11位律師解答

• 

  秦惠芳

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  • 你好,，如果是工傷的話,，待遇不能降低，跟平常是一樣的,，如果公司違法的話,，可以到勞動監(jiān)察部門投訴或者申請勞動仲裁
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    2017-10-01 11:54:20
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• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，工傷保險應由單位負責繳納,，員工不用繳納,，而且發(fā)放到手的工資不能低于當?shù)刈畹凸べY標準，單位的要求不合理不合法可以申請勞動仲裁或到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴
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    2017-10-01 11:55:56
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• 

  唐寧世

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  • 工傷保險費用無需個人繳納,，其他的險種則需要,。你問清楚公司財務這筆費用是繳納五險還是一險的？每個月工資不得低于該地區(qū)公布的最低月工資水平,，如果低于則是違法,，可以到勞動監(jiān)察部門投訴。
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    2017-10-01 11:57:33
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• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你是否申請工傷認定,？如果已確認工傷,，應享受工傷待遇。
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    2017-10-01 12:01:54
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• 

  夏前朝

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 如果讓你交的是工傷保險費用你可以拒絕,，工傷保險費用由單位承擔
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    2017-10-01 12:06:32
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• 

  張駿

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  • 若為工傷依法享受相關待遇,，若不是工傷，那你在醫(yī)療期內單位也應發(fā)相應工資,，社保個人繳納部分從工資里俺相應比例扣不必另行由個人支付,。
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    2017-10-01 12:08:45
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• 

  周航空

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  • 你好，如果是工傷保險那么你不用交如果是其他的保險你需要繳納你自己應繳納的部分,。
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    2017-10-01 12:38:25
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• 

  魏敬環(huán)

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  • 你好,，保險確實有一部分需要自己繳納，你的工資待遇有問題可以主張,。
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    2017-10-01 13:12:32
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• 

  王寶珊

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  • 你好,，工傷保險無需個人繳納,，是由單位繳納,，單位給你發(fā)放的工資不能低于當?shù)氐淖畹凸べY標準
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    2017-10-01 13:15:42
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• 

  王小兵

  法律執(zhí)業(yè)者

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  • 你好，單位應當繳納工傷保險,，而非個人,。
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    2017-10-01 14:48:15
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• 

  馬紅麗

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  • 工傷保險單位負擔，而且工傷不能降低工資待遇,。
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    2017-10-01 15:31:40
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