品稅金）×計(jì)算期實(shí)際銷(xiāo)售量

 前款中所稱(chēng)的單位產(chǎn)品稅金為銷(xiāo)售單價(jià)×稅率。享受減免稅待遇的新產(chǎn)品,，在計(jì)算時(shí)仍按原規(guī)定計(jì)算稅金,。



第十六條 技術(shù)服務(wù)等其他方面創(chuàng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值，由各行業(yè)根據(jù)具體情況自定計(jì)算方法,。



第十七條 對(duì)被采用的,、不能直接計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，如有關(guān)管理,、產(chǎn)品質(zhì)量,、安全技術(shù)、環(huán)境保護(hù)等,，應(yīng)根據(jù)其解決問(wèn)題的重要性,、應(yīng)用范圍、進(jìn)步水平,，用評(píng)分方法決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí),。



第十八條 有關(guān)解決問(wèn)題的重要性、應(yīng)用范圍,、進(jìn)步水平的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)是：

 （一）解決問(wèn)題重要性

 解決重大問(wèn)題 35分

 解決重要問(wèn)題 25分

 解決較重要問(wèn)題 15分

 解決一般問(wèn)題 5分

 （二）應(yīng)用范圍

 應(yīng)用于全單位 20分

 應(yīng)用于中層單位 15分

 應(yīng)用于基層單位 10分

 應(yīng)用于個(gè)別崗位 5分

 （三）進(jìn)步水平

 全國(guó)范圍內(nèi)進(jìn)步 40分

 全市范圍內(nèi)進(jìn)步 30分

 局或區(qū),、縣范圍內(nèi)進(jìn)步 20分

 本單位內(nèi)進(jìn)步 10分



第十九條 對(duì)被采用的、不能直接計(jì)算經(jīng)濟(jì)效益的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,，在按本辦法第十八條所列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出解決問(wèn)題重要性,、應(yīng)用范圍、進(jìn)步水平三個(gè)單項(xiàng)分?jǐn)?shù)的總和后,，再按如下對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)：

 獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí) 總分?jǐn)?shù)

 一 85～95

 二 70～84

 三 55～69

 四 40～54

 五 25～39

 各獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)的獎(jiǎng)金額與本辦法第十一條的規(guī)定相對(duì)應(yīng),。



第二十條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施前，實(shí)施單位的工時(shí),、原材料,、燃料消耗指標(biāo)已經(jīng)達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平的，按實(shí)施后取得的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益,，對(duì)照本辦法第十一條的規(guī)定,，一等獎(jiǎng)以下的均提高一個(gè)等級(jí)給予獎(jiǎng)勵(lì),。



第二十一條 移植,、推廣國(guó)內(nèi)已經(jīng)應(yīng)用的科技成果，在本單位提出合理化建議和技術(shù)改進(jìn)取得經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益的,，對(duì)照本辦法第十一條的規(guī)定,，降低一個(gè)等級(jí)給予獎(jiǎng)勵(lì),；屬于本辦法第十一條規(guī)定的第五等級(jí)的，可按該等級(jí)獎(jiǎng)金額的百分之五十發(fā)給,。



第二十二條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)評(píng)審確定作為技術(shù)儲(chǔ)備的,，采納單位應(yīng)在本辦法第十一條中第五等級(jí)的限額內(nèi)酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。

 作為技術(shù)儲(chǔ)備的項(xiàng)目如以后投入實(shí)際應(yīng)用,，應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)用后的經(jīng)濟(jì)效益大小,，評(píng)定相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)。實(shí)際應(yīng)用后發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí),，應(yīng)當(dāng)剔除已經(jīng)先行發(fā)給的獎(jiǎng)金額,。



第二十三條 必須實(shí)施若干年后才能一次性見(jiàn)效的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目（如建筑工程等），可預(yù)先估算其節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的總額,，除以實(shí)施年限,，作為該項(xiàng)目的年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值。


第四章 獎(jiǎng)勵(lì)辦法



第二十四條 獎(jiǎng)金應(yīng)及時(shí)發(fā)給,，必須實(shí)施十二個(gè)月后才能實(shí)際累計(jì)出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的項(xiàng)目,，應(yīng)從實(shí)際累計(jì)出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值之日起的六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金；可以預(yù)先計(jì)算出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的項(xiàng)目,，應(yīng)從決定采納之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金,；必須實(shí)施若干年后才能一次性見(jiàn)效的項(xiàng)目，應(yīng)從估算出年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)給獎(jiǎng)金的三分之一,，待全部節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值實(shí)現(xiàn)后,，補(bǔ)發(fā)差額部分。



