12位律師解答

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  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好,，單位有義務給員工繳納社保，如果單位未予繳納,，可以到當?shù)厣绫Ｐ姓块T進行投訴,，也可以直接申請勞動仲裁要求單位一次性補繳社保。另外單位違法辭退員工是可以向單位主張每工作滿一年支付兩個月的工資,，最多不超12年
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    2018-03-31 13:39:55
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• 

  秦惠芳

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  • 你好,，可以到社保部門投訴要求單位補交社保，如果單位違法解除勞動合同,，可以要求雙倍的經(jīng)濟補償金
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    2018-03-31 13:43:00
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• 

  趙小雷

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  • 是可以要求單位一次性補繳所欠的社保,，違法辭退，可以主張雙倍的工資賠償
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    2018-03-31 13:44:51
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，建議收集證據(jù),，先到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊進行投訴，或者申請勞動仲裁,，來維護你的合法權(quán)益。
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    2018-03-31 13:46:25
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• 

  高鵬

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  • 關(guān)于養(yǎng)老保險,，如果單位沒有交可以向人社局投訴,，要求補繳。如果已到退休年齡可以要求單位承擔損失。如果單位違法解除勞動合同,，可要求單位承擔賠償,。如果確實自己繳過保險，也可以選擇晚退休,，繳至可以領取年限或一次性躉交,，具體需咨詢當?shù)厣绫２块T。
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    2018-03-31 13:47:16
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• 

  程才

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  • 到了退休年齡了嗎,，如果退休無法領取養(yǎng)老保險的,，可以要求賠償，問一下社保機構(gòu)具體如何處理才對你有利
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    2018-03-31 13:54:32
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• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如你所述,，幼兒園第一年沒交社保,，那后面的十一年里是否交了呢？如果交了,，應該滿十五年了,，正常退休可以領取養(yǎng)老金了。單位應當為員工交納社保,，你可以向勞動監(jiān)察部門舉報,，或者申請勞動仲裁，要求單位補交社保,，賠償你的損失,。
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    2018-03-31 13:58:01
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  • 張堅 服務方：
    單位說的年滿50周歲辦理退休的說法倒是沒有錯的。
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    2018-03-31 14:10:00
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• 

  何勇

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  • 可以到社保局去投訴要求單位補交社保,。單位違法解除勞動合同的,，可以要求24個月工資的經(jīng)濟賠償！
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    2018-03-31 13:58:40
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  李新剛

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  • 歷史遺留問題,，先協(xié)商,，不行信訪去。
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    2018-03-31 14:10:24
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• 

  任靜欣

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  • 你好,，單位未為你交納社保,，可以向單位主張補繳
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    2018-03-31 14:21:22
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• 

  于淑君

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  • 你好，為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務,，你可以到當?shù)厣绫２块T投訴,，要求單位賠償你的損失
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    2018-03-31 14:27:02
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• 

  苗世靜

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  • 你好，可以到社保部門投訴要求單位補交社保,，如果單位違法解除勞動合同,，可以要求雙倍的經(jīng)濟補償金，協(xié)商不成可以申請勞動仲裁
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    2018-03-31 14:33:07
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