• 【發(fā)布單位】81202
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】1995-12-26
• 【生效日期】1995-12-26
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

安徽省人民政府關(guān)于印發(fā) 《安徽省林業(yè)建設(shè)第二次創(chuàng)業(yè)獎懲辦法》的通知

 安徽省人民政府關(guān)于印發(fā)
 《安徽省林業(yè)建設(shè)第二次創(chuàng)業(yè)獎懲辦法》的通知
 
（1995年12月26日皖政〔1995〕70號）
 《安徽省林業(yè)建設(shè)第二次創(chuàng)業(yè)獎懲辦法》已經(jīng)省委同意,，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行,。



 安徽省林業(yè)建設(shè)第二次創(chuàng)業(yè)獎懲辦法





 第一條 為加快本省林業(yè)發(fā)展步伐,，實現(xiàn)林業(yè)建設(shè)第二次創(chuàng)業(yè)（自1996年至2000年，以下簡稱林業(yè)二次創(chuàng)業(yè)）目標,，制定本辦法,。



 第二條 林業(yè)二次創(chuàng)業(yè)實行目標責(zé)任制，逐級簽訂目標責(zé)任書,，分級負責(zé)組織實施,，分級考核和獎懲。



 第三條 自1996年初至2000年底,，各地,、市、縣（市,、區(qū)）必須完成以下任務(wù)：

 （一）按責(zé)任書規(guī)定的年限,，實現(xiàn)本地綠化達標。

 （二）有林地面積,、林木蓄積量,、森林覆蓋率達到責(zé)任書規(guī)定的目標。

 （三）經(jīng)濟林,、商品用材林基地建設(shè)達到責(zé)任書規(guī)定的目標,。

 （四）林業(yè)總產(chǎn)值和山區(qū)林業(yè)綜合開發(fā)達到責(zé)任書規(guī)定的目標。

 （五）年森林采伐量不超過國家下達的采伐限額,，中幼林撫育和采伐跡地更新造林任務(wù)達到責(zé)任書規(guī)定的目標。

 （六）林業(yè)案件綜合查處率達到責(zé)任書規(guī)定的指標,，不發(fā)生重大森林火災(zāi),。



 第四條 林業(yè)二次創(chuàng)業(yè)考核工作采取年度考核和期終考核相結(jié)合的方法。年度考核指標為綠化達標,、經(jīng)濟林基地建設(shè),、商品用材林基地建設(shè)和林業(yè)總產(chǎn)值，同時檢查森林采伐限額執(zhí)行情況,；2000年對林業(yè)二次創(chuàng)業(yè)各項指標進行期終考核,。



 第五條 省級考核工作由省政府委托省林業(yè)廳會同省有關(guān)部門進行,，年度考核以地、市為單位,，期終考核以地,、市、縣（市,、區(qū)）為單位,，并通報考核結(jié)果。



 第六條 經(jīng)考核,，符合下列條件之一的地,、市、縣（市,、區(qū)）和人員,，由省委、省政府給予表彰和獎勵：

 （一）年度考核達標的地,、市,，給予通報表彰；成績突出的,，給予通報嘉獎,。

 （二）期終考核達標的地、市,、縣（市,、區(qū)）給予精神和物質(zhì)獎勵；有突出貢獻的人員授予省勞動模范,、省先進工作者稱號,，其中黨政主要負責(zé)人和分管負責(zé)人給予記功獎勵。



 第七條 經(jīng)考核,，有下列情形之一的地,、市、縣（市,、區(qū)）,，由省委、省政府給予下列處罰,；對地,、市、縣（市,、區(qū)）黨政負責(zé)人按照干部管理權(quán)限給予下列處分：

 （一）年度考核1年未達標的地,、市，給予通報批評,；2年未達標的,，取消評優(yōu)資格,；3年以上未達標的，取消黨政主要負責(zé)人和分管負責(zé)人評優(yōu)晉級資格,，并可給予警告處分,。

 （二）期終考核未達標的地、市,、縣（市,、區(qū)），給予黨政主要負責(zé)人和分管負責(zé)人黨內(nèi)警告和行政記過處分,。



 第八條 省級獎懲工作由省組織,、人事和紀檢、監(jiān)察部門會同省林業(yè)廳按照有關(guān)規(guī)定具體辦理,。



 第九條 各地,、市可根據(jù)本辦法結(jié)合本地實際，制定本地區(qū)的林業(yè)二次創(chuàng)業(yè)獎懲辦法,。



 第十條 本辦法由省林業(yè)廳負責(zé)解釋,。



 第十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行。