第二十五條 個(gè)人提出或完成的項(xiàng)目,，獎(jiǎng)金全部發(fā)給本人,。如本人已調(diào)離采納單位的，采納單位應(yīng)負(fù)責(zé)將獎(jiǎng)金,、獎(jiǎng)狀轉(zhuǎn)發(fā)本人,。

 集體提出或完成的項(xiàng)目，應(yīng)按貢獻(xiàn)大小合理分配獎(jiǎng)金,，主要提出者和主要實(shí)施者的獎(jiǎng)金不應(yīng)少于獎(jiǎng)金總額的百分之六十,。



第二十六條 企業(yè)、事業(yè)單位中相當(dāng)于黨委書(shū)記（或總支,、支部書(shū)記）,、廠長(zhǎng)、經(jīng)理,、院長(zhǎng)（所長(zhǎng)）,、工會(huì)主席等領(lǐng)導(dǎo)人員提出或參加的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，其獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)的評(píng)定和獎(jiǎng)勵(lì)辦法須報(bào)送上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn),。



第二十七條 對(duì)提高工效和降低物質(zhì)消耗的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,，原工時(shí)和物資消耗定額可給予六個(gè)月至一年的保留期,，在保留期內(nèi)，應(yīng)繼續(xù)發(fā)給超產(chǎn)獎(jiǎng)和節(jié)約獎(jiǎng),。

 在特殊情況下,，采納單位可以自主決定延長(zhǎng)或縮短保留期。



第二十八條 獲獎(jiǎng)項(xiàng)目不得重復(fù)得獎(jiǎng),。一個(gè)合理化建議或技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目符合兩個(gè)或兩個(gè)以上獎(jiǎng)勵(lì)條例的評(píng)審條件時(shí),，應(yīng)當(dāng)按照獎(jiǎng)金額較高的條例給予獎(jiǎng)勵(lì)；一個(gè)合理化建議或技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目經(jīng)再次評(píng)審提高了獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí),，再次發(fā)放獎(jiǎng)金時(shí)只補(bǔ)發(fā)差額部分,。

 內(nèi)容相同的合理化建議，以在本辦法第三十三條中規(guī)定的登記表上登記的日期為準(zhǔn),，獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)先遞交者,。



第二十九條 獎(jiǎng)金由合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的采納單位支付。企業(yè)單位支付的獎(jiǎng)金計(jì)入生產(chǎn)成本（商業(yè)企業(yè)支付的獎(jiǎng)金計(jì)入流通費(fèi)用）,；事業(yè)單位支付的獎(jiǎng)金,，單位有收入的，在收入提成中列支,，單位沒(méi)有收入的,，在事業(yè)費(fèi)中列支。



第三十條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的提出者獲得獎(jiǎng)勵(lì)后,，其獲獎(jiǎng)事跡記入本人檔案,，可作為評(píng)選先進(jìn)、考核晉級(jí),、評(píng)定職稱(chēng),、聘任職務(wù)等的依據(jù)之一。


第五章 評(píng)審機(jī)構(gòu)與程序



第三十一條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)評(píng)審實(shí)行分級(jí)管理,。各主管部門(mén)和企業(yè),、事業(yè)單位應(yīng)建立合理化建議和技術(shù)改進(jìn)評(píng)審委員會(huì)（小組），由總工程師（或生產(chǎn)技術(shù)副廠長(zhǎng)）,、工會(huì)主席以及生產(chǎn),、科技、財(cái)務(wù),、勞動(dòng)工資,、質(zhì)量監(jiān)督、企業(yè)管理等有關(guān)部門(mén)的負(fù)責(zé)人參加,。

 大型企業(yè),、事業(yè)單位可根據(jù)需要在分廠或車(chē)間（部門(mén)）設(shè)立合理化建議和技術(shù)改進(jìn)評(píng)審小組。



第三十二條 在評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組之下，應(yīng)設(shè)立或指定相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)或?qū)９苋藛T,，負(fù)責(zé)合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的征集、登記,、整理,、傳遞、存檔等日常工作,。

