• 【發(fā)布單位】人事部,、建設(shè)部
• 【發(fā)布文號(hào)】國(guó)人部發(fā)[2004]16號(hào)
• 【發(fā)布日期】2004-02-19
• 【生效日期】2004-02-19
• 【失效日期】--
• 【文件來(lái)源】
• 【所屬類別】國(guó)家法律法規(guī)

建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法

建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定辦法

(國(guó)人部發(fā)[2004]16號(hào))





 根據(jù)人事部,、建設(shè)部《
建造師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》(人發(fā)[2002]111號(hào))，制定本辦法,。



 一,、考核認(rèn)定申報(bào)條件



 長(zhǎng)期從事建設(shè)工程總承包及施工管理工作，業(yè)績(jī)突出,，無(wú)工程質(zhì)量責(zé)任事故,，職業(yè)道德行為良好，身體健康,，并符合下列條件的在職在編人員,。



 （一） 一級(jí)建造師：受聘為工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，取得全國(guó)工程總承包項(xiàng)目經(jīng)理崗位培訓(xùn)證書(shū)或建筑業(yè)企業(yè)一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書(shū),，現(xiàn)擔(dān)任工程總承包或施工項(xiàng)目經(jīng)理，并同時(shí)具備下列條件1和條件2中的各一項(xiàng)條件,。



 1,、學(xué)歷和職業(yè)年限：



 （1）取得本專業(yè)（見(jiàn)附件1,，下同）中專學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿25年,；或取得相近專業(yè)（見(jiàn)附件1,，下同）中專學(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿28年,。



 （2）取得本專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿20年,；或取得相近專業(yè)大學(xué)?？茖W(xué)歷，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿23年,。



 （3）取得本專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷,，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿15年；或取得相近專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷,，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿18年,；或取得其他專業(yè)（見(jiàn)附件1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W位，累計(jì)從事建設(shè)工程項(xiàng)目管理或施工管理工作滿20年,。



 2,、業(yè)績(jī)：



 （1）主持完成大型工程總承包1項(xiàng)或大型工程施工總承包2項(xiàng)及以上。



 （2）主持完成大型工程施工總承包1項(xiàng)和大型工程施工承包2項(xiàng)及以上,。



 （3）主持完成大型工程施工承包4項(xiàng)及以上,。



 （4）已發(fā)布實(shí)施的國(guó)家或行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。



 （二） 二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格有關(guān)考核認(rèn)定工作,，由各省,、自治區(qū)、直轄市人事和建設(shè)行政部門(mén)制定具體辦法并組織實(shí)施,，考核認(rèn)定辦法和考核認(rèn)定結(jié)果報(bào)人事部,、建設(shè)部備案。



 二,、一級(jí)建造師考核認(rèn)定申報(bào)材料



 （一）各省,、自治區(qū)、直轄市和國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén),、中央管理企業(yè)的人事部門(mén)推薦意見(jiàn)函,。



 （二）《建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定申報(bào)表》一式兩份（附件2）。



 （三）學(xué)歷或?qū)W位證書(shū),、工程或工程經(jīng)濟(jì)類高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū),、全國(guó)工程總承包崗位培訓(xùn)合格證書(shū)或一級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書(shū)和已發(fā)布實(shí)施的國(guó)家或行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人證明的復(fù)印件。



 （四） 所在單位出具的職業(yè)道德證明,、省級(jí)建設(shè)行政部門(mén)認(rèn)可的建設(shè)工程業(yè)績(jī),、項(xiàng)目經(jīng)理證明,。



 三、考核認(rèn)定組織



 人事部,、建設(shè)部共同成立“一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格考核認(rèn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組”（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組,，名單見(jiàn)附件3），負(fù)責(zé)一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格的考核認(rèn)定工作,。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在建設(shè)部,。



 四、考核認(rèn)定程序



 （一）符合考核認(rèn)定條件的專業(yè)技術(shù)人員,，向所在單位提出申請(qǐng),，經(jīng)單位審核同意后，由所在單位向單位工商注冊(cè)所在地的省,、自治區(qū),、直轄市建設(shè)行政部門(mén)推薦。



