36位律師解答

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  楊子興

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    20″
    自動轉(zhuǎn)換：你好,，你在我給老板干活兒，連他的名字都不知道嗎,？沒他的信息嗎？你這一個就是如果知道他的名字,，大概的組織,，然后可以為他去，讓他明天差距體現(xiàn)的信息有有了具體信息你就可以傾訴了,。
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    2019-11-14 10:10:36
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  劉凱

  法律執(zhí)業(yè)者

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    你好,，需要你攜帶勞動仲裁申請書，身份證,，勞動關系證明,，對方的工商信息，個人的損失證明,，到申請人所在地的勞動仲裁委申請勞動仲裁,。
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    2019-11-14 10:10:37
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  李國民

  律師

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    49″
    自動轉(zhuǎn)換：啊你好，那么你父親這種是因為工作中還發(fā)生了意外事故,，應當由用工主體以及啊保險公司來承擔相應的經(jīng)濟賠償責任啊,，那么這是一個問題啊,，應該由對方來起訴保險公司以及用工單位來啊，要求獲得相應的經(jīng)濟賠償,，關于你戶型的工資可以通過中仲裁的途徑解決,，如果仲裁機關不受理，建議你要求對方出具相應的書面憑證,，拿上書面憑證,，你就可以到到人民法院起訴有用文章承擔啊返還工資的義務。
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    2019-11-14 10:11:04
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  李萌立

  律師

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    14″
    自動轉(zhuǎn)換：這個可以當一個名字,，就是那個我委托律師去查里面去去去委托律師去查那個老板的護理信息,，然后那戶型查到了就反映就可以第二次。
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    2019-11-14 10:11:31
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  劉學勤

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    嗯,，那么你好,，老板拖欠你爸爸工資不合理不合法，那么像你這個情況的話,，可以到勞動監(jiān)察大隊投訴,，或者提起勞動仲裁，那么給第三方造成的損失,，有保險的話直接保險賠償,，不需要你爸爸的賠償
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    2019-11-14 10:11:35
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• 

  朱琦菡

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    26″
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    2019-11-14 10:12:20
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• 

  李曉軒

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    15″
    自動轉(zhuǎn)換：向法院提交老板的真實身份信息，工資可以要回,，要不到賠償,。
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    2019-11-14 10:12:57
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  朱家明

  律師

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    13″
    自動轉(zhuǎn)換：你好，這個情況下呢,？嗯,，可以，好像法院起訴哦,，可以委托律師向法院起訴啊,，要要求老板這個工資啊。
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    2019-11-14 10:13:27
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  李新宇

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    39″
    自動轉(zhuǎn)換：啊你好啊你所說的這種情況呢,，是屬于雇傭你們是團隊,，這個雇傭關系，然后這個出現(xiàn)了這個事故呢,，應該是由這個雇主來承擔,，你是不用承擔的，如果成立的保險性保險賠付保險不足足的啊,，再由這個再由這個雇主來那個賠付啊,，雇主賠付賠付完了之后除非你有過錯啊，有故意或重大過失的情況下,，您采用賠償,，沒有的話就不用賠償,，所以說呢，這個老板扣你的工資是不合法也不合理的,，你可以通過這個法律程序向法院起訴這個這個向法院起訴來主張你,。
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    2019-11-14 10:14:17
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  陳華明

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    首先，關于這次事故,，因為你父親是職務行為,，如果沒有任何故意或者過錯的話，你父親不應當承擔任何賠償責任,，哪怕是需要進行賠償,，也是由單位進行賠償。 其次,，如果車輛有全險,，那么單位可以就賠償要求保險公司承擔，如果保險賠付不足,，也是應該由單位承擔,，與你父親無關。 最后,，除非你父親違反公司的規(guī)章制度或者有重大失誤,，給公司造成損失，不然,，你父親無故被開除,，公司不僅要把所有的工資支付給你父親，而且還需要對你父親進行經(jīng)濟賠償（其額度由工作年限確定）,。
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    2019-11-14 10:17:25
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  申迎杰

