• 【發(fā)布單位】吉安市
• 【發(fā)布文號(hào)】吉府發(fā)〔2003〕19號(hào)
• 【發(fā)布日期】2003-06-12
• 【生效日期】2003-06-12
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】地方法規(guī)

吉安市人民政府關(guān)于印發(fā)吉安市保護(hù)就業(yè)困難人員就業(yè)辦法的通知

吉安市人民政府關(guān)于印發(fā)吉安市保護(hù)就業(yè)困難人員就業(yè)辦法的通知

(吉府發(fā)〔2003〕19號(hào))





各縣（市,、區(qū)）人民政府，市直各單位：



 《吉安市保護(hù)就業(yè)困難人員就業(yè)辦法》已經(jīng)市政府同意,，現(xiàn)印發(fā)給你們,，望認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。



二○○三年六月十二日





吉安市保護(hù)就業(yè)困難人員就業(yè)辦法






第一條 為促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),，根據(jù)省委,、省政府《
關(guān)于進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的通知》精神，結(jié)合本地實(shí)際,，制定本辦法,。




第二條 就業(yè)困難人員是指符合《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)放條件的男50周歲、女40周歲以上的下崗失業(yè)人員,；家庭人均收入低于當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn),，且就業(yè)愿望迫切，愿意無條件服從有關(guān)部門聘用的下崗失業(yè)人員,。




第三條 就業(yè)困難人員申請(qǐng)認(rèn)定程序,。符合本辦法第二條規(guī)定條件的人員,，持《再就業(yè)優(yōu)惠證》到發(fā)證單位在優(yōu)惠證上注明。




第四條 凡國(guó)家機(jī)關(guān),、由財(cái)政補(bǔ)助的事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體及其所屬機(jī)構(gòu)的工勤崗位,，以及由各級(jí)財(cái)政提供資金形成的公共事業(yè)和社會(huì)公共安全性質(zhì)的勞動(dòng)崗位需招用人員，應(yīng)優(yōu)先招用就業(yè)困難人員,，并對(duì)現(xiàn)有工勤崗位進(jìn)行清理,。對(duì)目前正在使用并享受了退休待遇的退休人員的應(yīng)予勸退，勸退出來的崗位用于安置就業(yè)困難人員上崗,。




第五條 就業(yè)困難人員就業(yè)崗位主要有：



 （一）由政府撥款開發(fā)的公益性崗位,，如城市廣場(chǎng)的養(yǎng)護(hù)、主要街道的維護(hù),、停車場(chǎng)地的管理和維持社會(huì)公共秩序的保安,、巡防員、交通協(xié)管員等,。



 （二）社區(qū)服務(wù)崗位,，如小區(qū)保潔、保綠,、保養(yǎng),、保安、托幼托老,、配送快遞等,。



 （三）市、縣（市,、區(qū)）各級(jí)機(jī)關(guān),、社會(huì)團(tuán)體和財(cái)政撥款（含全額或差額）的事業(yè)單位招用的編外勤雜人員，如門衛(wèi),、電梯操作,、保潔、保綠,、保養(yǎng),、保安等。



 （四）就業(yè)困難人員創(chuàng)辦的其它服務(wù)項(xiàng)目,，如社區(qū)理發(fā),、雜貨供應(yīng)、居民日用品代購(gòu),、報(bào)攤,、打字、復(fù)印、廢舊物品回收,、便民快餐,、服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等。




第六條 建立市,、縣（市,、區(qū)）、街道三級(jí)就業(yè)困難人員安置托底機(jī)制,。



 （一）就業(yè)困難人員可到勞動(dòng)保障部門指定的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)（不含汽車駕駛）,。



 （二）各級(jí)各類職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)免費(fèi)為就業(yè)困難人員進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)，并重點(diǎn)免費(fèi)推薦介紹其就業(yè),。



 （三）市,、縣（市、區(qū)）政府及街道（鎮(zhèn)）辦事處應(yīng)積極組建社區(qū)就業(yè)載體和公益性勞動(dòng)組織,，安置就業(yè)困難人員就業(yè),，協(xié)調(diào)社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織開發(fā)適應(yīng)就業(yè)困難人員的就業(yè)崗位，安置其就業(yè),。




第七條 對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,。凡開發(fā)的公益性崗位安排原國(guó)有企業(yè)困難人員就業(yè)，從所在縣（市,、區(qū)）就業(yè)補(bǔ)助資金中給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按單位應(yīng)為所招人員交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)之和計(jì)算。個(gè)人應(yīng)繳納的部分仍由本人負(fù)擔(dān),。繳費(fèi)基數(shù)按我市在崗職工上年度平均工資的60%確定,。




第八條 對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行崗位補(bǔ)貼。屬于第七條規(guī)定的人員,，可由同級(jí)促進(jìn)再就業(yè)資金提供崗位補(bǔ)貼,，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上按當(dāng)?shù)刈畹凸べY50%確定,。就業(yè)困難人員占用人單位職工總數(shù)的50%以上的,，可享受非正規(guī)勞動(dòng)就業(yè)組織的優(yōu)惠政策。




第九條 凡弄虛作假,，以隱瞞,、虛假等非法手段騙取《再就業(yè)優(yōu)惠證》的，應(yīng)予糾正,，非法所得應(yīng)責(zé)令其退還,。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作人員違反本辦法，造成后果或損失的,，應(yīng)追究其行政責(zé)任和賠償,。




第十條 本辦法從二○○三年六月一日起執(zhí)行。