• 【發(fā)布單位】人事部
• 【發(fā)布文號】人退函(1993)2號
• 【發(fā)布日期】1993-05-11
• 【生效日期】1993-05-11
• 【失效日期】--
• 【文件來源】
• 【所屬類別】國家法律法規(guī)

人事部關(guān)于機關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作分工問題的復(fù)函

 人事部關(guān)于機關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作分工問題的復(fù)函
 
（人退函（1993）2號1993年5月11日）
江蘇省人事局：

 你局關(guān)于機關(guān),、事業(yè)單位合同制工人養(yǎng)老保險分工問題的請示電收悉,。經(jīng)研究，現(xiàn)答復(fù)如下：



 一,、國務(wù)院國發(fā)〔1991〕33號文件規(guī)定：“國家機關(guān),、事業(yè)單位和農(nóng)村（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)）的養(yǎng)老保險制度改革，分別由人事部,、民政部負(fù)責(zé),，具體辦法另行制定”。按照國務(wù)院的規(guī)定,，人事部已下發(fā)了人退發(fā)〔1992〕2號和人退發(fā)〔1992〕12號文件,，明確了機關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的任務(wù)和基本原則,。



 二,、機關(guān)、事業(yè)單位合同制工人的養(yǎng)老保險工作,，是整個機關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作的組成部分，其養(yǎng)老保險基金,，要按照機關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金規(guī)定的辦法管理。



 三,、你們要繼續(xù)研究開展機關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的工作，在省政府的領(lǐng)導(dǎo)下切實加強組織實施,，不斷總結(jié)經(jīng)驗,，進(jìn)一步推動機關(guān),、事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革的順利進(jìn)行。