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    如果有證據(jù)證明你們是雇傭關系,，那由工作過程中產(chǎn)生的侵權賠償需要由雇主承擔，但若您父親也有責任的話,，雇主可以向您父親追責,。對于工資問題，雇主必須給付,，不能以訂扣賠償而不發(fā)
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    2019-11-14 10:18:39
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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    52″
    自動轉(zhuǎn)換：你好，因為你父親是給朋友朋友的朋友的話,，那不是不是不是不是企業(yè)沒有工廠你也不知道,，所以說啊，所以說啊,，勞動才不屬于勞動法范圍,，也就是經(jīng)濟糾紛，你父親是可以直接到法院起訴來主張支付拖欠的工資費用,，那這種情況你如果不知道對方的具體身份信息,，法院確實沒有法受理,，盡讓你的父親能控制的就是通過他的車牌號碼到安機關查詢她的詳細信息，包括身份證號碼,，這樣的話是提交法院是可以立案,，同時收集好好拖欠你父親工資的相應的證據(jù)，包括聊天記錄呃,，之前的轉(zhuǎn)賬記錄,，通話錄音，證人證言等不知道,。
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    2019-11-14 10:19:07
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  • 劉闖 服務方：
    47″
    自動轉(zhuǎn)換：這個案子只要證據(jù)充足的話,，那么勝訴的概率是很大的，雖然現(xiàn)在不知道對方的身份信息,，但是可以到他的戶籍所在地和通過他的車牌來調(diào)取出他的詳細出他的詳細,，這些信息包括身份證號碼，姓名,，性別以及家庭住址等,，嗯，像這種情況呃,，第二個問題就是你以父親在肇事過程中保保險公司已經(jīng)進行了賠付,，那么你父親是不需要再進行額外的理賠，也是對方以科QQ你父親公司來進行賠償?shù)闹鲝埐粫玫椒ㄔ褐С?，沒有任何的法律依據(jù),，所以說啊，這種情況你也不用擔心,。
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    2019-11-14 10:27:52
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• 

  滕月輝

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    1.可以起訴解決,！ 2.搜集、查詢對方姓名,、身份證號,、聯(lián)系方式等基本信息，寫訴狀去法院立案,。 3.索要工資以及墊付的賠償款,。 4.法院受理后可繼續(xù)協(xié)商解決，否則由法院審理,、判決,！ 5.若自身不太懂，建議咨詢律師或請私人顧問,，花費較少些,。也可委托律師，律師費會稍微多一些。
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    2019-11-14 10:19:19
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• 

  張通

  律師

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  ￥35

  • 微信18682951945
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    161″
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    2019-11-14 10:20:52
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• 

  陳鵬

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    根據(jù)法律規(guī)定 雇員在提供勞務過程中造成損害的 由雇主承擔賠償責任 如果雇員有重大過失的 雇主可以追償 根據(jù)你說的情況 你爸并沒有重大過失 所以不需要承擔任何責任 至于你爸的工資 直接起訴老板要求他支付就可以了
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    2019-11-14 10:21:21
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• 

  李曌

  法律執(zhí)業(yè)者

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    53″
    自動轉(zhuǎn)換：你好,，這種主要是因為沒法認定了勞動關系,，所以就說沒有被受理了然后這個嗯，附近這個可以去起訴了,，雖然說沒有身份證的話,，它住在哪兒聯(lián)系信息？然后之前的那個嗯,，家人信息等等,，足以確定他身份的都可以去起訴的，然后公公錢是肯定要要要回來的人對您附近的主要是要賠償一個醫(yī)療醫(yī)療費,，然后功能誤工費,，還有營營養(yǎng)費，還有一個可能有殘疾的費,，然后如果以前的保險有賠的話,，是可以追償?shù)模绻麤]有上強交強險的話也可以主張他按交強險的標準來向向你的父親賠償,。
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    2019-11-14 10:21:41
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• 

  張超

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  • 答謝
    法院不受理是不合適的,，當然你們需要提供對方的基本信息，姓名,、住所地,、身份證號，只要能和其他人區(qū)別出來就行,。法院還不受理,，就去中院投訴。 工資能否要回來,，涉及工資和賠償款的折抵問題,。你父親和對方是勞務雇傭關系，因為是單方事故,，所以你父親對事故發(fā)生是有過錯的,，應當對損失承擔一定責任。至于承擔的比例,，要根據(jù)具體情況,，但一般不會超過一半。 保險齊全且事故屬于承保范圍的,，保險公司賠完就不需要你們補償,。如果保險不夠，你們也只是承擔一小部分責任,。 如果覺得有道理，還請采納，謝謝,！
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    2019-11-14 10:22:42
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• 

  黃浩

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    16″
    自動轉(zhuǎn)換：仲裁不受理的理由就是說是因為個體,，他們認為不是勞動關系不受禮是嗎？那讓他給你出不受理通知書,，然后你們直接去法院起訴啊,，要求的支付這個勞務報酬啊，就可以了,。
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    2019-11-14 10:22:45
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• 

