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130****9988
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廣東省深圳市 | 工資待遇 | 2017-11-26 20:45:16

離職后,,工資不予發(fā)放

事件發(fā)生時(shí)間:8月4日起至10月1日止 地點(diǎn):廣州市白云區(qū)太和鎮(zhèn)上南村555號(hào)合昌物流園內(nèi)龔氏物流 相關(guān)人物:朱某(本人),周某(車輛主駕),,付某(車主,,實(shí)際控制人) 糾紛發(fā)生車輛:滬EP3675重型半掛牽引車 牽涉金額:10368.3元 事件經(jīng)過(guò):8月初經(jīng)招聘信息了解和主駕周某取得聯(lián)系,經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商,,口頭協(xié)議工資標(biāo)準(zhǔn)為不包吃住月薪10000元人民幣,。隨后本人于2017年8月4日正式入職,,入職當(dāng)天即投入工作至2017年10月1日止,。在職過(guò)程中,據(jù)后期了解到主駕周某與車輛所屬公司,,也可以理解為與實(shí)際控制人付某之間存在類似于承包車輛運(yùn)輸性質(zhì)的合同,。9月底公司單方面對(duì)主駕周某之間的合同內(nèi)容進(jìn)行變更,下調(diào)合同工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到無(wú)法承受的底線,,周某考慮到實(shí)際情況和切身利益,,隨即向車輛所在公司和車主提出合同終止請(qǐng)求。并逐一通知到車輛所屬公司的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和車輛的實(shí)際控制人車主付某,。但公司領(lǐng)導(dǎo)與實(shí)際控制人付航均未做出對(duì)更改合同內(nèi)容的相關(guān)陳述及解釋,。因10月1號(hào)至7號(hào)為我國(guó)法定節(jié)假日,10月1號(hào)當(dāng)天車輛返回廣州后即開始放假,,但未到法定節(jié)假日止,,車輛所屬公司在10月5日以擅自離崗為由對(duì)周某做出開除處理,并做出扣發(fā)周良斌所有工資款項(xiàng)的決定,。周某得知消息隨后與實(shí)際控制人付某溝通,,付某當(dāng)時(shí)承諾開除只是出于對(duì)公司管理有效性的一種體現(xiàn),至于剩余工資款經(jīng)過(guò)核算后會(huì)支付給周某,,但截止目前,,工資余款多次協(xié)商一直未果。主駕周某拿不到工資余款,,本人工資也遲遲不予發(fā)放,。 請(qǐng)問(wèn):我該如何進(jìn)行合法維護(hù)自生權(quán)益,?
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8位律師解答

  • 魏敬環(huán)

    律師

    投訴
    • 答謝
      你好,,即便公司有曠工解除合同的章程,,也不可以扣除你的工資,同樣應(yīng)當(dāng)支付工資,。
      展開
      收起
      2017-11-26 20:48:05
    • 樓主:
      但是我與車輛所屬公司及車輛實(shí)際控制人之間不存在書面形式的勞動(dòng)合同,,雇傭關(guān)系屬我與周某之間。現(xiàn)在的問(wèn)題點(diǎn)在,,合同雙方參與者因其合同糾紛,,協(xié)商未果。而導(dǎo)致我自己的工資拿不到了
      展開
      收起
      2017-11-26 20:54:42
    • 魏敬環(huán) 服務(wù)方:
      合同雙方有糾紛不是拒絕支付你工資的事由,,你可以通過(guò)訴訟主張,。
      展開
      收起
      2017-11-26 21:39:30
    • 答謝
      你好,你可以依據(jù)你們之間的勞動(dòng)合同,,如果未簽訂的話,,需要有證據(jù)證明你們之間的勞動(dòng)關(guān)系,以及工資標(biāo)準(zhǔn),,向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁
      展開
      收起
      2017-11-26 20:50:56
    • 樓主:
      相關(guān)情況已回復(fù)至一樓,,請(qǐng)您幫忙分析一下,如何進(jìn)行有效維權(quán)
      展開
      收起
      2017-11-26 20:57:14
    • 秦惠芳 服務(wù)方:
      雇傭關(guān)系你直接收集相關(guān)證據(jù)到法院起訴周某,,要求支付工資
      展開
      收起
      2017-11-26 20:58:59
  • 劉闖

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    ¥3
    • 你好,!按照你所描述,你和周某之間存在的是雇傭關(guān)系,,雙方雖然未簽訂書面的協(xié)議,,但是自你用工之日起雙方即成立勞務(wù)關(guān)系。即使公司不予發(fā)放周某的工資,,也與你要回工資沒(méi)有影響,。建議你收集好你和周某之間存在雇傭關(guān)系相關(guān)證據(jù),到法院申請(qǐng)支付令,,如果周某拒絕支付,,可以直接提起勞動(dòng)訴訟來(lái)主張勞動(dòng)報(bào)酬。當(dāng)然,,你也可以將實(shí)際用工單位車輛的所屬公司,,作為共同被告,要求承擔(dān)連帶責(zé)任,。
      展開
      收起
      2017-11-26 20:56:51
    • 樓主:
      你的意見(jiàn)非常好,,謝謝你!但現(xiàn)在我除了有周某的聯(lián)系方式以外,,并無(wú)他的任何有效信息,。找不到他人這種局面
      展開
      收起
      2017-11-26 21:02:26
    • 劉闖 服務(wù)方:
      目前你這種狀況,,建議你收集好你和公司之間存在實(shí)際的勞務(wù)關(guān)系,以及欠薪證據(jù)來(lái)起訴公司,。公司自然會(huì)申請(qǐng)法院追加周某為共同被告或無(wú)獨(dú)立請(qǐng)求權(quán)第三人,,來(lái)共同承擔(dān)償還你的勞動(dòng)報(bào)酬
      展開
      收起
      2017-11-26 21:07:52
    • 答謝
      該回復(fù)2017-11-26 21:18:27被作者刪除
      展開
      收起
      2017-11-26 21:02:22
    • 樓主:
      謝謝你,但我除了周某的聯(lián)系方式以外,,沒(méi)有其他有效信息,,找不到他人。都不知道怎么辦才好了
      展開
      收起
      2017-11-26 21:05:48
  • 任靜欣

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      你好,,公司應(yīng)當(dāng)支付周某工資,,如果不支付,可以提起勞動(dòng)仲裁主張權(quán)利,。
      展開
      收起
      2017-11-26 21:06:48
    • 答謝
      你們之間只是一個(gè)雇傭關(guān)系,,對(duì)方不支付勞務(wù)報(bào)酬的話,可以直接起訴到法院,。詳情可進(jìn)一步溝通,。
      展開
      收起
      2017-11-26 21:11:25
    • 樓主:
      正好你也在廣州片區(qū),加微信詳聊13075299988
      展開
      收起
      2017-11-26 21:24:32
  • 張堅(jiān)

    法律執(zhí)業(yè)者

    投訴
    • 答謝
      你們公司是一個(gè)什么公司,,怎么工資不發(fā),,人也找不到。隨意克扣員工的工資,,是違法行為,。建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),以維護(hù)員工的合法權(quán)益,。
      展開
      收起
      2017-11-26 21:32:45

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