52位律師解答

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  李新宇

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  • 你好,，問題較多建議圖文咨詢,。。,。
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    2019-07-02 14:46:24
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• 

  屈偉

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  • 你可以與公司經協商,，通過協商的辦法解決這個問題,，成本比較低,，如果公司還是，不給你錢的話,，那么第二種選擇是向勞動部門投訴,。
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    2019-07-02 14:46:37
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  • 屈偉 服務方：
    如果這兩種方式都不行的話，你去選擇成本較高的勞動仲裁,。
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    2019-07-02 14:46:55
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  鐘夏愚

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  • 4″
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    2019-07-02 14:46:56
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• 

  楊子

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  • 你好,，如有問題可以直接到勞動監(jiān)察大隊投訴
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    2019-07-02 14:46:58
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  李國民

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  • 20″
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  朱家明

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  • 8″
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    2019-07-02 14:47:01
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  胡悅

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  • 你好，正常的差旅費如果公司不給報銷,，可以到勞動監(jiān)察大隊進行投訴,。
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    2019-07-02 14:47:16
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• 

  張鳳啟

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  • 15″
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• 

  秦惠芳

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  • 你好，如果報銷的錢公司以各種理由克扣的話，你可以申請勞動仲裁
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    2019-07-02 14:48:30
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• 

  周倩竹

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  • 這個公司的約定不符合法律規(guī)定的,。一般關于費用報銷的問題是實報實銷,，但是公司約定的是最高只能報5000，這個規(guī)定我認為是不合法的?，F在關鍵是你能夠提供的發(fā)票顯示的報銷金額到底是多少,？
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    2019-07-02 14:49:16
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• 

  孔繁越

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  • 7″
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    2019-07-02 14:49:40
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  高潤寧

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  • 你好，這種情況可以先與公司協商,，協商不成的,，可以到勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，或是到勞動監(jiān)察大隊投訴,。
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    2019-07-02 14:50:55
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• 

  余煬

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  • 1″
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    2019-07-02 14:51:14
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  張通

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  • 你好,，協商無果可以向勞動監(jiān)察大隊投訴,，無故克扣員工工資是違法行為,，會由后者向用人單位下達行政命令，責令其改正,。
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    2019-07-02 14:51:38
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• 

  南曉峰

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  • 可以向勞動局投訴反映,，也可以申請勞動仲裁。
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    2019-07-02 14:52:22
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，公司的要求拿不出合理的說明依據屬于變向克扣員工工資，你可以到當地勞動監(jiān)察大隊進行投訴或者申請勞動仲裁來索要合理的報銷費用
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    2019-07-02 14:52:53
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  劉銳

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  • 報銷是跟你的工作有關的出差才可以報銷,，并不是什么都報銷。
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    2019-07-02 14:52:54
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  • 樓主：
    公司沒有任何形式跟我溝通過,。我每個月都有差不多7000-8000的費用,，我的額度只有5000,。超出的財務說不用貼來報銷了,，在離職我已經處理掉了。現在就以發(fā)票不符合規(guī)定來弄,。
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    2019-07-02 15:00:29
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• 

  何勇

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  • 11″
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    2019-07-02 14:57:34
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  馬曉鵬

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  • 差旅費報銷是公司自己定的企業(yè)規(guī)章制度,，如果你覺得不合理，可以去到勞動監(jiān)察大隊投訴,。
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    2019-07-02 15:00:14
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  • 樓主：
    直系領導和財務告知我內容的都不一樣,。財務還是我入職2個月了，才告知我發(fā)票形式有問題，應該我承擔嗎,？還是
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    2019-07-02 15:07:11
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• 

  彭桂江

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  • 這種情況,，應該自己結合公司的財務制度辦理,，正規(guī)的公司財務制度也是健全的，不是所有的發(fā)票都能貼,，而且有魚鱗粘貼規(guī)定,，這些都是常識。
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    2019-07-02 15:01:48
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  • 樓主：
    2月底上班,，五月才告知我,，還是我一直拿不到錢，主動去問才告知我,。這個責任應該我承擔還是財務呢,？
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    2019-07-02 15:09:24
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• 

  馬紅麗

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  • 你好，可以到勞動監(jiān)察大隊投訴,。
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    2019-07-02 15:02:52
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• 

  賈志紅

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  • 這個只是財務問題，可以協商解決,；另外,，如果想繼續(xù)在公司做就應該搞清楚財務報銷制度。
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    2019-07-02 15:03:59
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  陳景軍

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  • 關于報銷應該有公司的規(guī)定,，至于怎么粘貼,，可以讓財會部指導,。
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    2019-07-02 15:05:44
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  • 樓主：
    完全未告知我，在第二個月結束,，我去問才告知我,。
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    2019-07-02 15:07:48
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  王景生

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  • 你好，只要是職務行為產生的費用,，應該公司承擔,。協商不成可以投訴舉報或勞動仲裁處理,。
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    2019-07-02 15:10:37
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• 

  張晉

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  • 可以讓財務教你如何貼,，向你的主管領導反映
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    2019-07-02 15:12:47
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• 