  楊志軍

  律師

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    47″
    自動轉(zhuǎn)換：你好,，但這種情況呢？你們屬于我們五個關系,，你自己的反應其實關于對方?jīng)]有對方什么信息?。繈屪约阂獙λ@個能力名字出生的一等新型的話,，可以委托律師自己的牌子出去調(diào)取修改信息,，曉得她是哪個地方的日子剛反應結束時去時候必須要只有對方身份信息呢？像這種情況吧,，像這種情況呢,，確實對方是沒確定的，在你們賠償呢,，他可能你們工資這個確實是國際發(fā)行為,。
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    2019-11-14 10:23:03
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• 

  王寶珊

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    你好1.錢完全可以通過訴訟要回，起訴前可以委托律師調(diào)取他的身份信息,，也可以全權委托律師進行代理2.保險已經(jīng)賠付完畢你們不需要再進行賠付
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    2019-11-14 10:24:40
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  南曉峰

  律師

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  • 答謝
    14″
    自動轉(zhuǎn)換：而對于拖欠工資的行為,，如果說他們屬于勞動關系這個老板呢？他是歌詞,，我是屬于用工主體的話,，那我說可以向勞動局投訴舉報，也可以申請勞動仲裁,。
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    2019-11-14 10:27:54
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• 

  任金芳

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  • 答謝
    你好,，你父親在受雇傭期間，發(fā)生事故,，如果你父親沒有過錯的話,，是應該完全由雇主來承擔的責任的，不管保險公司能否全額賠付,，都是由雇主來全額承擔的,，而雇主不能因此扣發(fā)工資，如果因此扣發(fā)工資可以提起訴訟,，嗯,，但是這個訴訟前提必須了解雇主的全部信息,，如果不能了解，建議聘請律師到雇主所在地的公安機關來調(diào)取他的戶籍信息,，如果沒有明確的被告信息的話,，訴訟也是不能提起的。
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    2019-11-14 10:28:24
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• 

  李慶華

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    你的父親是勞務關系,，沒有勞動關系,，不應該仲裁出現(xiàn)時，再一個,，他在開車的過程中沒有過錯,，不承擔這個交通事故造成的損失的賠償責任，他老板所欠他的工資由老板來負責,，你可以進行提取訴訟要求車輛老板進行支付
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    2019-11-14 10:31:00
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• 

  魯強

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    19″
    自動轉(zhuǎn)換：沒有老板的信息,，你們可以去那個什么啊，可以找律師,，然后去派出所或者工商局,，然后去調(diào)取相應的信息就行，然后你們再把你們要工資的這些證據(jù)記錄一并提交,，然后準備一份民事起訴狀,，然后直接去法院立案就可以了。
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    2019-11-14 10:46:17
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• 

  王永鑫

  法律執(zhí)業(yè)者

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    事故處理和你父親的勞務報酬是兩個法律關系,，就報酬對方不同意支付,，你方可以到人民法院進行起訴。相關的微信記錄,、通話記錄等都可以作為證據(jù)使用,。
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    2019-11-14 10:50:20
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  許家苗

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  • 答謝
    42″
    自動轉(zhuǎn)換：是工作原因?qū)е碌倪@種詞對方賠償，然后有過錯才能夠上沒有作出不能相處的都是不是后面的這個看畫成革命了,，如果你沒有故意給他的,，他牢牢記住，其實你的內(nèi)部的管理規(guī)定今年今年這種事不能扣的,，所以呢,，你要那個啊行行行行行行法院呃，可以提出來,，然后你造成一種材料是勞動過程,，應該申請勞動了什么會個情人，一般只要是勞動雇用關系,，都可以根本你一塊錢都是可以投訴一下,。
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    2019-11-14 10:55:15
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• 

  徐范霽

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  • 答謝
    你好，對于你說的這種案件,，是需要綜合考慮當時的具體情況以及相關的證據(jù)的,，建議你最好還是當面咨詢律師,。
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    2019-11-14 11:00:23
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• 

  金青松

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    根據(jù)你所陳述的，你父親在從事工作任務中發(fā)生事故,，如果不是因為故意或者重大過錯,，需要雇主賠償，如果對方拖欠工資的,，可以以對方的個體戶營業(yè)執(zhí)照信息進行起向法院起訴。
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    2019-11-14 11:01:14
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• 

  徐同亮

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  • 答謝
    你好,，根據(jù)你的描述能否要來錢,，這需要舉證證明，需要看證據(jù),，現(xiàn)在沒法給你準確的判斷,，你比如說，你父親給他開車的證明,。打印好,，他轉(zhuǎn)給你父親的銀行流水，然后如果你需要調(diào)取對方的戶籍信息,，可以委托我?guī)湍阏{(diào),，但是你需要提供對方的姓名和身份證號。只有拿著對方的戶籍信息去法院立案,，法院才會受理,。
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    2019-11-14 11:13:28
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• 