 評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組每年須向職工代表大會(huì)報(bào)告合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的采納,、實(shí)施、獎(jiǎng)勵(lì)等情況,，回答代表提出的問(wèn)題,，接受職工代表大會(huì)的監(jiān)督,、檢查,。



第三十三條 提出合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目登記表》,，必要時(shí)應(yīng)附有圖紙,、數(shù)據(jù)、資料等,。

 評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組對(duì)合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目應(yīng)及時(shí)進(jìn)行評(píng)審,，決定是否應(yīng)當(dāng)采納,，并給提出者明確的答復(fù),。答復(fù)期限為,，一般項(xiàng)目不超過(guò)一個(gè)月，重大項(xiàng)目不超過(guò)三個(gè)月,。



第三十四條 采納單位關(guān)于合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)審工作,，首先應(yīng)由有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)（包括本辦法第三十二條第一款所說(shuō)的工作機(jī)構(gòu)或?qū)９苋藛T）進(jìn)行,，對(duì)年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值進(jìn)行計(jì)算,，或按本辦法第十八條、第十九條的規(guī)定進(jìn)行評(píng)分,。然后由評(píng)審委員會(huì)或評(píng)審小組進(jìn)行評(píng)審,，決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)和獎(jiǎng)金額,。

 在按前款規(guī)定決定獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)和獎(jiǎng)金額以前,，年節(jié)約或創(chuàng)造價(jià)值的計(jì)算結(jié)果還須由采納單位的財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行審核,。



第三十五條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)的審批權(quán)限是：

 （一）三等獎(jiǎng)、四等獎(jiǎng),、五等獎(jiǎng)由采納單位審批，報(bào)上級(jí)主管部門(mén)備案

 （二）一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)由上級(jí)主管部門(mén)審批,。



第三十六條 經(jīng)采納的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目,，采納單位應(yīng)及時(shí)列入實(shí)施計(jì)劃,，積極創(chuàng)造條件,，并在資金、材料,、人力,、工時(shí)等方面給予支持。



第三十七條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目不構(gòu)成固定資產(chǎn)的實(shí)施費(fèi)用,，企業(yè)單位計(jì)入生產(chǎn)成本（商業(yè)企業(yè)計(jì)入流通費(fèi)用）,，事業(yè)單位在事業(yè)費(fèi)中列支；構(gòu)成固定資產(chǎn)的實(shí)施費(fèi)用,，企業(yè)單位在更新改造基金中列支,，事業(yè)單位在事業(yè)發(fā)展基金中列支。



第三十八條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目在實(shí)施中經(jīng)過(guò)試驗(yàn)并鑒定成功后,，應(yīng)將有關(guān)技術(shù)資料歸檔保存,。

 對(duì)已經(jīng)采用的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，必須加強(qiáng)管理,，有關(guān)設(shè)備由設(shè)備、動(dòng)力部門(mén)負(fù)責(zé)維護(hù),，未經(jīng)原審批單位同意,，不得擅自拆除,。



第三十九條 對(duì)經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益較高而本單位無(wú)法實(shí)施的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目，應(yīng)報(bào)上級(jí)主管部門(mén)研究處理。

 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目及其成果可以通過(guò)技術(shù)市場(chǎng)進(jìn)行轉(zhuǎn)讓?zhuān)D(zhuǎn)讓辦法按國(guó)務(wù)院《
關(guān)于技術(shù)轉(zhuǎn)讓的暫行規(guī)定》執(zhí)行。


第六章 附則

第四十條 合理化建議和技術(shù)改進(jìn)的獎(jiǎng)金,，按國(guó)務(wù)院《
國(guó)營(yíng)企業(yè)獎(jiǎng)金稅暫行規(guī)定》免征獎(jiǎng)金稅,。



第四十一條 本市各有關(guān)部門(mén)可根據(jù)本辦法,，結(jié)合實(shí)際情況制定具體實(shí)施辦法,。



第四十二條 本辦法由上海市經(jīng)濟(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。

 本市各主管部門(mén)每年應(yīng)將合理化建議和技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的評(píng)審,、實(shí)施,、獎(jiǎng)勵(lì)情況匯總后報(bào)送市經(jīng)濟(jì)委員會(huì),，抄送市財(cái)政局,、市總工會(huì),。



第四十三條 本辦法自一九八八年一月一日起施行。