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¥25
辭職裁員 | 2019-03-03 10:35:14

人事辭退

我在一個鋁廠做了兩年,今年是第三年,,過完年上了半個月班,,被告知調(diào)整人員,把我辭退了,,請問我的工資應(yīng)該怎么算
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33位律師解答

  • 韓其虎

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      您好,工作三年要有三個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,看是否有簽訂勞動合同,?
      展開
      收起
      2019-03-03 10:36:16
    • 樓主:
      沒有簽訂勞動合同
      展開
      收起
      2019-03-03 10:37:54
    • 韓其虎 服務(wù)方:
      沒簽勞動合同可要求雙倍工資
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:37
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:13:38被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:36:40
    • 樓主:
      人員有多
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:18
    • 朱家明 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 12:13:41被作者刪除。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:52:46
    • 樓主:
      今年是第三年,,但是我沒簽訂勞動合同
      展開
      收起
      2019-03-03 11:16:47
    • 朱家明 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 12:13:49被作者刪除。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:27:56
    • 答謝
      你好,,工資開到實際工作截止日,,按日計算。單位屬于違法辭退你,,你還可以向單位索要額外四個月的工資作為補(bǔ)償,。協(xié)商不成,,可以到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進(jìn)行投訴或者申請勞動仲裁來維權(quán)
      展開
      收起
      2019-03-03 10:36:53
    • 樓主:
      我沒簽訂勞動合同
      展開
      收起
      2019-03-03 11:17:11
    • 王寶珊 服務(wù)方:
      沒有簽書面勞動合同,,還可以額外主張11個月的工資來作為補(bǔ)償
      展開
      收起
      2019-03-03 11:17:43
    • 王寶珊 服務(wù)方:
      收集好工友證人證言,工作證,,工作服,,工資單,,和負(fù)責(zé)人的通話錄音等相關(guān)證據(jù)
      展開
      收起
      2019-03-03 11:18:48
  • 黃振波

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 13:01:31被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:37:06
    • 黃振波 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 13:01:43被作者刪除。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:35
    • 樓主:
      內(nèi)部調(diào)整
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:56
    • 黃振波 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 13:01:49被作者刪除,。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:42:56
    • 黃振波 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 13:01:59被作者刪除。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:47:30
    • 樓主:
      我和工廠沒有簽訂勞動合同
      展開
      收起
      2019-03-03 11:18:00
    • 黃振波 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 13:02:11被作者刪除,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:22:34
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:24:19被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:37:07
    • 樓主:
      內(nèi)部調(diào)整,,但我和工廠沒簽訂勞動合同
      展開
      收起
      2019-03-03 11:18:50
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:23:26被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:37:16
    • 答謝
      《勞動合同法》第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條 規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金,。第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,,按一年計算;不滿六個月的,,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:14
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:27:17被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:25
    • 答謝
      單位單方面違法解除勞動合同,,用人單位要給你支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,就是你干了兩年就是多發(fā)兩個月的工資,另外你的工資就是據(jù)實結(jié)算,,欠你多少,,他說是給你支付多少
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:26
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:20:06被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:30
    • 答謝
      你好,違法解除勞動合同,,可以要求雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,每工作一年為個月的工資
      展開
      收起
      2019-03-03 10:38:55
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 13:15:17被作者刪除
      展開
      收起
      14″
      展開
      收起
      2019-03-03 10:40:51
    • 答謝
      你好,你可以要求十一個月的的雙倍工資,,加三個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
      展開
      收起
      2019-03-03 10:41:11
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 13:46:51被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 10:41:13
    • 朱曼 服務(wù)方:
      該回復(fù)2019-03-03 13:46:58被作者刪除,。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:42:51
    • 答謝
      你好,你工作三年,,每一年可以要一個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,你可以要3個月的
      展開
      收起
      2019-03-03 10:44:09
  • 王雪楠

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      你好,工資應(yīng)當(dāng)結(jié)算到最后一個工作日期,。單位如果沒有簽訂勞動合同,、繳納社保、違法辭退,,還可以要求補(bǔ)繳保險,、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償金。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:44:14
  • 康會強(qiáng)