  項檢

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    14″
    自動轉(zhuǎn)換：你好，這個身份信息不全,，可以情緒去掉去這個保險已報銷費用不用你們承擔所有的工資也應該如此發(fā)放給你們,？
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    2019-11-14 11:40:58
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• 

  楊興靈

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  • 答謝
    您好，你好,，您父親與對方是雇傭關系,，那么在雇傭過程中，產(chǎn)生的第三方的損害呢,，應該由雇主來承擔,，除非有證據(jù)證明你父親存在故意或者重大過失。就目前來說,，您掌握對方的身份信息以后,，就可以起訴法院要求對方支付工拖欠的工資，同時要求對方支付逾期利息,。關于賠償問題應由雇主也就是對方來承擔,，如果買了保險的情況下，那么先由保險公司承擔再由雇主承擔不足部分,，如果您父親在事故過程中,，有存在故意或者重大過失的話,，那么，雇主也可以要求您父親賠償部分損失,。
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    2019-11-14 11:47:44
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• 

  劉威

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  • 答謝
    您好,，您說的這種情況的話，建議補齊對方的相關信息,，然后到法院繼續(xù)處理處理這個一碼歸一碼,，你公司是公司的事，然后保險是保險的,，是保險的話應該跟車主有關系,，因為你們是職務行為，跟你們本身是沒有關系的,，就應該老板來負責的,，有問題的話可以再繼續(xù)咨詢。
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    2019-11-14 11:57:51
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• 

  何勇

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    62″
    自動轉(zhuǎn)換：你好,，你這種情實際雇傭關系雇傭關系應當當反映直接起訴,，嗯，如果不知道對方的生命,，心里看是否知道對方的姓名,，大概住址，然后可以委托律師呢,？嗯嗯,，戴維查詢對方的身份信息，呃,，這是一點,，另外另外那個交通事故責任認定是是什么？一般情況下,，只有存在,，不要在交通事故當中存在主要責任以上的才可以要求顧雇主雇主一直是那個老板才可以向故意非常故意或重大故事的情況下，如果沒你的父親不存在故意或重大過失,，是不需要承擔責任的工資呢額,，勞動報酬是可以要回來的。
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    2019-11-14 12:02:08
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  • 何勇 服務方：
    10″
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    2019-11-14 13:47:00
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• 

  屈卓

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  • 答謝
    1,、關于公司,，你父親與老板之間為雇傭關系，可向老板主張公司,，去法院時需要提供雙方身份信息,、已經(jīng)老板給你父親發(fā)工資的憑證，你父親給老板做事的憑證等,。因你沒有老板的身份信息,，所以法院不予受理,。解決辦法，提供老板準確姓名和身份證號碼,，我可以幫你查詢老板身份信息,。 2、關于事故損失,，你父親在開車時履行的是職務行為,，導致交通事故發(fā)生的原因是路基不實，因此你父親不存在故意或重大過失,，不用承擔責任,。至于車輛損失，你老板在賠償電線桿損失和修理車輛后可向道路管理部門主張,。 3、如有需要可以私聊,！
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    2019-11-14 12:11:10
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  • 樓主：
    代查身份信息多少錢
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    2019-11-14 12:18:24
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• 

  李青楓

  律師

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  • 答謝
    你好,，這種情況下雙方之間為雇傭關系，賠償責任應當由雇主承擔,。有保險的情況下,，雇主承擔的是保險賠付后仍需支付的賠償額。如果說雇員在存在故意或重大過失,，那么雇主是可以向雇員進行追償?shù)?，一般不會全額支持。工資拖欠是可以提起訴訟要求其支付的,，無雇主信息的話可以聘請律師去調(diào)取,。
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    2019-11-14 12:56:20
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• 

  黃進明

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 答謝
    第1個，首先你按照仲裁駁回的話,，你跟你朋友的關系就不是勞動關系,，而是一種勞務關系，是要向法院起訴的,，然后你起訴的內(nèi)容就是他欠你的勞務的費用,， 第2個是關于車輛交通事故的問題，現(xiàn)在交通事故有沒有責任認定書,，司機是負主要責任還是什么的,，如果是司機負主要責任的話，那么司機的那個雇用人員也就說你朋友是需要負全責的,，然后就這費用的話是雇主賠償完后,，如果是因為司機的責任，那個雇主還可以要求司機追償這個損失,。
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    2019-11-14 15:59:31
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