  周明明

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  • 你好，建議委托律師介入，進一步了解分析,。
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    2019-07-02 15:14:39
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• 

  劉闖

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  • 可以到當地勞動監(jiān)察大隊投訴或到勞動爭議委員會申請勞動仲裁來索要
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    2019-07-02 15:20:16
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• 

  王建勛

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  • 和公司協商 協商不成 向勞動監(jiān)察大隊反映情況 或者要求勞動仲裁
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    2019-07-02 15:20:22
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• 

  鞠曉亮

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  • 建議你找你們的主管領導,，積極協商，還有找財務人員核實一下什么樣的發(fā)票可以報銷
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    2019-07-02 15:30:58
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• 

  徐范霽

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  • 你好,，這主要要看你掌握的證據以及詳細的案情,。建議你當面咨詢律師，詳聊案情,。
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    2019-07-02 15:35:00
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• 

  賀圭胤

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  • 1″
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    2019-07-02 15:43:14
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• 

  崔勇強

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  • 如果協商不成,，可以考慮向勞動監(jiān)察大隊投訴或者申請勞動仲裁。
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    2019-07-02 15:45:28
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• 

  黃振波

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  • 如果沒有實際約定好保修的憑證的標準,，勞動只是很被動的,，只能按照公務員出差管理辦法的規(guī)定，提供正式的票據作為報銷的依據,。
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    2019-07-02 15:54:10
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• 

  徐同亮

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  • 你好,，建議你先向勞動監(jiān)察大隊投訴舉報，后期可以申請勞動仲裁,。
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    2019-07-02 15:56:35
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• 

  王路波

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  • 票據東西還有嗎,？勞動監(jiān)察部門投訴或者勞動仲裁都行
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    2019-07-02 15:58:40
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• 

  周志超

  律師

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  • 財務問題可以協商解決 另外如果想繼續(xù)在公司做就應該搞清楚財務報銷制度。
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    2019-07-02 16:10:14
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• 

  張堅

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  • 如你所述,，第一,，財務報銷時的票據張貼是有講究的，所以財務不一定是故意為難你,。第二,，出差補助什么都可以報銷嗎？你們單位的財務管理這么松懈,？
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    2019-07-02 16:13:08
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  • 樓主：
    首先,，我不知情他們的要求，其次,，我多余的發(fā)票完全能補上,，財務跟我說貼好寫好就好夠五千好了，多余的自己處理?，F在多余的發(fā)票我老早丟掉了,。貼的時候他們沒要求，我就隨便貼了,。那怎么個我該怎么辦？
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    2019-07-02 17:47:16
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• 

  趙靜

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  • 你好,，這種報銷事宜,，是否有合同約定，如果沒有，需要保留與領導及財務的相關記錄,，證明需要公司給你報銷足額報銷,。
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    2019-07-02 16:39:46
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• 

  朱曼

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  • 如果跟公司協商解決不了，收集證據,，直接提起勞動仲裁或者先行向勞動監(jiān)察大隊進行投訴,。
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    2019-07-02 16:40:18
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• 

  曹強

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  • 你好，這種情況直接可以去勞動局的勞動監(jiān)察大隊去投訴或者申請勞動仲裁
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    2019-07-02 17:04:05
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• 

  楊康

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  • 只要單位有相關報銷的流程規(guī)定,，可以向仲裁機構申請仲裁
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    2019-07-02 17:06:31
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• 

  董帥

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  • 你好,，建議積極和公司協商解決，協商不成可以投訴勞動監(jiān)察大隊
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    2019-07-02 17:16:13
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• 

  馬艷婷

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  • 你好,，建議和公司協商解決,，協商不成可以申請勞動仲裁。
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    2019-07-02 17:52:27
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• 

  張慧君

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  • 如果只是內部財務報銷問題,，建議先和單位領導溝通,。
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    2019-07-02 18:16:38
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• 

  王偉政

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  • 對于你所說的這種情況，對方的行為是非法的,。如果協商處理不成,，可以及時向勞動監(jiān)察機構投訴，也可以直接申請勞動爭議仲裁,。
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    2019-07-02 18:28:35
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• 

  楊力

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  • 報銷的請公司以各種理由克扣的話,，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁
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    2019-07-02 18:29:02
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• 

  陳瑤

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  • 公司報銷制度不合理，可以申請勞動仲裁,。
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    2019-07-02 19:09:47
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• 

  陳光文

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  • 19″
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    2019-07-02 19:19:22
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• 

  李歡歡

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  • 可以先找公司協商,，協商不成的可以去勞動監(jiān)察大隊投訴
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    2019-07-02 19:29:52
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• 

  苗世靜

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  • 5″
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    2019-07-02 19:37:49
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• 

  劉錦山

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  • 您好，建議直接向勞動監(jiān)察大隊投訴
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    2019-07-02 19:38:03
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• 

  孫杭林 贊 投訴

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  • 這種情況下你需要同領導溝通,，如果解決不了,，可以去勞動局投訴??
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    2019-07-02 20:10:30
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