14位律師解答

• 

  秦惠芳

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 哦,，未簽訂勞動合同可以要求雙倍的公司解除合同的話，你可以要求經濟補償金還可以要求補交社保
    展開
    收起
    2017-09-07 14:34:51
    回復
  • 秦惠芳 服務方：
    雙倍的工資,，經濟補償金,每工作一年為一個月的工資,。
    展開
    收起
    2017-09-07 14:37:07
    回復
• 

  夏前朝

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你的情況，公司存在違法行為,，工作四年沒有簽勞動合同,，也沒有繳納社保，可以考慮勞動仲裁
    展開
    收起
    2017-09-07 14:37:20
    回復
• 

  王寶珊

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你好,，沒有簽訂勞動合同可以主張最多十一個月的雙倍工資作為補償,。在的知識，單位有違法行為可以額外主張每工作滿一年一個月工資作為補償,。
    展開
    收起
    2017-09-07 14:43:50
    回復
• 

  胡進宇

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你不需要主動辭職,，對方由于未簽訂勞動合同，你可以主張四個月的雙倍工資,，并要求對方補交保險
    展開
    收起
    2017-09-07 14:49:43
    回復
• 

  劉艷麗

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 11個月未簽勞動合同的雙倍工資差額以及經濟補償金
    展開
    收起
    2017-09-07 14:51:13
    回復
• 

  張堅

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 工作四年,，公司未依法簽訂合同、購買社會保險,，明顯違法,，應予糾正。時過四年,，補繳之前的社會保險,，可能難以實現(xiàn)，公司應給與賠償?，F(xiàn)在部門要解散，調離部門也屬正常,，如若不想繼續(xù)在公司工作,，可以辭職，按規(guī)定辦理辭職手續(xù)就可以了,。
    展開
    收起
    2017-09-07 14:59:34
    回復
• 

  劉闖

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 未簽訂勞動合同,，可以主張最多十一個月的雙倍工資,。自用工之日起一年后你們視為自動簽訂無固定期限勞動合同。單位辭退可以主張補償
    展開
    收起
    2017-09-07 15:05:45
    回復
• 

  周航空

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你好,，你可以要求解除合同并要求賠償,。
    展開
    收起
    2017-09-07 15:10:00
    回復
• 

  魏珍丹

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 沒簽勞動合同，已構成事實勞動關系,，可以主張11個月的工資和補繳社保,。部門解散，去別的部門的話,，屬于合同變更,，需協(xié)商一致，如過協(xié)商不成的話,，可以要求經濟補償金
    展開
    收起
    2017-09-07 16:10:20
    回復
• 

  朱原心

  法律執(zhí)業(yè)者

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 未簽訂勞動合同可以要求雙倍工資,，11個月雙倍工資。協(xié)商解除勞動合同,，須支付經濟補償金,，標準為每工作滿一年支付一個月工資。
    展開
    收起
    2017-09-07 16:52:28
    回復
• 

  何勇

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 不去可以要求賠償,！辭退也有補償,！二十二個月的工資。
    展開
    收起
    2017-09-07 17:07:27
    回復
• 

  魏敬環(huán)

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你好,，崗位的調整如果你不同意可以拒絕,，主張補償金。
    展開
    收起
    2017-09-07 17:27:55
    回復
• 

  馬紅麗

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 你好,，沒有勞動合同可以要求雙倍工資,。
    展開
    收起
    2017-09-07 19:09:30
    回復
• 

  崔勇強

  律師

  贊 投訴

  找Ta服務 在線溝通

  ￥0.14

  • 如果與用人單位解除勞動關系，你可以要求支付經濟補償金的,。
    展開
    收起
    2017-09-07 19:33:06
    回復