 國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)管理的企業(yè),，由本部門(mén)工程業(yè)務(wù)管理單位推薦;中央管理的企業(yè),，由本企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理部門(mén)推薦;軍隊(duì)所屬單位由總后基建營(yíng)房部推薦。



 （二）各省,、自治區(qū),、直轄市建設(shè)行政部門(mén)和國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)，對(duì)本地區(qū),、本部門(mén)的申報(bào)人員進(jìn)行審核,，經(jīng)本地區(qū)、本部門(mén)人事行政部門(mén)復(fù)核后,，提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。



 中央管理的企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的申報(bào)，由中央管理的企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理部門(mén)審核,，經(jīng)同級(jí)人事部門(mén)復(fù)核后提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。



 總后基建營(yíng)房部對(duì)軍隊(duì)系統(tǒng)申報(bào)人員材料進(jìn)行審核，經(jīng)總政干部部復(fù)核后提出推薦名單送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。



 地方所屬或中央管理企業(yè)在申報(bào)中涉及鐵路,、交通、水利,、通信和民航專業(yè)的業(yè)績(jī)材料,，應(yīng)由省級(jí)建設(shè)行政部門(mén)或建設(shè)部會(huì)同同級(jí)相應(yīng)專業(yè)行政部門(mén)，提出審核意見(jiàn),。



 （三）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織有關(guān)專家對(duì)各地區(qū),、各有關(guān)部門(mén)、中央管理的企業(yè)和軍隊(duì)推薦人員的材料進(jìn)行初審提出擬認(rèn)定人員的名單，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核,。



 （四）領(lǐng)導(dǎo)小組召開(kāi)會(huì)議,，對(duì)經(jīng)初審合格人員的材料進(jìn)行審核,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組審核合格的人員,，經(jīng)公示無(wú)異議后，報(bào)人事部,、建設(shè)部批準(zhǔn),，并向社會(huì)公布。



 五,、申報(bào)時(shí)間及要求



 （一）各省,、自治區(qū)、直轄市建設(shè)行政部門(mén)和人事行政部門(mén),，國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)工程業(yè)務(wù)管理和人事部門(mén),，總后基建營(yíng)房部和總政干部部，中央管理企業(yè)工程業(yè)務(wù)管理和人事部門(mén),，應(yīng)于2004年4月30日前,，將推薦人員材料匯總排序后送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。



 （二）國(guó)家對(duì)考核認(rèn)定人員實(shí)行總量控制,。各地,、各有關(guān)部門(mén)、軍隊(duì)及中央管理的企業(yè)應(yīng)推薦具備申報(bào)條件且在第一線從事總承包和施工管理工作的專業(yè)技術(shù)人員,。實(shí)施考試后不再進(jìn)行認(rèn)定工作,。



 （三）各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén),、軍隊(duì)和中央管理的企業(yè)在審核,、復(fù)核工作中，須核查各類證書(shū)及相關(guān)證明材料的原件,。向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送的各類證書(shū),、業(yè)績(jī)材料及相關(guān)證明材料的復(fù)印件，應(yīng)由所在單位業(yè)務(wù)技術(shù)部門(mén)和人事部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)其真實(shí)性簽署意見(jiàn)并加蓋單位印章,。



 （四）已通過(guò)特許或考核認(rèn)定的方式取得其他專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)和在公務(wù)員崗位工作的人員,，一律不得申報(bào)。



 （五）各地區(qū),、各有關(guān)部門(mén),、軍隊(duì)和中央管理的企業(yè)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),，嚴(yán)格要求,，認(rèn)真按程序做好申報(bào)、審核、復(fù)核等各環(huán)節(jié)工作,。凡不認(rèn)真把關(guān)或弄虛作假的,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，停止其申報(bào)權(quán)和取消個(gè)人申報(bào)資格,，并追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。





人事部、建設(shè)部

二○○四年二月十九日