• 【發(fā)布單位】作者：鄒聲文 李亞杰
• 【發(fā)布文號】--
• 【發(fā)布日期】2007-08-31 08:56:30
• 【生效日期】--
• 【失效日期】--
• 【文件來源】來源：新華社
• 【所屬類別】立法追蹤

-遭受就業(yè)歧視的勞動者可向人民法院提出訴訟-

十屆全國人大常委會第二十九次會議30日表決通過的就業(yè)促進(jìn)法明確,，違反本法規(guī)定,，實施就業(yè)歧視的，勞動者可以向人民法院提出訴訟,。



 就業(yè)促進(jìn)法提出，違反本法規(guī)定,，勞動行政等有關(guān)部門及其工作人員濫用職權(quán),、玩忽職守,、徇私舞弊的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分,。



 就業(yè)促進(jìn)法還規(guī)定,，違反本法規(guī)定，侵害勞動者合法權(quán)益,，造成財產(chǎn)損失或者其他損害的,，依法承擔(dān)民事責(zé)任；構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任,。