• 【發(fā)布單位】天津市財政局
• 【發(fā)布文號】津財社[2006]6號
• 【發(fā)布日期】2006-03-08
• 【生效日期】2006-03-08
• 【失效日期】--
• 【文件來源】天津市
• 【所屬類別】政策參考

天津市下崗失業(yè)人員再就業(yè)社會保險補貼辦法

天津市下崗失業(yè)人員再就業(yè)社會保險補貼辦法

(津財社[2006]6號)





各區(qū)縣財政局,、勞動和社會保障局,、天津經濟技術開發(fā)區(qū),、天津港保稅區(qū),、天津新技術產業(yè)園區(qū)勞動人事局,，各局,、總公司，各有關單位：



 為貫徹落實市政府《關于貫徹國務院〈關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的通知〉的實施意見》(津政發(fā)[2006]3號),，依據(jù)《財政部,、勞動和社會保障部關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)資金管理有關問題的通知》(財社[2006]1號),，我們制定了《天津市下崗失業(yè)人員再就業(yè)社會保險補貼辦法》,，現(xiàn)印發(fā)給你們,，請遵照執(zhí)行。



特此通知,。



附件：天津市下崗失業(yè)人員再就業(yè)社會保險補貼辦法



天津市財政局

二○○六年三月八日





天津市下崗失業(yè)人員再就業(yè)社會保險補貼辦法




第一條 為貫徹落實市政府《關于貫徹國務院〈關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)工作的通知〉的實施意見》(津政發(fā)[2006]3號),，依據(jù)《財政部、勞動和社會保障部關于進一步加強就業(yè)再就業(yè)資金管理有關問題的通知》(財社[2006]1號),，制定本辦法,。




第二條 本辦法適用于各類商貿企業(yè)、服務型企業(yè)(國家限制的行業(yè)除外，含公益性公司),，新增崗位新招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,，并與之簽訂1年以上期限勞動合同的，以及安排持《再就業(yè)優(yōu)惠證》就業(yè)困難對象的協(xié)管員崗位開發(fā)單位,。



 第三條社會保險補貼范圍是，上述企業(yè)(單位)招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員應繳納的基本養(yǎng)老保險費,、大病統(tǒng)籌醫(yī)療保險費,、失業(yè)保險費、以及協(xié)管員崗位的工傷保險費,，不包括持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員個人應繳納的基本養(yǎng)老保險費,、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費,，以及企業(yè)(單位)和個人應繳納的其他社會保險費(另有規(guī)定的除外),。



 第四條社會保險補貼的期限



 (一)社會保險補貼的起始月份。以商貿,、服務型企業(yè)認定時間,、下崗失業(yè)人員領取《再就業(yè)優(yōu)惠證》時間、轉移社會保險關系時間,，三者最后一個時間月份為準,。



 (二)社會保險補貼期限應與勞動合同期限相一致，最長不超過3年,，對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》的“4050”人員(女年滿40周歲,，男年滿50周歲)在公益性崗位工作超過3年的，社會保險補貼期限可超過3年,。



 (三)處于享受社會保險補貼期間的人員,，勞動關系、社會保險關系轉移至其他給予社會保險補貼單位的,，可繼續(xù)享受社會保險補貼,，社會保險補貼的期限連續(xù)計算。



 (四)對2005年底前核準享受社會保險補貼但未到期的,，可按本辦法規(guī)定享受社會保險補貼,，社會保險補貼期限合并計算，累計最長不超過3年,。




第五條 社會保險補貼的標準,。各類商貿企業(yè)、服務型企業(yè)(含公益性公司)招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,，按照本人當年社會保險繳費基數(shù),，養(yǎng)老保險補貼20%，失業(yè)保險補貼2%,，大病統(tǒng)籌醫(yī)療保險補貼6.3%,；各類協(xié)管員崗位招用的下崗失業(yè)人員,，按照當年社會保險最低繳費基數(shù)，養(yǎng)老保險補貼20%,，失業(yè)保險補貼2%,，大病統(tǒng)籌醫(yī)療保險補貼6.3%，工傷保險補貼0.5%,。



 第六條各類商貿企業(yè),、服務型企業(yè)(含公益性公司)應按時足額交納社會保險費，申報時應將符合享受社會保險補貼條件人員的繳費情況單獨列出,，社會保險補貼實行先繳后補,，按季結算，由市就業(yè)再就業(yè)資金支出賬戶直接撥付到企業(yè),；各類協(xié)管員崗位社會保險費實行差額交納,，開發(fā)單位代收代繳個人應承擔部分，社會保險補貼部分由市就業(yè)再就業(yè)資金支出賬戶直接撥付到社會保險經辦機構,。




第七條 社會保險補貼的申請撥付程序



 企業(yè)(單位)于季度終了前10日內,，向所在區(qū)縣勞動保障部門或各主管局(總公司)申請上季度已繳納的社會保險費補貼。同時應提交以下材料：



 (一)經勞動保障部門確認的企業(yè)資質證明書(首次提供)



 (二)《再就業(yè)優(yōu)惠證》(首次提供)



 (三)《就業(yè)勞動合同登記花名冊》(首次提供)



 (四)社會保險經辦機構確認的《社會保險申報情況表》,、《社會保險補貼人員花名冊》和社會保險繳費的相關證明



 (五)上季度工資發(fā)放單



 (六)企業(yè)(單位)在銀行開立的基本賬戶(首次提供)



 (七)審核工作需要的其他材料



 區(qū)縣勞動保障部門或各主管局(總公司)于10個工作日內,，將企業(yè)(單位)的申報材料審核匯總，報市勞動保障部門,。市勞動保障部門于15個工作日內完成復核工作,。對符合規(guī)定的，市勞動保障部門將社會保險補貼資金從市就業(yè)再就業(yè)資金支出賬戶直接劃入企業(yè)(單位)的基本賬戶,；對未參加社會保險和未按規(guī)定履行繳費義務的企業(yè)(單位),，以及請款手續(xù)和相關憑證材料不齊全的企業(yè)(單位)，不給予社會保險補貼,。



 第八條享受社會保險補貼的企業(yè)(單位),，必須及時為招用持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員辦理就業(yè)登記手續(xù)，并錄入微機管理,。



 第九條經職工個人申訴和勞動保障部門查實,，用人單位因非生產經營困難和非職工個人過錯等原因，與招用的持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員提前解除勞動合同的,，應繼續(xù)為該職工繳納社會保險費直至保險補貼期滿,，其間不享受社會保險補貼。



 第十條自謀職業(yè)持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員,，享受相關再就業(yè)優(yōu)惠政策6個月以內的,，因各種原因注銷營業(yè)執(zhí)照后，被商貿企業(yè)、服務型企業(yè)(含公益性公司)或協(xié)管員崗位招用,，可以按規(guī)定享受社會保險補貼,，但被招用前已經一次性領取失業(yè)保險金和自謀職業(yè)補助費的，要如數(shù)退回,，已經辦理小額擔保貸款的,，須辦理貸款償還手續(xù)；超過6個月的,，不能再享受社會保險補貼,。




第十一條 加強對社會保險補貼工作的管理與監(jiān)督，嚴禁任何部門和個人擴大社會保險補貼范圍,。對弄虛作假的，一經發(fā)現(xiàn),，追究有關部門和直接工作人員的責任,。




第十二條 本辦法自2006年 1月1 日起執(zhí)行，政策審批的截止時間暫定到2008年底,。原《社會保險補貼辦法》(財社[2003]6號附件二)同時廢止,。