• 【發(fā)布單位】勞動(dòng)部
• 【發(fā)布文號(hào)】勞社廳函[1998]32號(hào)
• 【發(fā)布日期】1998-06-12
• 【生效日期】1998-06-12
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類(lèi)別】國(guó)家法律法規(guī)

勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于 建立解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題情況 報(bào)告制度的通知

 勞動(dòng)和社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于
 建立解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題情況
 報(bào)告制度的通知
 
（勞社廳函〔1998〕32號(hào)）
各省,、自治區(qū),、直轄市勞動(dòng)（勞動(dòng)人事）廳（局），上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局,，廣東省社會(huì)保險(xiǎn)局,，國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)：

 黨中央、國(guó)務(wù)院對(duì)確保企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放問(wèn)題十分重視,，明確要求從1998年6月起必須按時(shí)足額發(fā)放企業(yè)離退休人員的養(yǎng)老金,，不得拖欠；對(duì)過(guò)去已拖欠的要逐步予以補(bǔ)發(fā),。我部已就此發(fā)出了《關(guān)于做好企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作的緊急通知》（勞社發(fā)電〔1998〕4號(hào)）,，提出了具體工作要求。為了明確,、及時(shí)地掌握各地區(qū),、各部門(mén)企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金的拖欠及補(bǔ)發(fā)情況，從今年6月份開(kāi)始,，建立解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題情況的月度報(bào)告制度?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：



 一、各地區(qū),、各有關(guān)部門(mén)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政主管機(jī)關(guān),，應(yīng)每月寫(xiě)出本地區(qū)、本部門(mén)解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題的專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告,，將拖欠養(yǎng)老金的基本情況、突出問(wèn)題,、已采取的措施,、實(shí)施效果、尚未解決的矛盾及對(duì)策建議報(bào)我部,。



 二,、專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告中的主要數(shù)據(jù)以附表形式（表式附后）報(bào)送,，附表分別填報(bào)：①1998年5月31日之前企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金拖欠情況及自6月開(kāi)始補(bǔ)發(fā)此前拖欠養(yǎng)老金的情況；②1998年6月以后仍發(fā)生的企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金拖欠情況及補(bǔ)發(fā)情況,。



 三,、各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)勞動(dòng)和社會(huì)保障行政主管部門(mén)應(yīng)高度重視這項(xiàng)工作,，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé),，要指定社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題的情況報(bào)告工作。



 四,、專(zhuān)項(xiàng)報(bào)告及月報(bào)表的數(shù)據(jù)必須真實(shí),、準(zhǔn)確，由勞動(dòng)和社會(huì)保障行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)人簽署后報(bào)送,。月報(bào)表應(yīng)保證于次月10日前送到,。



 五、書(shū)面報(bào)告,、報(bào)表除函寄我部外,，月報(bào)表同時(shí)以傳真方式報(bào)送我部。

 填報(bào)工作中有什么問(wèn)題,，請(qǐng)及時(shí)與我部聯(lián)系,。

 附件：解決拖欠企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金問(wèn)題月報(bào)表（略）



 一九九八年六月十二日