    律師

    投訴
    • 答謝
      你好,,如果公司是違法解除勞動合同,,需要支付經(jīng)濟(jì)賠償金,應(yīng)該是你6個月工資,;如果是協(xié)商一致解除勞動合同,,公司應(yīng)該支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金即三個月工資以及未提前一個月通知的補(bǔ)償金,!
      展開
      收起
      2019-03-03 10:46:21
    • 答謝
      你好,以實際上班天數(shù)來計算工資就是,。每工作一年支付一個月工資的補(bǔ)償金,,如果違法解除的話,需要支付兩倍賠償金,。另外就是高溫津貼,、加班費。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:46:58
    • 答謝
      簽沒簽訂勞動合同,,如果沒有雙倍工資11個月,,經(jīng)濟(jì)裁員的話經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。建議你先去勞動監(jiān)察大隊投訴然后不行再仲裁
      展開
      收起
      2019-03-03 10:50:29
    • 答謝
      公司違法解雇,,要賠你的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
      展開
      收起
      2019-03-03 10:51:34
  • 王國強(qiáng)

    律師

    投訴
    • 答謝
      你好,,你這種情況可以要求單位對你進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,,每滿一年一個月的工資,,不滿半年的,按半年算就是半個月的工資,。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:53:48
    • 王國強(qiáng) 服務(wù)方:
      沒有簽勞動合同還可以,,再主張11個月的工資。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:54:17
    • 王國強(qiáng) 服務(wù)方:
      也就是說,,公司至少還需要付你13.5個月的工資,。
      展開
      收起
      2019-03-03 10:55:13
    • 答謝
      你好。工資好算,,按月支付,,那不夠一個月的按實際天數(shù)支付。那接下來就是你享受何種待遇,,如果單位違法解除合同,,你可以享受賠償金。那如果單位這個解除合同是合法的,,你應(yīng)該享受經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:04:46
  • 張家平

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      你好,公司無辜辭退員工,,可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,,支付三個月的補(bǔ)償金,如果沒有簽訂勞動合同,,可以要求支付雙倍工資,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:07:56
    • 答謝
      如果單位不存在違法解除的情況,則支付兩個月的補(bǔ)償金,,一個月的俗稱的代通知金,,一共三個月,,如果公司存在違法解除情況,則是四個月工資,,要看單位具體解除的情況,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:15:32
    • 答謝
      公司無故解退員工可以要求賠償三個月的工資
      展開
      收起
      2019-03-03 11:22:20
    • 答謝
      可以請律師幫你申請仲裁,要求雙倍工資及補(bǔ)償金,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:51:16
  • ¥25
    • 有沒有簽訂合同,,可以要求賠償或者補(bǔ)償
      展開
      收起
      2019-03-03 11:54:14
    • 答謝
      你好,你可以要求工資,,和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。
      展開
      收起
      2019-03-03 11:56:22
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:24:25被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 11:58:16
    • 答謝
      該回復(fù)2019-03-03 12:18:59被作者刪除
      展開
      收起
      2019-03-03 12:01:32
  • 徐歡

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      單位未與你簽訂勞動合同,,應(yīng)當(dāng)向你支付雙倍工資,。單位辭退你,應(yīng)按每工作一年補(bǔ)償一個月的工資標(biāo)準(zhǔn),,支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。如有爭議,你可以申請勞動仲裁,。
      展開
      收起
      2019-03-03 12:02:38
    • 答謝
      你好,,根據(jù)我國勞動法的相關(guān)規(guī)定,用人單位無故辭退的可以要求經(jīng)濟(jì)賠償金,。
      展開
      收起
      2019-03-03 13:35:11
    • 答謝
      你可以要求支付1月代通知金,,2.5月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,24個月未簽合同賠償金,,以及可能存在的2.5月的經(jīng)濟(jì)賠償金,,大致你有權(quán)在3.5月至30月工資范圍內(nèi)與企業(yè)協(xié)商解決。
      展開
      收起
      2019-03-04 10:48:33
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