• 【發(fā)布單位】81402
• 【發(fā)布文號】贛府發(fā)[1999]32號
• 【發(fā)布日期】1999-08-02
• 【生效日期】1999-08-02
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

江西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)離休人員 與國家機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)平衡工作的通知

江西省人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好企業(yè)離休人員
 與國家機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)平衡工作的通知
 
（1999年8月2日贛府發(fā)〔1999〕32號）
各行政公署,，各省轄市人民政府，各縣（市,、區(qū)）人民政府,，省政府各部門：

 根據(jù)原勞動部、財政部《關(guān)于做好企業(yè)離退休人員生活保障工作的通知》（勞部發(fā)〔1995〕449號）精神,，本著對離休人員這一特殊群體“基本政治待遇不變,，生活待遇略為從優(yōu)”的原則，結(jié)合我省實(shí)際,，現(xiàn)就做好企業(yè)離休人員與機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)的平衡工作通知如下：



 一,、凡我省企業(yè)離休人員，包括基本養(yǎng)老保險移交地方管理的原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)的離休人員,，均納入與國家機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)平衡的范圍,。



 二、企業(yè)離休人員離休費(fèi)按照國家機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)計發(fā)辦法進(jìn)行平衡,。

 企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡標(biāo)準(zhǔn)為國家機(jī)關(guān)同類離休人員1999年6月30日前按月計發(fā)的基礎(chǔ)工資,、級別工資、職務(wù)工資,、工齡工資及國家,、省規(guī)定的津貼、補(bǔ)貼,。

 企業(yè)離休人員現(xiàn)計發(fā)的離休費(fèi)高于平衡后離休費(fèi)的,，高出部分暫予保留,，在今后的待遇調(diào)整中逐步?jīng)_銷。

 按本通知規(guī)定增加的離休費(fèi)符合有關(guān)規(guī)定的部分（即基礎(chǔ)部分四項(xiàng)之和）,，可以作為計發(fā)1至2個月生活補(bǔ)貼費(fèi)的基數(shù),。



 三、從1999年7月1日起,，企業(yè)離休人員離休費(fèi)不再執(zhí)行企業(yè)基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機(jī)制,，執(zhí)行國家機(jī)關(guān)離休人員離休費(fèi)調(diào)整政策。企業(yè)離休人員的管理仍按原規(guī)定執(zhí)行,。



 四,、企業(yè)離休人員的職務(wù)、任職時間以及參加革命工作時間,，按干部管理權(quán)限,，以組織人事部門確認(rèn)的為準(zhǔn)。



 五,、這次企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡所需費(fèi)用,，凡已參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的，已列入統(tǒng)籌項(xiàng)目的費(fèi)用,，從統(tǒng)籌基金中支付,，未列入統(tǒng)籌項(xiàng)目的費(fèi)用，由企業(yè)支付,；未參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的,，按原資金渠道解決。

 統(tǒng)籌項(xiàng)目包括基礎(chǔ)工資,，級別工資,，職務(wù)工資，工齡工資,，國家和省有關(guān)文件規(guī)定發(fā)放的生活補(bǔ)貼,、物價補(bǔ)貼、保留津貼,、1至2個月生活補(bǔ)貼,，不包括護(hù)理費(fèi)、醫(yī)療保健費(fèi),、洗理費(fèi),、交通費(fèi)、書報費(fèi)等,。



 六,、企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡工作審批程序：由企業(yè)申報，主管部門審核，按照干部管理權(quán)限由組織或人事部門核定離休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，報社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)確定調(diào)整金額,。



 七、企業(yè)離休人員按本通知平衡后的離休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，從1999年7月1日起執(zhí)行,。



 八、符合《勞動人事部關(guān)于建國前參加工作的老工人退休待遇的通知》（勞人險〔1983〕3號文）規(guī)定條件的建國前參加革命工作的退休老工人,，參照本通知有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。



 九,、平衡企業(yè)離休人員離休費(fèi)工作,，政策性強(qiáng)、涉及面廣,，任務(wù)繁重,，各級政府要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好細(xì)致的思想政治工作,，各有關(guān)部門要嚴(yán)格執(zhí)行政策,，密切配合，保證企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡工作的順利進(jìn)行,。



 十,、企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡的具體實(shí)施辦法，由省勞動廳會同有關(guān)部門制定,。



 十一,、在做好企業(yè)離休人員離休費(fèi)平衡工作的同時，今年要提高企業(yè)退休人員的待遇,，增加企業(yè)退休人員的退休金,。對此，國家勞動和社會保障部即將作出具體規(guī)定,。今年我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法,，將根據(jù)國家的規(guī)定另行制定。